Bonjour Valérie,
L'assurance Globe Partner est une assurance voyages, donc censée vous couvrir pendant votre séjour à l'étranger et non pas dans votre pays d'origine.
Cependant , notre compagnie nous accorde pour le pvtistes et étudiants, une couverture frais médicaux en France lors de retours pour vacances, à hauteur de 30 jours maximum par année de contrat et 15 000 € maximum en plafond de frais médicaux,
uniquement en urgence médicale
Dans ce cas GP intervient soit en complément de la sécu, soit complètement si pas de sécu.
Si vous avez le droit à une sécu canadienne, c'est à vous de voir si vous souhaitez prendre quand même une assurance voyages pour le reste des garanties, comme par exemple l'assistance.
Pour info, il me semblait que le statut de pvtiste ne donnait pas droit à la sécu canadienne malgré les conventions.Mais bon, je n'en suis pas certaine.
Il vaut mieux bien vous renseigner sur ce point.
Concernant les procédures de remboursements de frais médicaux ( en dehors d'une hospitalisation) engagés à l'étranger, il suffit de nous envoyer les documents médicaux + factures originales acquittées + RIB ( si remb par virement).
Notre médecin conseil regarde tout ça et nous confirme ou non la prise en charge ( en fonction des conditions du contrat) et si ok, le remboursement est effectué aussitôt.
Dans le cas d'une hospitalisation ( = plus d'une nuit), il faut contacter notre assisteur ( dont les coordonnées sont indiquées sur l'attestation d'assurance), ouvert et disponible 24/24h, pour l'organisation d'une prise en charge directe.
Voilà, j'espère avoir répondu à toutes vos questions.
Sandra
bonjour,
alors petites questions :
l'assurance voyage globe partner couvre les frais medicaux, l'hospitalisation et le rapatriment.
elle vient en substitution de la securité sociale francaise qui n'est plus valide 3 mois apres le depart de la France... ai je bien compris?
concretement : je suis malade je vais chez le medecin... comment cela ce passe?
j'ai un accident, je suis hospitalisée... comment cela ce passe?
En France, avant mon depart, je suis salariée... je suis donc inscrite a la securité sociale francaise... il existe depuis 2008 une entente france-canada sur la securite sociale... cela ce traduit par : on est salarie/on beneficie de la securite sociale francaise/avant notre depart on demande un formulaire se401 a notre cpam/a notre arrivée, des que l'on est embauché on presente notre formulaire se401 (cela marche uniquement si on a un emploi... et que l'on cotise pour la securite sociale quebequoise)/ et on a droit a la secu quebequoise...
dans ce cas est il utile de souscrire a l'assurance de voyage globe partner?
et derniere question
l'assurance globe partner est valable uniquement a l'etranger... que ce passe t il si on est plus a la securite sociale francaise, que l'on rentre en france (pour des vacances par exemple) et que l'on a besoin de consulter un medecin?
voila, voila!
j'espere avoir des reponse precises a toutes ces questions car tout cela est bien flou!
merci d'avance
valerie
