le visa de travail est accessible a tous!!!!!

[fredette]

salut,
bien des personnes m'ont dit de ne pas faire une demande de visa de travail , que j'avais aucune chance pour un poste administratif, que je ferais mieux de garder mon argent pour acheer un billet d'avion pour aller chercher l'emploi de perf, j'ai fait ma demande, et les RH ont dit OUI.le CIC attend la lettre pour valider mon CAQ.

le tout va me couter bien moins cher qu'un billet d'avion, le dossier n'est pas si difficile que ca, une demi journée de preparation pour mon employeur et idem pour moi et un suivi régulier.
tentez votre chance.

[Miss voyage]

Merci pour tes infos.
C est un permis de travail temporaire? si oui, en effet les demarches sont assez simple, j ai vu sur le site d immigration canada que la demarche a ete simplifiée.

peux tu nous en dire un peu plus stp?

[Bijou]

t'as bien fait de pas lâcher le morceau... comme quoi être persévérant ça paye. Bonne continuation

[fredette]

Merci pour tes infos.
C est un permis de travail temporaire? si oui, en effet les demarches sont assez simple, j ai vu sur le site d immigration canada que la demarche a ete simplifiée.

peux tu nous en dire un peu plus stp?

tu veux savoir quoi?
j'ai deja fait un message avec toutes les infos pour completer le dossier correctement

[Miss voyage]

Ok peux tu me donner le lien stp?

[fredette]

https://pvtistes.net/upload//showthread.php?t=6669

[lilti972]

Ben dis donc quelle chance tu as eu, beaucoup ont tenté et se sont cassé les dents. t'as mis un billet de combien dans l'enveloppe dis? :laughing1

[Miss voyage]

C est un visa de combien de temps?

[fredette]

c'est toi qui decide, max 3 ans

[Miss voyage]

Je te remercie et bonne chance pour tes demarches

c'est toi qui decide, max 3 ans

[fredette]

merci beaucoup, de mon coté, fini le stress.

[Lena]

salut Frédette,

Merci beaucoup pour les encouragements ! On peut demander 2 ans et si on reçoit la résidence permanente avant ça s'annule ?

[fredette]

oui, plus besoin de visa de travail avec la residence. et en 2 ou 3 ans, largement le temps de finir la RP

[Gerry]

salut,
bien des personnes m'ont dit de ne pas faire une demande de visa de travail , que j'avais aucune chance pour un poste administratif, que je ferais mieux de garder mon argent pour acheer un billet d'avion pour aller chercher l'emploi de perf, j'ai fait ma demande, et les RH ont dit OUI.le CIC attend la lettre pour valider mon CAQ.

le tout va me couter bien moins cher qu'un billet d'avion, le dossier n'est pas si difficile que ca, une demi journée de preparation pour mon employeur et idem pour moi et un suivi régulier.
tentez votre chance.

Moi aussi je cherche le meilleur montage pour rester là-bas en cumulant les visas.
Pour moi de tout ce que j'avais lu, le plus simple était de faire une demande de perf après le PVT le temps de la demande de RP.

çà c'est une nouvelle piste à creuser.

Félicitations à toi, t'as l'esprit tranquille maintenant, c'est le plus important et tu peux te projeter sereinement dans l'avenir!!

[Lena]

salut,
bien des personnes m'ont dit de ne pas faire une demande de visa de travail , que j'avais aucune chance pour un poste administratif, que je ferais mieux de garder mon argent pour acheer un billet d'avion pour aller chercher l'emploi de perf, j'ai fait ma demande, et les RH ont dit OUI.le CIC attend la lettre pour valider mon CAQ.

le tout va me couter bien moins cher qu'un billet d'avion, le dossier n'est pas si difficile que ca, une demi journée de preparation pour mon employeur et idem pour moi et un suivi régulier.
tentez votre chance.

Re salut Fredette,

Tu as l'air tellement experte en la matière que je me permets de te reposer quelques questions s'il te plait. Mon employeur a peur des délais et des complications pour ce visa, il faut que j'ai les bons argumenst pour le convaincre...
Là je travaille via une agence de placemene. AU CIC ils m'ont dit que je peux continuer comme ça sous le staut implicite mais que pour avoir le visa temporaire, je devrais par la suite être embauchée par l'entreprise. Je suis d'accord mais alors ça veut dire que l'entreprise doit m'embaucher comme employée permanent ou bien je signe un contrat temporaire ? Ca ça va être déterminant pour eux...

Et puis concernant mon embauche, à l'époque ils ont essayé d'embaucher un Québécois (il y a 8 mois) mais ils ne vont pas refaire toutes ces démarches maintenant. Est ce que c'est bon s'ils mettent les annonces d'il y a 8 mois ? Dnacs ce cas, il faut mettre en avant le fait que je suis là depuis un bout de temps ? Je trouve qu'il y a quelque chose de contradictoire. L,entreprise devrait elle dès maintenant essayer d'embaucher quelqu'un d'autre ? Si je me souviens bien de ton premier post, ils peuvent montrer ce qu'ils ont fait à l'époque et ça suffit...

Dernière question : où puis je trouver un contrat ?? est ce que c,est l,entreprise qui le fait où existe t-il des formats types ?

Merci beaucoup si toi ou quelqu'un d'autre avez des réponses à mes questions. Il faut que je convaince mon employeur mais pour ça il faut que je maîtrise.

Et si je lui annonce un délai de traiement de 3 mois, c'est réaliste ?

Bon, merci d'avance, j'ai vraiment besoin de lumière. Pour l'instant j'ai le moral dans les chaussettes car ils ont l'air vraiment réticents (ils pensent qu'il faut 1 an !!) et je ne peux pas demander l'emploi de perf car ma RP est en cours. Ya t-il un moyen de faire accélérer la RP vu que j'ai un travail ??

merci à tous !!

[fredette]

Re salut Fredette,

Tu as l'air tellement experte en la matière que je me permets de te reposer quelques questions s'il te plait. Mon employeur a peur des délais et des complications pour ce visa, il faut que j'ai les bons argumenst pour le convaincre...
Là je travaille via une agence de placemene. AU CIC ils m'ont dit que je peux continuer comme ça sous le staut implicite mais que pour avoir le visa temporaire, je devrais par la suite être embauchée par l'entreprise. Je suis d'accord mais alors ça veut dire que l'entreprise doit m'embaucher comme employée permanent ou bien je signe un contrat temporaire ? Ca ça va être déterminant pour eux...

Et puis concernant mon embauche, à l'époque ils ont essayé d'embaucher un Québécois (il y a 8 mois) mais ils ne vont pas refaire toutes ces démarches maintenant. Est ce que c'est bon s'ils mettent les annonces d'il y a 8 mois ? Dnacs ce cas, il faut mettre en avant le fait que je suis là depuis un bout de temps ? Je trouve qu'il y a quelque chose de contradictoire. L,entreprise devrait elle dès maintenant essayer d'embaucher quelqu'un d'autre ? Si je me souviens bien de ton premier post, ils peuvent montrer ce qu'ils ont fait à l'époque et ça suffit...

Dernière question : où puis je trouver un contrat ?? est ce que c,est l,entreprise qui le fait où existe t-il des formats types ?

Merci beaucoup si toi ou quelqu'un d'autre avez des réponses à mes questions. Il faut que je convaince mon employeur mais pour ça il faut que je maîtrise.

Et si je lui annonce un délai de traiement de 3 mois, c'est réaliste ?

Bon, merci d'avance, j'ai vraiment besoin de lumière. Pour l'instant j'ai le moral dans les chaussettes car ils ont l'air vraiment réticents (ils pensent qu'il faut 1 an !!) et je ne peux pas demander l'emploi de perf car ma RP est en cours. Ya t-il un moyen de faire accélérer la RP vu que j'ai un travail ??

merci à tous !!

donne moi ton tel par MP si tu veux on pourras en parler car je comprend pas toute ton histoire

[fredette]

enfin recu mon CAQ!!!!! c'est parti pour trois ans!!! fini le stresssssss

[Anonyme]

le caq est valable trois ans ??

[fredette]

j'ai demandé le maximum et j'ai eu le maximum

[lilti972]

enfin recu mon CAQ!!!!! c'est parti pour trois ans!!! fini le stresssssss

Félicitations fredette!!!!!
ça y est tu es tranquille profite en et tu as tout le temps pour faire la RP si tu veux maintenant