Discussion: Courrier CBSA ASFC menace please help
- 27/01/15, 02:04 #1
Bonsoir
je suis un peu en panique je viens de rentrer chez moi et au courrier j'ai reçu un courrier de CBSA ASFC de la douane canadienne en gros
je suis en jp depuis 6 mois
sur le courrier on me demande de justifier toute mon activité sur le sol canadien depuis que je suis ici (pvt 12 mois et 6 mois de jp)
ils me demande de fournir toutes les fiches de paies billet d'avions passeport et plein d'autres documents pour justifier ma présence ici.
avez vous déjà eu ce genre de courrier ? Je suis en flippe car je n'ai pas changé encore d'employeur avec mon jp et j'ai commencé mon nouveau travail
help svp
- 27/01/15, 02:14 #2
Bonjour Carla,
Je ne crois pas avoir vu ce type d'histoire auparavant.
Es-tu sûre que c'est un courrier officiel (et pas une blague d'un pote qui voudrait te faire flipper ou autre, pour rigoler - la blague est pas drôle, mais sait-on jamais).
Ensuite, que veux-tu dire par "pas encore changé d'employeur avec mon JP et j'ai commencé mon nouveau travail" ?
Il y a quelques règles à respecter avec les permis de travail et le plus important t'entre tous : tu ne travailles pas pour un nouvel employeur sans avoir les autorisations requises. Jamais rien, nada, c'est comme si tu n'avais aucun permis de travail et tu es en complète situation d'illégalité.
Il n'y a pas de statut implicite, ni quoi ni qu'est-ce : ton JP est lié à un employeur. Tu n'as le droit que de bosser avec ce seul employeur. Si tu veux bosser avec un nouvel employeur, tu dois expressément attendre de recevoir des nouveaux papiers.
Là, il est étrange que l'ASFC te contacte (peut-être rapidement, je l'ignore...) comme ça (mais c'est possible si tu as été dénoncée d'une façon ou d'une autre, ou s'ils ont recouper leur fichier avec les fichiers des NAS où tu n'es plus payée par le même employeur depuis quelques semaines (mois? )
Ce que je te conseillerais, c'est donc d'abord de vérifier que c'est pas une blague ou autre... Sait-on jamais, un pote (pas très drôle) qui veut faire une blague (un peu pourrie), un collègue mal intentionné qui a décidé de te faire flipper... ou autre.
Ensuite, s'ils s'avère que c'est vrai, alors tu risques de devoir t'expliquer avec les autorités canadiennes qui veulent peut-être prouver (avec les papiers qu'ils te demandent) que tu n'es pas légalement autorisée à travailler au Canada dans ta situation.
- 27/01/15, 02:23 #3 salut,
merci pour ta reponse je vis seule ici et je ne connais personne. Je me suis fait licenciée par mon ancien job et jai eu loccasion de commencer rapidement le nouveau, jai ouvert une demande pour faire le changement demployeur mais jai pas encore eu la reponse mon employeur avait besoin de moi rapidement et je ne pouvais pas faire autrement, lui meme ma dit que cetait ok pour commencer et qu il avait deja ete dans cette situation avec un autre francais
Maintenant je suis en flippe total je ne pense pas que ce soit une blague le courrier est officiel avec enveloppe du gouvernement
Peuvent ils m expluses alors que je travail et que jai fait ma demande et que je paye mes impots
le pire cest que je ne peux pas les appeler il ny a pas de contact ils me demandent de patienter a ce qu un agent me contacte
je suis degoutee
- 27/01/15, 02:32 #4
Je n'avais jamais entendu parlé de ça moi non plus, mais tu as peut-être été dénoncée. Ça arrive ici. Il y a même une ligne spécialement pour ça.
Le fait que tu payes des impôts ne te donne pas tous les droits non plus et surtout pas celui de travailler sans permis. Pour répondre à ta question, oui c'est un motif d'exclusion.
Je ne te le souhaite évidemment pas, mais je préfère te dire ce que tu risques réellement.
- 27/01/15, 02:37 #5
Travailler pour un nouvel employeur sans avoir eu l'autorisation requise peut te mettre dans de gros ennuis. Comme Lorien, je ne dis pas cela pour te faire fairepeur mais pour te montrer ce que tu risques reelement. Maintenant tu n'en es pas encore la heureusement. Mais ca reste une possibilite.
La denonciation tient la route, j'ai du mal a croire a un simple controle de routine. Si ton ancien employeur n'etait pas content de ton depart, peut etre a t'il essaye de te mettre des batons dans les roues. Je n'accuse personne, je suppute.
- 27/01/15, 02:51 #6 Hello,
mon ami a reçu cette lettre, son ancien employeur avec qui il s'est quitté en mauvais terme l'a dénoncé ail.immigration ils sont venus chez lui par surprise un soir et ont demandes les justifs. Le fait qu'il avait travaillé 1 semaine pour cet employeur illégalement car l'employeur ne l'avait pas déclaré il s'est fait expulsé et banni pour 5 ans. L'employeur lui a prêché la bonne foi en prétextant que mon ami refusait de lui donner son permis (oui oui c'est ouf mais véridique)
pour moi moi fais attention aux justificatifs que tu vas fournir.
pour moi tu t'es faite dénoncée par quelqu'un car c'est la procédure.
sache qu'il y a une ligne gratuite ou tu peux appeler anonymement faire des dénonciations pour travail non declaree
je post pas pour te faire peur mais t mal barre
- 27/01/15, 02:58 #7 Est ce qu il y q une adresse ou une ligne telephonique ou je peux aller les voir pour me justifier et demander la clémence? Du genre j anticipe; faute avouée a moite pardonnée
Je suis vraiment degoutee
- 27/01/15, 03:04 #8
- 27/01/15, 03:09 #9 C'est chaud, envoi leur les documents qu'il te demande en omettant les fiches de paie pour la période où tu as travaillé sans permis
Dit leur que tu viens de trouver un nouvel employeur et que tu vas faire une demande pour un jp, ne leur dit surtout pas que tu travail sans permis
- 27/01/15, 03:12 #10 Je ne pense pas que je serai capable de mentir au vu de la situation, je suis deja tellement en stress je pleure et je tremble de partout alors je n'imagine même pas mentir devant eux.
Je ne pensais pas que ce genre de details pouvait engendrer ce genre de situation.
- 27/01/15, 03:16 #11
Je déconseille vivement de leur mentir ou d'omettre de leur donner des documents, de les prendre pour des cons en général, car premièrement ils vont enquêter jusqu'à savoir exactement ce qu'il en est et deuxièmement, ça aggravera ton cas.
Seule chose à faire selon moi : stopper immédiatement le travail que tu effectues de façon illégale (tu n'as pas de permis pour cet employeur, ni un permis te permettant de travailler pour n'importe qui, tu es donc en situation de fraude vis à vis de l'immigration) et ensuite, tu es honnête et tu assumes. Tu risques en effet l'expulsion et l'interdiction de territoire, désolée.
- 27/01/15, 03:41 #12
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- 01/02/15, 01:29 #13 La mentalité des Nord Americain n'a rien avoir avec celle en europe chez eux moins tu en dis mieux c'est
Il s'agit pas de mentir mais de ne pas dire que tu as travaillé au noir
Ou essaye d'obtenir un JP avec ton nouvel employeur et tu le montre à l'immigration sa passera t'inquiète pas
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