- 18/02/15, 18:35 #401Alors tout d'abord : https://pvtistes.net/forum/quel-perm...ro-2015-a.html
Ensuite, non, dans l'absolu, ça ne devrait pas trop poser de problème. Mais quitte à ce dire que dans tous les cas, tu auras plusieurs semaines de traitement (très probablement), pourquoi ne pas le faire débuter un peu plus tard ?
- 18/02/15, 22:59 #402
- 25/02/15, 12:14 #403Coucou sur l'offre demploi si on note 40h cest correct? Cest légal 40h ici ou cest 39 maxi? Merci davance
- 25/02/15, 12:17 #404
- 25/02/15, 17:10 #405Peut-on me confirmer que la lettre justificative à fournir n'est pas la description des tâches dans Kompass ? Merci j'attends vos réponses
- 25/02/15, 17:16 #406Nope, il faut que tu précises en quoi cet emploi est dans ta lignée de formation et comment il te permettra de te perfectionner.
Cette lettre doit expliquer deux points :
- En quoi l’offre d’emploi est liée à votre domaine de formation ou à votre champ de compétence. Vous devrez donc expliquer en quoi vous avez, par le passé, développé une expertise ou des compétences spécifiques dans le domaine lié à votre offre d’emploi.
- Vous devez également expliquer en quoi cet emploi vous permettra d’avoir un perfectionnement professionnel dans ce domaine. Pour rédiger la lettre justificative, vous pouvez donc vous poser deux questions : qu’est-ce que cette expérience va vous apporter ? En quoi cela vous servira pour votre carrière future ?
- En quoi l’offre d’emploi est liée à votre domaine de formation ou à votre champ de compétence. Vous devrez donc expliquer en quoi vous avez, par le passé, développé une expertise ou des compétences spécifiques dans le domaine lié à votre offre d’emploi.
- 25/02/15, 18:45 #407Bonjour,
Concernant la date indiquée sur le contrat d'embauche, je cite un passage du tutoriel :
___________________________________________________________
La date de l'offre d'emploi pour ceux qui sont déjà au Canada
Si vous êtes déjà au Canada (dans le cadre d'un PVT par exemple) et que votre offre d'emploi est dans la continuité de votre emploi actuel, voici ce qui est indiqué par l'ambassade :
Situation particulière : s'il s'agit de la continuité de votre emploi actuel au Canada, assurez-vous que la date à laquelle vous souhaitez débuter votre nouveau permis de travail soit indiquée sur votre offre d'emploi. Si vous ne souhaitez pas d'interruption dans votre emploi, la date de début du contrat sur votre offre d'emploi devra correspondre au maximum à la date d'expiration de votre permis de travail en cours de validité.
______________________________
Si la date d'entrée en fonction est (ou plutôt était) en janvier 2015 (ce qui est mon cas), faut-il que l'employeur modifie le contrat d'embauche en mettant pour date de début du contrat la date d'expiration (juillet) de l'actuel permis de travail (PVT) ?
J'espère que ma question est compréhensible.
Merci d'avance pour la réponse que vous pourrez m'apporter.
- 25/02/15, 18:49 #408
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