Brefs rappels sur les conditions de travail en Corée

07/06/10, 08:29

Merci pour ces infos ! Comme tu dis pas de quoi faire fortune, mais plutôt de quoi vivre à la coréenne avec des Coréens, bref un PVT qui apprend sur sa destination et ses habitants

Tu as pris comme un exemple un boulot de serveur, ça se trouve facilement ? Comment ça se passe quand on ne parle pas du tout coréen ? L'"exotisme" européen suffit pour séduire l'employeur ?

07/06/10, 10:14

Eh eh je vois que tu aimes poser les bonnes questions.

J'ai pris l'exemple du serveur car c'est le 1er exemple qui vient à l'esprit côté boulot à l'étranger dans mon cas. Ca se trouve pas si facilement que ça car il y a la concurrence avec tous les étudiants à partir du lycée.

Et justement la différence de langue peut parfois être l'avantage de la situation.... C'est ce dont tu dois parler avec l'"exotisme".. je pense que c'est possible mais pour un nombre de place assez restreint. Je m'explique : si vous êtes français, vous aurez plus de chance de trouver quelque chose à faire dans un établissement fortement en relation avec la France. Dans ce cas là, le coréen n'est pas du tout obligatoire mais juste un atout qui même à un faible niveau peut augmenter beaucoup ses chances d'obtenir le boulot (non seulement c'est mieux par rapport à la clientèle locale, mais en + l'employeur peut beaucoup apprécier).

Je pense d'après moi qu'un bon moyen de trouver un travail est de passer par des contacts (ou encore de pas hésiter sur la quantité de CVs). Enfin, dans tous les cas, l'anglais est indispensable.

01/11/10, 21:37

Bonjour,

J'ai lu la partie 'Inegibility' du WHV, mais 2 choses me chiffonnent.
- "Those whose main objectives for coming are not travel, but to seek employment..."
- "Related to journalism, ..., or instruction of engineering-related technical skills."

Donc pas possible d'obtenir ce visa si je cherche principalement un emploi, et particulierement dans l'informatique par exemple?

02/11/10, 02:47

Bonjour ici,

Message de catoun

- "Those whose main objectives for coming are not travel, but to seek employment..."

C'est juste pour éviter que tout le monde prenne le working holiday pour uniquement vouloir trouver un travail. Rien t'empêche de chercher du travail et il n'y a pas de restriction sur les durées avec un même employeur par exemple. Ils ont écrit ça pour pas qu'on oublie qu'à la base, c'est juste pour faire de l'échange culturel.

Message de catoun

- "Related to journalism, ..., or instruction of engineering-related technical skills."

Rien t'empêche de trouver un truc dans l'informatique si ça requiert pas un fort niveau de qualification, par contre oui tu peux pas faire de journalisme ni donné des cours d'informatique.

Cordialement,

03/11/10, 03:11

Hello,

je viens mettre mon grain de sel moi aussi pour la Coree qui va etre une option a plus ou moins long terme (si je ne trouve pas de job a Toronto)
j'ai vu qu'apparement il etait possible de bosser en anglais ou francais sans parler coreen je trouve ca merveilleux mais ai un peu peur que ca ne soit le cas que dans de rare excpetion non?

je sais que depuis le Canada il ya aurait des poste d'assistant prof d'anglais, piste a creuser mais au cas ou je ne serais pas eligible pour ces programmes de par mon statut de francaise, est il facile de trouver un de ces postes d'assistant prof sur place??

qd a la clause indiquant que le but premier de ce visa n'est pas le travail, je crois que cette clause est pour tous les PVT meme celui du Canada (pas sur de mon coup la, en attendant je l'ai deja vu qq part ailleurs donc je pense qu'il ne faut pas trop se formaliser dessus)

apparement on peut bosser plus de 6mois dans la meme boite?? voila deja un point tres positif et un gros avantage sur le PVT New Zeland et Australie!!!

03/11/10, 06:14

Coucou,

Je pense pas que tu trouveras grand chose en tant qu'assistant de prof... Il y a déjà beaucoup de professeurs ici et je pense que ça reviendrait trop cher aux universités (qui peuvent demander à des étudiants en échange) ou les académies/instituts qui font tout leur possible pour booster leur rentabilité.
Et l'anglais risque d'être exigé quelque soit ce que tu demandes. Coréen pas nécessaire mais avoir des notions voire bases est le strict minimum (si ce n'est pas pour un employeur étranger).

Oui je confirme pour les + de 6 mois car rien de déclarer à ce sujet côté administration et ça va faire plus de 7 mois que j'occupe le même poste.

03/11/10, 16:01

Ok donc en gros faut qd meme que je commence a apprendre le Coreen!!
j'adore cette langue mais p***n que la prononciation est complique!! allez des ce weekend je vais commencer a Harceler mes potes coreens pour qu'il m'apprenne leur langue!

Merci bien!

08/11/13, 15:37

Coucou tout le monde ! Je me posais la question, quand on travaille dans un restaurant avec le Visa Working Holiday, y a t'il un contrat à signer ? Y a t'il une différence si on est à temps partiel ou temps complet ? (certains m'ont dit qu'à temps partiel pas besoin d'un contrat ?) je cherche des renseignements car on m'a dit de faire attention, certains employeurs ne proposent pas de contrat et donc ça serait illégal.

13/12/13, 00:14

Salut à tous

ça tombe bien que tu parles de la restauration je suis cuisinier! J'aimerais savoir si ce que tu dis par rapport à la langue marche aussi en Cuisine généralement, il faut que les ordres se descendent vite dans la chaine de commandement, mais y a t il des étrangers en cuisine?
Et puis quelque chose d'important pour moi, qui voyage à travers le monde principalement pour mon métier. Racontez moi avec votre expérience, ce qu'évoque la cuisine coréenne à vos yeux!

Tchuss

17/02/15, 12:15

Bonjour à tous. Je viens vous demander de l'aide car je viens de passer mon premier entretien et le patron m'a demander de trouver tous les documents pour travailler en Corée.

En m'informant, on m'a dit que je ne peux pas faire le travail que je recherche : ingénieur en mécanique industrielle. (C'est ma specialité, je voulais avoir une experience à l'étranger)

Alors j'ai bien relu le post sur le site de l'ambassade qui dit:
Suis-je limité dans le type d'emploi que je peux faire en Corée du Sud avec mon visa vacances-travail ? ☞ Les participants au programme de vacances-travail ont la permission d′exercer presque la totalité des emplois temporaires à l′exception des fonctions de réceptionnistes, danseurs, chanteurs, musiciens, acrobates dans des lieux de divertissements qui pourraient compromettre les bonnes valeurs morales et les bonnes manières, ou encore médecins, avocats, professeurs, pilotes, enseignants de langue ou autres services professionnels qui exigent certaines qualifications conformément aux lois nationales. Si vous désirez enseigner une langue étrangère en Corée du Sud, vous devez faire la demande d’un visa E-2.

Est-ce que mon métier est interdit ? ...

Est-ce qu'on ne peut faire que des boulots à droite, à gauche sans pouvoir être stable et sans être sûr d'avoir un salaire tous les mois ? ...

17/02/15, 12:21

Message de Alexis39

Est-ce que mon métier est interdit ? ...

Est-ce que ce ne serait pas lié au fait que ta profession est réglementée ?
Un peu comme les ingénieur au Canada qui doivent s'inscrire à l'ordre des ingénieurs en passant par des démarches de reconnaissance ou d'équivalence des diplômes.
Dans ce cas, là limitation ne serait pas lié à ton permis de travail mais bien à la profession elle-même. Peut-être que tu pourrais contourner ça, soit en faisant le même boulot mais en tant que petite main (donc sans le titre "ingénieur"), soit en faisant les démarches nécessaires à la reconnaissance de ton titre en Corée (dans ce cas, essayer de trouver s'il existe un ordre des ingénieurs ou un équivalent et essayer d'obtenir de l'information auprès d'eux)

17/02/15, 13:30

Merci. Je vais essayer de me renceigner sur cette voie !

03/03/15, 03:47

Finalement, le gouvernement coreen n'accepte pas que l'on travail plus de 25h par semaine. Ils ont dit que je pouvais faire uniquement des petits boulots ... comme travailler au Mc Do.
Le patron a alors changé sont avis car je pense que ca l'ennui de faire les demarches pour me demander un autre visa.Quand je l'ai appelé, il avait l'air d'en avoir plus rien à foutre. (Je me demande s'il ne se dit pas que j'ai essayer de travailler illegalement).
Bref, le gouvernement coreen ne veut pas qu'on travaille sans un bar, ne veut pas qu'on enseigne le francais (meme le tutorat) et ne veut pas qu'on travail à temps complet ( 25h par semaine ou 1300h par an maximum).

03/03/15, 08:45

Arf c'est la galère ça!!

Pas le droit de travailler dans un bar??

03/03/15, 10:18

C'est vraiment compliqué tout ça...
Une vidéo intéressante sur des français qui ont fait le PVT à l'étranger dont la Corée => ICI

03/03/15, 12:23

Message de Alexis39

Finalement, le gouvernement coreen n'accepte pas que l'on travail plus de 25h par semaine

Mon patron m'avait demandé combien de jour je souhaitais travailler...j'avais dis 4jours sachant que je souhaitais profiter à côté ... j'étais au travail 30h par semaine (sur 4 jours) t'enlève 4h de déjeuner (et encore on devait rester sur le lieu de travail dans les vestiaires...)
et mon patron me demandait si je voulais travailler plus de jours ou me demander de remplacer parfois certains collègues... Donc j'étais pas vraiment a 25h OOPS!

Tu n'as pas demandé quel visa pourrait correspondre pour ton type de travail???

03/03/15, 14:02

Message de PumManon

Mon patron m'avait demandé combien de jour je souhaitais travailler...j'avais dis 4jours sachant que je souhaitais profiter à côté ... j'étais au travail 30h par semaine (sur 4 jours) t'enlève 4h de déjeuner (et encore on devait rester sur le lieu de travail dans les vestiaires...)
et mon patron me demandait si je voulais travailler plus de jours ou me demander de remplacer parfois certains collègues... Donc j'étais pas vraiment a 25h OOPS!

Tu n'as pas demandé quel visa pourrait correspondre pour ton type de travail???

Le visa E7 correspond à mon travail mais le patron était pas vraiment chaud pour se lancer dans des démarches administratives du coup c'est tombé à l'eau. (Il faut que ce soit une entreprise qui demande le visa pour moi sinon c'est pas accepté).

Pour ce qui est de travailler dans un bar, c'est quelqu'un sur du groupe "francais en corée" sur facebook qui m'a dit ça. Je lui ai demandé des précisions.

03/03/15, 14:33

Ca me paraitrait un bizarre que le boulot de serveur soit interdit à des pvtistes. C'est un peu le boulot de base de ce genre de visa.

23/04/15, 10:23

Message de Alexis39

Bref, le gouvernement coreen ne veut pas qu'on travaille sans un bar, ne veut pas qu'on enseigne le francais (meme le tutorat) et ne veut pas qu'on travail à temps complet ( 25h par semaine ou 1300h par an maximum).

Pour le fait de travailler dans un bar : ce n'est pas du tout une profession interdite pour les pvtistes en Corée du Sud (mais c'est le cas pour le Japon, il ne faut pas confondre).
Pour le tutorat, c'est tout à fait possible, sous certaines conditions :
Le tutorat à nouveau légal en PVT !
Donner des cours particulier de français
https://pvtistes.net/forum/lemploi-e...re-danger.html

Tuteur
Une proportion de plus en plus élevée de la population sud-coréenne montre un engouement pour les cours de langue étrangère dispensés par des natifs. Bien que l'enseignement dans des instituts de langues publics ou privés ne soit pas ouvert aux titulaires d’un visa vacances-travail, il est possible pour ces derniers de donner des cours privés. Un niveau universitaire et une expérience de l’enseignement seront considérés comme un atout mais dans certains cas, l'enthousiasme et la motivation suffiront.

Source : Ambassade de la République de Corée en France