Ok merci beaucoup de toutes tes explications. Le PRTQ me parait intéressant car il ne nécéssite pas les 1 an de travail requis comme pour le PEQ ? Dans ce cas, pourquoi les gens ne passent pas plus souvent par ce programme ? Est-ce payant pour l'employeur ? Quel est l'intérêt de demander un permis fermé si on peut directement passer par un PRTQ ? MERCI !!
Le PRTQ fonctionne avec un système de points. Tu obtiens des points sur la base de tes diplômes, ton expérience ton secteur professionnel, ton âge, ta connaissance de la langue etc. et avec un score minimal tu es admissible à obtenir un CSQ.
Ce programme avantage ainsi les candidats diplômés et expérimentés puisque des points plus généreux sont donnés pour les critères de diplômes et d'expérience.
Tandis que l'ancienne réforme du PEQ avantageait des travailleurs sans diplômes, avec une expérience pas forcément pertinente pour la société québécoise.
Par exemple, un pvtiste ayant passé 12 mois à servir des lattes dans un Starbucks pouvait obtenir un CSQ, même s'il n'avait aucun diplôme ni qualification professionnelle. Et beaucoup de gens veulent faire un PVT car c'est leur seule option pour immigrer ici sans être "qualifié".
Pour cette raison, le PEQ est devenu trop populaire
et il y a eu une forte augmentation de demandes pour cette voie , au détriment de la voie régulière (PRTQ). C'était devenu problématique. Par exemple, des personnes provenant d'autres pays que la France/Belgique, n'ayant jamais travaillé temporairement au Québec, mais pourtant très qualifiées (diplômes porteurs et une expertise dans un domaine en demande) avaient du mal à décrocher un CSQ puisque 86% du quota global des CSQ allait aux candidats du PEQ. (Il n'y a pas de quotas spécifiques pour le PEQ vs PRTQ).
Dans le même ordre d'idée, ils ont aussi révisé les exigences pour la catégorie PEQ / Diplômés du Québec pour une problématique similaire.
Ils exigent dorénavant une expérience professionnelle québécoise EN PLUS d'un diplôme québécois. Ceci pour éviter de donner un CSQ à un diplômé en arts plastiques qui ne travaillera jamais dans son domaine, si tu vois ce que je veux dire...
Maintenant, la réforme est entrée en vigueur en juillet dernier et est plus exigeante (2 ans d'expérience dans un domaine qualifié de niveau A, B ou C). Cela permettra d'avoir une meilleure distribution des CSQ et de sélectionner des candidats ayant un profil intéressant pour le Québec.
Cette réforme a beaucoup fait jaser sur ce site, mais il faut comprendre qu'il est normal que le Québec veuille une immigration qui répond à ses besoins de main-d'oeuvre...
