- 18/12/12, 22:31 #1Bonjour,
Voilà mon problème. Cela fait plus de 3 mois que je cherche du travail. Je viens enfin d'en trouver un. Je commence demain.
Le truc c'est que c'est dans un centre médical en tant que secrétaire et je n'ai pas passé la visite médicale avec mon visa. Est-ce que j'ai le droit d'y travailler même si je travaille qu'au secrétariat ?
Je stress vraiment. Pour une fois que j'ai un boulot. Je voudrais pas qu'ils me virent avant que j'ai commencé à cause de ça.
- 18/12/12, 22:41 #2J'ai trouvé enfin un boulot et je ne sais même pas si je peux vraiment y travaillerBonjour,
Voilà mon problème. Cela fait plus de 3 mois que je cherche du travail. Je viens enfin d'en trouver un. Je commence demain.
Le truc c'est que c'est dans un centre médical en tant que secrétaire et je n'ai pas passé la visite médicale avec mon visa. Est-ce que j'ai le droit d'y travailler même si je travaille qu'au secrétariat ?
Je stress vraiment. Pour une fois que j'ai un boulot. Je voudrais pas qu'ils me virent avant que j'ai commencé à cause de ça.
T'ont-ils parlé de visite médicale ? Sinon , t'es pas obligée d'en parler !... Jdis ça , jdis rien !.....
- 18/12/12, 23:29 #3Ce n'est pas à ton employeur de vérifier cela, mais tu peux le faire en contactant le service d'immigration (en leur demandant si tu pourrais travailler en tant que secrétaire dans un service de santé).
Cependant, je pense fortement qu'il n'y aura aucun problème. Ton poste ne te demande pas de traiter des patients, mais simplement de faire un service d'accueil ou de bureau.
- 19/12/12, 00:11 #4
- 19/12/12, 00:24 #5Anonyme
- 19/12/12, 06:16 #6
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