Porter plainte contre ses patrons...

François, je ne pense pas que ça aide beaucoup c'que tu dis...

D.A., as-tu essayé de discuter avec tes employeurs, voir ce qui n'allait pas, pourquoi leur comportement avait changé du tout au tout ? S'est-il passé qqch selon toi qui aurait pu créer cette situation conflictuelle ?
Quand à te retourner contre eux, je ne sais pas, j'espère que qqn pourra répondre à cette question, mais moi je ne voudrais pas dire de bétises, et si j'étais dans la même situation, j'aimerais aussi qu'on m'aide.
Tes dernières heures t'ont-elles été payées ? Car si c'est le cas, va-t-en, tout simplement, si en plus tu n'es pas déclaré, mais que tu as quand-même touché une paye...

ba ils m'ont payer la semaine dernière mais ils m'ont retenu les charges salariales alors que je ne suis pas déclaré, j'ai essayer de parler avec eux mais ça m'as l'air d'etre vagues dans leurs réponses, vu que je ne connais pas trop les lois d'ici, ils en profitent?

Première question, as-tu un PVT ? Je veux dire un permis de travail qui fait que tu es légalement ici ?
Si oui, n'hésite pas à aller à un centre Service Canada et expliquer ton problème.
De manière générale, refusez toujours de travailler au noir...

Oui biensûr j'ai un pvt qui se termine le 26 Janvier 2010 et question travail au black j'ai pas eu le choix il me promettaient qu'ils allaient me declarer dans les semaines a venir, mais le pire est qu'ils m'ont retirer les charges salariales alors que je ne suis pas déclaré, j'ai eu beau leur tenir tête, ils m'ont dit que c'etait comme ça et pas autrement et le probleme est que je dois payer mon loyer plus mes cours d'anglais, je n'arrive pas a trouver un autre travail donc pour l'instant je suis obligé de rester avec ces gens malhonnête.

Récupère ton fric et casse toi de là au plus vite!!!!

Ils recrutent au resto du novotel.

faut que tu cherches dans google avec des mots-clés : montréal contrat travail employeurs porter plainte loi droit, etc
je sais que comme ça, j'avais eu l'adresse de l'administration en charge de ce type de problème à Québec. tu pourras alors leur parler par mail ou téléphone et expliquer ta situation.
et cherche pas à discuter avec tes employeurs, ils te feront toujours la sourde oreille.

Pour connaître ses droits au travail et d'éventuels recours tu peux jeter un oeil à ce site : Accueil - Commission des normes du travail du Québec
Dans ton cas, cette page me semble pertinente à lire : https://www.cnt.gouv.qc.ca/en-cas-de...que/index.html
Sinon comme je t'ai dit plus haut service Canada pourraient t'aider.
Puis pour trouver un autre job, je sais que c'est pas toujours évident mais il doit y avoir moyen dans la restauration... Julie t'a déjà donné une piste

Je rajoute un site qui peut t'aider: www.aubasdelechelle.ca
si jamais tu es encore "coincé" dans cette situation... Bonne chance pour la suite

Salut D.A,

Dans un premier temps, je t'invite grandement à avoir un vrai rendez-vous avec tes employeurs, pas une discussion entre deux plateaux d'assiettes ni à la va vite à la fin du service quand on est fatigué et que les esprits peuvent alors vite s'échauffer.
En restant calme, tu dois leur faire comprendre la situation inconfortable dans laquelle tu te trouves et le malaise que cela crée non seulement en toi mais également dans les relations avec eux. Essayez de comprendre comment vous en êtes arrivés à cette situation.
D'un autre côté, demande à ce qu'ils régularisent ton travail le plus rapidement possible car s'ils sont dans l'illégalité, tu l'es aussi et ça peut te poser problème. Si dans un temps donné, ce n'est pas fait, je t'invite grandement à les avertir qu'il est possible d'entamer une procédure et que tu es prêt à le faire si les choses ne bougent pas. Parle en leur en te renseignant au préalable (Peut-être que l'OFII peut te conseiller dans ce cas). Cela montre que tu es un minimum informé.

Il vaut mieux tenter un dialogue posé et réfléchi qu'une procédure qui, sans doute, te ferait perdre tes beaux jours de PVT.