1. #1

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    Bonjour a tous, j'ai une question....Si on trouve par hazard (pas vraiment par hazard mais bon...) un boulot au canada, of course, entre 6 et 12 mois depuis la France donc avant d'avoir mis 1 pied de l'autre coté de l'atlantique; si l'on a obtenu le PVT, peut on signer 1 contrat de travail avant le départ?Y a peut etre des obligations du cote de l'employeur ou autre qui nécessitent que l on soit arrivé pour que le contrat de travail soit valide?Merci d'avance pour vos réponses/ou avis

  2. #2

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    non pas de contrat de travail me semble t il (normal : l'employeur ne va pas se lier sans etre sur que tu sois sur le territoire) d'autant plus que tu n'as pas le droit d'avoir un contrat de travail sans NAS, mais par contre les promesses d'embauche sont tout a fait possibles.
    Dernière modification par Gilles ; 25/11/05 à 17:54.

  3. #3

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    Merci Gilles pour les infos.
    C etait surtout en terme d obligation légale que je voulais savoir car il peut y avoir des cas ou l employeur accepte meme si tu es loin ( malheureusement ce n est pas du tout mon cas, je n'ai pas de talent exceptionnel à 1ere vue mais bon...)

  4. #4

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    Ça dépend de la société, je n'ai pas de contrat par exemple, donc les obligations légales ne sont pas trop prépondérantes dans le coin on dirait

  5. #5
    Avatar de Lilou
    Julie

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    Mat et moi n'avons toujours pas signé de contrats (profs de français) et pourtant nous sommes payés, je pense que pour eux, c'est pas indispensable!!!

  6. #6

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    je confirme, tout comme Mat, Lilou et Remy, je n'ai signé absolument aucun contrat de travail et je travail depuis la fin juin et j y reste jusqu'à la fin de mon PVT

  7. #7

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    y a un truc qui m'echappe et ca m'enerve alors peut être allez vous pouvoir m'aider...
    je pensais qu'en tant que pvtiste, je connaitrais au moins 3 semaines de "glandouille" car c'est le délai moyen pour obtenir son NAS.
    Or, ca fait plusieurs fois que je lis des témoignages de pvtiste disant qu'ils ont trouvé un job dans les premiers jours qui ont suivi leur arrivée...

    ma question : le simple fait d'avoir fait sa demande de NAS suffit-il à une embauche? l'employeur ne le verifie-t-il même pas? ou bien faut-il effectivement attendre de le recevoir pour pouvoir travailler??

    Merci de m'éclairer... je suis perdue!

  8. #8
    Avatar de Jay*
    Jérôme 44 ans

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    Sev> je crois que tu a ton numéro sur le champ quand tu y va, le seul truc c'est que ta carte tu la recois trois semaines après, et le numéro c'est tout de suite

  9. #9

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    Oui quand tu te rends au services d'immigration il te donne ton numéro directement...une sorte de carte provisoire pour justement te permettre de chercher et trouver un job directement et de ne pas avoir à attendre l'envoie de ta carte par la poste...
    D'ailleurs on attend pas toujours trois semaine, pour ma part, je l'ai reçu 5 jours plus tard

  10. #10

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    chanceuse Motte!
    merci a tous les deux pour vos reponses, me sens mieux tout a coup!
    comme quoi, meme super préparée, il reste des doutes, mais celui la quand meme, je suis forte!
    merci beaucoup!!

  11. #11

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    Ton employeur peut également attendre le premier cycle de paye pour te demander ton SIN, c'est juste une relation de confiance ensuite

  12. #12
    Avatar de BassirouT
    Bassirou 37 ans

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    bonjour les ami(es) je suis nouveau, mais les information sur le contrat de travail , je entrain de faire ma demande pour visa immigrant qualifie

  13. #13
    Avatar de MahmoudB
    Mahmoud 57 ans

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    Message de BassirouT
    bonjour les ami(es) je suis nouveau, mais les information sur le contrat de travail , je entrain de faire ma demande pour visa immigrant qualifie
    bonjour les amis comment avoire un contrat de travail dont jai une visa temporairede canada e les usa de long durée merci