- 23/03/16, 14:53 #1Bonjour,
Je pars le 5 avril pour la Nouvelle Zélande avec le working holiday visa.
Ayant déjà trouvé un travail sur place, je pars via le whv qui était plus simple à obtenir et qui va par la suite évoluer vers un work visa.
Je souhaite donc savoir s'il vaut mieux que je souscrive à l'assurance que vous proposez pour un an, et comment l'arrêter avant les 1 an lors de la transformation de mon whv en work visa. Ou vaut-il mieux que je prenne 4 mois et que je le rallonge si besoin?
Quelles assurances pourraient prendre le relais lorsque j'aurais mon work visa et aurais donc le statut d'expatriée ?
Cordialement
- 24/03/16, 10:46 #2Bonjour Julie,
Notre contrat ne peut pas être résilié et remboursé, sauf en cas de retour définitif en France. Je te conseille donc de souscrire pour 4 mois, puis de resouscrire si tu en as besoin. Dans ce cas, il faudra simplement bien faire attention à respecter la continuité entre les contrats.
Je reste à dispo
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