Bonjour,
J’ai été sélectionnée pour
le PVT Canada, mais je ne me trouve pas encore sur le territoire. Entre-temps, j’ai obtenu une promesse d’embauche, et mon futur employeur me propose de passer par un visa Jeunes Professionnels.
Dans ce contexte, et avec un projet d’expatriation d’au minimum 5 ans à Montréal, je souhaiterais avoir votre avis :
est-il préférable, selon vous, de partir avec un PVT ou avec un visa Jeunes Professionnels afin d’optimiser mes chances de renouvellement de statut sur le long terme ?
Par ailleurs, mon mari ne dispose pas actuellement de visa. J’ai compris que sa situation ne serait pas directement liée à la mienne.
Dans ce cadre, j’aurais plusieurs questions :
- Est-il risqué de partir seule dans un premier temps, sachant que mon mari n’a pas encore de visa ?
- Le fait que nous soyons mariés et que j’exerce une activité professionnelle sur place peut-il faciliter ses démarches ?
- Dispose-t-il, selon vous, de possibilités ou de probabilités favorables pour obtenir un visa par la suite ? Et si oui, avez-vous un pourcentage à me transmettre ?
Merci beaucoup pour votre aide précieuse.
Bonne journée
