1. #1
    Avatar de StphanieM6
    Stéphanie 39 ans

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    Bonjour à tous et à toutes, 😊

    Nous sommes une famille de 4 qui souhaite tenter l'aventure de l'expatriation. Nous avions un projet de pot avant la pandémie qui est tombé à l'eau lorsque le covid est arrivé car nous sommes commerçants. Vu que nous avons dépassé l'âge du PVT, nous nous tournons vers l'entrée express.

    Nous sommes artisans commerçants, mon mari est le gérant de notre entreprise et je suis salarié. Lors de mes recherches pour les papiers à fournir rien n'est trop indiqué pour les indépendants. Au niveau de paperasse, je ne sais pas comment il va falloir justifier de son emploi. Quant à moi, la lettre emploie n'aura pas de valeur si c'est mon mari qui l'écrit, je suppose. 😅 La comptable peut-être ? Je peux justifier bien sûr contrat de travail et feuille de salaire.
    Nous ne voulons pas ouvrir de commerce là-bas et nous souhaitons partir en Ontario.

    J'aimerais connaître un peu le parcours d'autre indépendants.

  2. #2

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    Bonjour,

    On parle plutôt d’immigration et non d’expatriation. L’Entrée Express est une plateforme pour s’inscrire dans un des bassins pour trois catégories de résidence permanente:

    - Catégorie de l’expérience canadienne
    - Travailleurs qualifiés (fédéral)
    - Travailleurs de métiers spécialisés (fédéral)

    Vous êtes rendus à quelle étape du processus?

    Si ton mari est ton employeur, pourquoi présumes-tu que ça ne sera pas valide? S’il n’y a pas de raison, l’important est de prouver ton expérience comme salariée.

    Pour le mari, bien il a tous les documents concernant la gestion de son commerce, non?

  3. #3
    Avatar de StphanieM6
    Stéphanie 39 ans

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    Message de larousse
    Bonjour,

    On parle plutôt d’immigration et non d’expatriation. L’Entrée Express est une plateforme pour s’inscrire dans un des bassins pour trois catégories de résidence permanente:

    - Catégorie de l’expérience canadienne
    - Travailleurs qualifiés (fédéral)
    - Travailleurs de métiers spécialisés (fédéral)

    Vous êtes rendus à quelle étape du processus?

    Si ton mari est ton employeur, pourquoi présumes-tu que ça ne sera pas valide? S’il n’y a pas de raison, l’important est de prouver ton expérience comme salariée.

    Pour le mari, bien il a tous les documents concernant la gestion de son commerce, non?
    Travailleurs qualifié nous semble être la meilleur option ( il est mécanicien). Nous sommes au tout début, nous préparons ce qu'il faut pour rentrée dans le bassin ( test TEF,...)

    Pour mon mari étant indépendants, il n'a pas de feuille de salaire, a part les papiers genre statue ou siret où sont figure, un indépendant n'a pas de contrat.

  4. #4

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    Message de StphanieM6
    Pour mon mari étant indépendants, il n'a pas de feuille de salaire, a part les papiers genre statue ou siret où sont figure, un indépendant n'a pas de contrat.
    Oui, c'est normal mais il a quand même les documents prouvant la création de son entreprise, ses diplômes de mécaniciens, etc.

  5. #5
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    Oui il a ces diplômes et tout, comme je viens de le dire son nom figure sur les statuts et le siren, mais sur le site il est écrit qu’il faut une lettre d’attestation de l’employeur par exemple. Les papiers demandés sont uniquement indiqués lorsque l’on est employé. C’est pour cela que je me pose la question.

  6. #6

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    Message de StphanieM6
    Oui il a ces diplômes et tout, comme je viens de le dire son nom figure sur les statuts et le siren, mais sur le site il est écrit qu’il faut une lettre d’attestation de l’employeur par exemple. Les papiers demandés sont uniquement indiqués lorsque l’on est employé. C’est pour cela que je me pose la question.
    C'est parce que le Canada recherche des travailleurs, pas des entrepreneurs. Je n'ai pas l'impression qu'il a le profil recherché pour une immigration au Canada.

    Entamer un processus de résidence permanente est un processus important, coûteux et exigeant, si vous ne connaissez pas le Canada, vous ne savez pas si ça vous conviendra...

    Idéalement, il faudrait qu'il obtienne une offre d'emploi d'un employeur ontarien et qu'il commence par un permis de travail temporaire, via la Mobilité francophone. Après 1 an ou deux de travail là-bas, vous pourriez ensuite envisager une demande d'immigration via la catégorie expérience canadienne (CEC).

    N'hésitez pas à consulter un avocat spécialisé en immigration canadienne pour qu'il vous aide à bien explorer toutes les options disponibles. C'est un investissement qui en vaut la peine dans votre cas.