Description du poste
MULTI-SUPPORTS est le maître en campagnes de financement d’envergure pour les organismes sans but lucratifs du Québec. Avec nos méthodes de sollicitations, nous accumulons les succès et nous sommes devenues essentiels aux fondations et aux OSBL à travers le Québec.

Viens te joindre à une équipe gagnante qui fait une vraie différence au quotidien !

DESCRIPTION DU POSTE

Fais avancer ta carrière en vente et fais une différence avec une entreprise en pleine croissance ! Multi-Supports recherche des individus talentueux, intelligents et motivés pour joindre l'équipe des ventes en tant que Représentant des ventes.

L'objectif du représentant des ventes est de solliciter les propriétaires d’entreprises pour les sensibiliser à la cause de l’OSBL et d’en faire un partenaire pour notre campagne de financement.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Relevant du directeur des ventes, la personne en poste aura les principales responsabilités suivantes :

Solliciter et sensibiliser les propriétaires d’entreprises ciblées.
Effectuer des suivis d’appels avec les entreprises ciblées.
Suivre la liste des clients à contacter quotidiennement.
Informer les clients sur les besoins de l’OSBL.
Entrer les commandes dans notre système informatique.
Gérer tous les aspects des demandes de clients par téléphone et par courriel.
Etc…
PRINCIPALES QUALITÉS RECHERCHÉES

5 ans ou plus d’expérience en ventes
Excellentes capacités de communication orale et écrite
Aptitude à communiquer clairement et à être convaincant
Autonomie et sens prononcé de l’organisation du travail
Rigueur, volonté d’apprendre et esprit d’équipe
Passion pour la vente, savoir s'orienter vers un but et persévérance
Bon jugement, avec un sens élevé de l’éthique
Motivation, dynamisme et professionnalisme
CONDITIONS DE TRAVAIL ET AUTRES AVANTAGES

5 jours par semaine
Horaire de jour, du lundi au jeudi de 9h00 à 17h00 et le vendredi de 9h00 à 15h00
Formation rémunérée offerte sur place ( 4 semaines), à nos bureaux de Terrebonne.
Travail hybride possible après la formation de 4 semaines
Travailler pour une entreprise bien structurée et organisée, qui a le désir de faire la différence
Partager vos meilleures idées grâce à la proximité avec la Haute Direction
3 semaines de vacances payées dès la première année.
4 semaines de vacances payées dès la deuxième année.
Rémunération à l'heure + Boni mensuel sur objectif atteint.
Etc.
L’EMBAUCHE ET FORMATION

Faites-nous parvenir votre CV les personne retenues seront contactées.
Possibilité de travail hybride après la formation. ( 4 semaines )
Prévoir un moyen de transport pour la formation qui se déroule à notre bureau de Terrebonne
Nous vous remercions pour votre intérêt pour Multi-Supports Inc.

Au plaisir de te rencontrer !