Exemples de CV canadiens francophones

Bonjour à tous,

Je prépare également mon CV pour le Canada et j'aimerais avoir votre avis. Ceci est une première version donc je suis à votre écoute ! Il est en pièce jointe car il est formaté un peu spécialement.

Alexandra_Iannone_CV_pvtistes.pdf

Précisions

1. J'ai lu que si l'on avait plusieurs pages, il fallait les numéroter et mettre l'en tête sur toutes les pages. Je trouve que ça fait un peu lourd au niveau de l'en-tête .

2. J'ai utilisé autant que possible des termes québecois et non des anglicismes, sauf pour l'intitulé "SEO" qui est commun dans notre domaine, et qui correspond aux titres des postes à pourvoir.

Merci pour votre retour !

C'est peut etre different pour le Quebec vs les CVs anglophones mais personnellement je n'ai jamais vu un CV avec la formation avant l'experience pro (du moins en Amerique du Nord). Pareil pour loisirs d'ailleurs, c'est le truc a ne pas mettre (sauf s'il y a un lien direct avec la position ou si un haut niveau sportif a ete atteint par exemple).
Quant au fait de preciser "references disponibles sur demande", a moins que ce soit un truc typiquement quebecois, j'en vois pas l'interet. Un employeur serieux fera de toute facon un background check complet et les references seront epluchees. La presomption de base est donc que les refences sont toujours disponibles et verifiables.

Merci beaucoup pour ton retour, je vais donc corriger ces points !

Bonjour j'ai fais 3 mois de benevolat aux usa (mais cela a rien a voir avec mon metier qui est chauffeur routier) puis je quand meme le mettre ou non ?

bonjour j aurais besoin d'un petit conseil pour mon cv je sais pas trop si il convient merci d'avance pour votre aide

COMPETENCES PROFESSIONNELS :


AIR FRANCE INDUSTRIES

Démontage remontage de la turbine basse pression
Qualification moteur : CFM56 5A , 5B et 5C
GE 90-94 et 115

EUROCOPTER


Création et réparation de pièces en composite

EXPERIENCE :


AIR FRANCE INDUSTRIES


2012 a aujourd’hui :


Assemblage et équilibrage de la turbine basse pression en GE 90-94 et 115
Démontage et assemblage de la turbine basse pression

2007-2012:


Embauche a AIR FRANCE INDUSTRIES en tant que mécanicien révision moteur
Formations théorique sur le CFM56 5A , 5B et 5C
formation sur la documentation constructeur et anglais technique
Démontage et assemblage de la turbine basse pression

EUROCOPTER


2005-2006:


Embauche en tant qu’apprentis chez EUROCOPTER
Création et réparation de pièces en composite

ETUDES :


Baccalauréat professionnel ACADEMIE DE CRETEIL
OPTION: Plasturgie / Composite 7 juillet 2006

Baccalauréat professionnel ACADEMIE DE CRETEIL
OPTION: Maintenance des systèmes mécanique automatisés 13 juillet 2005
Brevet d’étude professionnelle ACADEMIE DE CRETEIL
OPTION: Maintenance des systèmes mécanique automatisés 1 juillet 2003

DIVERS:


Permis B
Pratique le rugby et entraine les jeunes

Merci beaucoup pour tes corrections, j'ai tout corrigé maintenant il est prêt à partir

Bonjour,

Petite question qui a deja peut etre été posée auparavant ..........

C'est concernant la partie "resultats" dans chaque expérience.

A titre d'exemple (j'ai repris cet exemple d'un CV de "commis comptable" fourni au tout debut de cette discussion ):
la partie en rouge ci dessous
Technicienne comptable
A rempli de nombreuses fonctions comptables pour un cabinet d’architecture produisant des revenus
annuels de 1 million $.
A géré les transactions financières et la tenue de livres en accordant une attention rigoureuse aux détails.
A rapproché et équilibré les comptes, compilé les rapports statistiques pour la direction et produit les
factures et les relevés mensuels. A communiqué avec les clients pour répondre à leurs demandes de
renseignements et résoudre les problèmes. A collaboré étroitement avec les vérificateurs externes. A
offert un degré de soutien élevé au comptable de l’entreprise.

- A amélioré les processus d’établissement des factures des clients, permettant ainsi de réduire la
période de règlement.

- A excellé dans un milieu de travail à la cadence très rapide, en assumant des niveaux de
responsabilité accrus.

J'ai vu sur des forums (celui de pvtistes.net et d'autres) que cette partie est bien vue au Canada.

Ma question est la suivante :

Est ce que je pourrais ecrire qqch comme ca :

- "a demontré une grande autonomie et une proactivité dans son travail; s'est vue proposée une prolongation de son contrat ainsi qu'une promotion : poste d'assistante commerciale a un poste de commerciale sédentaire."

Je voulais savoir car pour deux de mes CDD effectues on m'a proposée de rester en CDI dont une fois ou on m'a proposée un poste + intéressant.

Est ce que c'est mieux de le preciser en entretien et de ne pas le mettre sur le CV sinon ?

Merci pour vos avis !

Samantha

Salut tout le monde,

dans quelques jours je m'envole pour Vancouver et je comptais me préparer quelques CV en cas.

J'ai un master en communication digitale et donc forcément quand on est dans cette branche (en tout cas en France), les recruteurs attendent un peu plus de créativité sur les CV, est ce que c'est le cas aussi au Canada et en particulier à Vancouver ? Ou alors est ce que je peux me contenter des différents modèles traditionnels présents sur ce forum ?

Bye

Bonjour,

Je fais comme tout le monde, je vous sollicite pour des conseils sur le cv version canadien.
Je ne sais pas trop comment faire.
Merci d'avance.

Nom Prénom
Adresse
Tel. : INTERVENANTE SOCIALE
mail. :





Objectif

Ayant récemment obtenue le diplôme d’état de Conseillère en économie sociale et familiale, mon objectif est de travailler dans le domaine de l’accompagnement social (avec des adultes itinérants, des personnes en situation de handicap, des famille en difficulté sociale et/ou familiale et/ou professionnelle). Je souhaite réaliser différentes expériences notamment en venant travailler au Québec. Je souhaite pouvoir apporter mes compétences ainsi que mon expérience tout en apprenant et en découvrant de nouvelles techniques au Québec.

Compétences

Ø Maitrise des techniques de conduite d’entretien
Ø Maitrise des techniques d’écoute et de la relation d’aide
Ø Maitrise des méthodes de résolution de problèmes
Ø Maitrise de la conduite de projet
Ø Maitrise de techniques d’animation de groupe

Expériences professionnelles


2009-2010 Conseillère socio-professionnelle à la Maison de l'Emploi « Mission RSA » à Pantin (93) FRANCE
· Accompagnement socio-professionnel des bénéficiaires du RSA
· Concevoir et animer une action collective
· Intervention dans le groupe de travail « Santé-social » pour la mise en place d'actions collectives

2008 Conseillère en économie sociale et familiale à « l’OPAC Pays de Fontainebleau » à Avon (77) FRANCE
· Participation à l'accompagnement socio-éducatif des locataires (à l'entrée dans les lieux, en situation d'impayés de loyers)
· Participation à la constitution des dossiers d'aides sociales

2008 Conseillère technique au centre de rééducation « Tour de Gassies » à Bruges (33) FRANCE
· Participation dans la gestion du personnel d'entretien, de la laverie
· Organisation en groupe d'une journée « Développement durable »

2008 Conseillère en économie sociale et familiale au C.C.A.S et au Centre socio-culturel « L’Estey » à Bègles (33) FRANCE
· Accompagnement socio-éducatif
· Participation à l'animation d'actions collectives
· Organisation des journées familiales

2007 Assistante socio-éducatif à la D.AS.E.S Équipe Médico-sociale de l’A.P.A à Paris (75) FRANCE
· Intervention dans le cadre de l'APA (Visite à domicile) : évaluation, réévaluation du degré de dépendance, établir plan
d'aide personnalisé


2004-2009 Animatrice en centre de loisirs aux Point Accueil Enfance de la Mairie de Bègles à Bègles (33) FRANCE
(Vacances scolaires)
· Animation auprès d’enfants de 6 à 10 ans (petits et grands jeux)


Autres expériences

2012 -2013 Agent des Services Hospitaliers à la clinique psychiatrique « Anoust » à Bordeaux (33) FRANCE


Formations

2012-2013 Diplôme de Conseillère en Économie Sociale et Familiale par le CNED FRANCE

2009 BTS en Économie Sociale et Familiale au lycée Uruguay France à Avon (77) FRANCE

2006 Baccalauréat Sciences Médico-Sociales Option Bureautique au lycée Sainte Marie Bastide à Bordeaux (33) FRANCE

2004 BEP Carrières Sanitaires et Sociales au lycée Saint Vincent de Paul à Bordeaux (33) FRANCE

2003 Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur Bordeaux (33) FRANCE

2003 Attestation de formation aux premiers secours (AFPS) à Fédération française de sauvetage et de secourisme à Bordeaux (33) FRANCE

Bonjour,

Tout d'abord je vous remercie pour toutes les informations et conseils utiles de ce topic ! Je rédige en ce moment mon CV au format Canadien pour compléter mon inscription au forum "Destination Canada" qui aura lieu à paris fin novembre.

J'aurais quelques questions concernant l'équivalence des diplômes :

1) L'équivalence de nos diplômes français doit être fait avec ceux Canadien ou Québécois ? Sur les pages précédentes, on retrouve souvent les équivalent Québécois (Bac, Licence, Master => DEC, Bac, Maitrise).

2) Je n'arrive pas à trouver l'équivalence à une licence professionnelle. Pouvez-vous m'aider ?

En vous remerciant,

Guillaume

Bonjour à tous, comme beaucoup de monde ici, je laisse mon CV. J'ai essayé de regarder sur les pages précédentes pour essayer de l'optimiser au mieux.

Je vous laisse le lien: https://www.dropbox.com/s/t8epi704zx...dien.docx?dl=0

J'ai quand même quelques petites questions:
-Je pense avoir mis les bonnes équivalences aux diplômes français mais impossible de trouver "mention complémentaire", Est-ce que je laisse le diplôme en français?
-Comme beaucoup de monde, j'ai fait des stages pendant la scolarité. Est-ce que je laisse ces stages dans la partie "étude" ou je les place dans la partie "expérience professionnelle"?
-Est-ce que ça fait pas trop long comme CV? Bon résumé de l'ensemble? Bref, Est-ce qu'il est pas trop mal?

N'hésitez pas à critiquer, que ce soit bon ou mauvais. Ce que vous suggérez... Merci d'avance. Romain

Je ne suis pas du tout professionnel dans la rédaction de CV au format Canadien, mais je peux t'apporter quelques éléments d'infos sur ton CV suite aux nombreuses recherches faites pour rédiger le mien.

- Ne pas faire apparaitre la mention "Stage". Là bas c'est considéré comme un travail à part entière. Si le stage est rémunéré, le faire apparaitre dans la catégorie "Expérience professionnelle".

- "Baccalauréat" et non "bac à lauréat" !

- Change tout de suite la police d'écriture de ton document. On n'utilise jamais, au grand jamais, le Comic Sans MS ! C'est vraiment un point qui pourrait te desservir.

- Longueur : contrairement au CV français on est généralement sur 2 ou 3 pages. Donc non, la longueur de ton CV est cohérente.

- Il manquerait peut être une rubrique (au tout début, avant "Qualifications") nommé "Profil et objectif de carrière" ou "Objectif de carrière"

En tout cas merci beaucoup. Je suis très loin d'être un expert, même pour des CV français car j'ai toujours trouvé du travail avec des connaissances ou la famille. Je prends tes conseils et vais commencer à modifier ça tout de suite. J'ai plus qu'à réfléchir sur un petit profil et mettre tout ça en anglais!!!
Merci à toi.

Bonjour à tous, ayant parcouru toute la conversation, j'aimerais profiter de vos remarques par rapport au CV à la canadienne que j'ai essayé de rédiger ! Soyez francs, je suis prete à tout entendre lol Je vous remercie par avance de vos commentaires

Prénom Nom
[email protected]

Adjointe Administrative / Assistante Export

Profil

Forte de mes expériences humaines et professionnelles passées à l’étranger, dotée d’un esprit analytique, axée sur les solutions et les résultats, je souhaite mettre à profit et à votre service mes compétences acquises notamment dans les domaines de la gestion financière et organisationnelle. Les qualités techniques et relationnelles, développées tout au long de mes précédentes expériences me permettront d’intégrer rapidement votre entreprise et de m’adapter facilement afin de gérer les contraintes et d’atteindre les objectifs fixés, de façon optimale.

Compétences

- Service à la clientèle
- Utilisation experte de Microsoft Office 2007 (Word, Excel, PowerPoint)
- Français: langue maternelle
- Anglais: niveau intermédiaire plus
- Polyvalence et flexibilité
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Sens de l’initiative
- Force de propositions
- Aptitude au calcul, goût des chiffres
- Sens des responsabilités
- Bonne communication interpersonnelle

Expériences professionnelles

Technicienne Bancaire Nov 2013 – Aujourd’hui
Service Echanges de Données Monétiques Informatisées
Crédit Agricole - France
Accompagnement des clients professionnels et agences à la migration S€PA (Single Euro Paiements Area)
- Prendre en charge le service après vente multi canal (téléphone, mail, courrier)
- Conseiller, assister les clients professionnels et les agences
- Gérer les réclamations et les demandes diverses
- Proposer des offres commerciales
- Accompagner et former les clients aux nouveaux outils bancaires
- Gérer les contrats (création, modification, clôture)
- Réaliser les supports administratifs et divers liés à l’activité (modèles de courrier/ mail/ tableau de bords/ guide/ informations réseau/ FAQ)
- Participer à la création et la modification de procédures administratives et techniques,
- Effectuer de la veille réglementaire et technique
- Réaliser les ajustements bancaires et gérer les traitements comptables
- Veiller au bon développement des flux bancaires (prélèvements, virements, lettres de change)
- Contrôler la qualité des services, diagnostiquer les disfonctionnements, faire des propositions d’amélioration
- Former les nouveaux salariés
- Concevoir et mettre en place des outils techniques


Assistante de gestion polyvalente Déc 2012 – Mai 2013
Hôtel Les Lorès / Gîte La Mourée - France

- Elaborer la facturation, l’encaissement, les devis,
- Gestion du courrier, des mails et des fax
- Filtrer les appels
- Gérer le planning de réservation et du personnel
- Elaborer les supports de communication, l’emailing, le site web
- Présélectionner les candidatures pour l’embauche de nouveaux salariés
- Implanter un logiciel de réservation
- Mettre en place des appels d’offres

Auditeur Interne Févr 2012 – Août 2012
- Département Assurance Qualité - FV Hospital - Viet Nam

Projet pour l’obtention d’une accréditation Qualité internationale (Joint Commission International)

- Effectuer un Audit Qualité des différents services : analyse, diagnostic, rapports de synthèse, propositions d’améliorations
- Créer et mettre en œuvre une enquête de satisfaction auprès des patients
- Présenter les résultats et les propositions en Assemblée Générale

Assistante de direction Avril – Juin 2010
Sakura France Service - France

Lancement d’une nouvelle activité – Commercialisation de nouveaux produits
- Confectionner des plaquettes de communication,
- Prospecter par téléphone et physiquement
- Gérer les coûts
- Concevoir et gérer des bases de données (stock, catalogue des produits)

Assistante Comptable
Alpha Compta Expertise et Conseil - France
- Traiter comptablement les factures,
- Gérer la comptabilité côté fournisseurs et clients

Assistante polyvalent
Castelli France - France

- Gérer les commandes
- Faire le suivi avec les préparateurs de commande
- Gérer la logistique du transport de marchandises
- Gérer les tâches administratives

Diplômes et titres universitaires

Master 2 Management des Petites et Moyennes Entreprises et des Entreprises de Taille 2012
Intermédiaire à l’international
Université Lumière Lyon 2


Master 1 Economie et Management 2011
Université Lumière Lyon 2

Second semestre en Slovaquie
University of Economics Bratislava

Licence Professionnelle Audit, Gestion opérationnelle des entreprises 2010
Université Claude Bernard Lyon 1


DUT Gestion des Entreprises et des Administrations 2009
Spécialisation Petites et Moyennes Organisations
Université Claude Bernard Lyon 1

Implications bénévoles

Orphelinat Hoa Hue – Viet Nam
- Professeur de français et d’informatique pour débutant, accompagnatrice des orphelins lors des activités

Association Culturelle des Vietnamiens du Rhône - France
- Bénévole Artiste
- Participation dans des évènements culturels
- Présenter l’association lors de forums et salons

Bonjour à tous!

Je me permets de vous postez mon CV canadien avec, en dessous, quelques questions:

Kévin C


adresse

tel

mail




Expériences professionnelles



Mai 2014 à Sept. 2014: Télé-Opérateur - Dising Plus SPRL (Aywaille - Belgique)
· Vente par téléphone d’encart publicitaire sur support set de table pour les indépendants et ASBL.
· Rédaction des bons de commande pour les clients.

Novembre 2013: Recherche active d’un emploi suite à un déménagement en Belgique.

Mars 2013 à Août 2013: Manutentionnaire dans un Centre de tri - Seche Eco Industries (Changé - France)
· Tri à la main des différents déchets recyclables (carton, papier, bouteille).
· Sensibilisation et valorisation du tri des déchets ainsi que du recyclage.

Nov. à Déc. 2012: Manutentionnaire - Coopérative des Agriculteurs de la Mayenne (Laval - France)
· Nettoyage de tous les sols, des silos à grains et des fosses de dépôt des céréales.
· Mise sous sac des différentes graines et mélange produit pour la nutrition animale.

Avril à Mai 2012: Ouvrier d’exécution bâtiment - Seche Eco Services (Changé - France)
· Terrassement d’une fosse à déchets pour l’enfouissement des déchets sous terre.
· Aide à la réhabilitation des différents sites.
· Nettoyage de l’extérieur des sites, ramassage des déchets.

Mars 2012: Manutentionnaire dans un Centre de collecte et recyclage des déchets industriels – Paprec Group (Saint Berthevin - France)
· Apprentissage et reconnaissance des différents types de papiers.
· Trier et séparer les papiers – cartons selon leurs catégories.
· Nettoyage et entretien du site et de ses équipements.

Août à Nov. 2011: Manutentionnaire dans une sérigraphie – Publidecor (Louverné - France)
· Mise en forme des diverses créations et impression (mobile, silhouette, présentoir de comptoir, coffret, totem, stand de dégustation ou de démonstration).
· Conditionnement des produits selon la commande: contrôle test, emballage protection, colisage en kit, étiquetage.

Avril à Mai 2011: Monteur de panneaux photovoltaïques – Coopérative des Agriculteurs de la Mayenne (Laval - France)
· Fixation des structures d’étanchéité et des panneaux photovoltaïques sur la charpente d’un hangar.
· Placement des onduleurs et des coffrets de protection.
· Raccordement des capteurs des panneaux aux onduleurs.
Oct. à Nov. 2010:Agent de production - Mann Hummel (Laval - France)
· Découpe, montage et test des pièces plastiques pour les systèmes de filtration industrielle sur une ligne de production.
· Entretien et nettoyage régulier de son poste de travail.

Juin à Août 2009: Opérateur – GYS (Saint Berthevin - France)
· Montage sur une ligne de production de poste à souder.
· Aide à la préparation des commandes et au réassortiment des rayons.

Fév. à Août 2008:Équipier Polyvalent à l'EURL Laval Drive- Mc Donald's (Laval - France)
· Préparation des produits selon des procédures et règles strictes de qualité, fraîcheur et quantité.Assurer les cuissons des divers aliments, garnir les sandwiches et préparer les salades.
· Respecter une hygiène totale, aussi bien sur le plan personnel qu'en ce qui concerne le lieu de travail.
· Responsable de la réception des commandes et du rangement des stocks.


Formations


2008-2009: Université Rennes 2 Haute Bretagne (Rennes – France).
Section: Langues Etrangères Appliquées – Anglais & Italien.
Diplôme non obtenu.

2004-2007: Lycée Ambroise Paré(Laval – France).
Section: Sciences et Technologies de la Gestion – Option Marketing.
Diplôme obtenu: Baccalauréat STG Marketing.


Compétences complémentaires


Langues:Français - Langue maternelle.
Anglais - Intermédiaire, indépendant.
Italien – Elémentaire.

Informatique : Excellente connaissances de Word, Internet (gestion de boites mails, mise en ligne d’informations, gestion des différents réseaux sociaux).
Connaissances Excel et Publisher.


Informations complémentaires


Sport:
1997 à aujourd’hui: Pratique du basketball en club depuis 17 saisons, dont 15 saisons dans le même club (Niveau régional).
2007-2011: Formateur etencadrant d’une école d’arbitrage de basketball auprès de jeunes de 10 à 17 ans au sein de mon club.
2006-2011: Arbitre officiel de basketball au niveau régional.

Loisirs: Voyages (multiples séjours aux Etats Unis, Angleterre, Italie), Sports (football, running).



Mes questions sont les suivantes:

-Ayant travaillé principalement en intérim et dans des corps de métiers variés, je ne sais pas vraiment quoi mettre dans la parti Profil / Compétences. Est-ce que je fais un bilan de mes diverses expériences en essayant de schématisé le tout? Je n'ai pas un domaine qui ressort, c'est pour ça que c'est un peu flou pour moi quand à ces deux rubriques.

-J'ai plusieurs périodes d’inactivités qui correspondent soit à des périodes de recherche d'emploi, sois à des missions en intérim de très courtes durées (3 jours, 1 semaines, 2 semaines...), que me conseillez-vous de mettre entre ces périodes "inactives"?


Merci d'avance pour avoir pris le temps de me lire. J'attends vos remarques, conseils ou commentaires avec impatience.

Bonjour à tous, alors voilà je suis arrivé à Montréal depuis fin octobre et je activement à la recherche d'emploi. J'ai envoyé mon cv dans pas mal d'endroit sans forcement avoir de retour ( ce qui est un peu décourageant à force ^^' ) donc je viens à vous pour voir si il y a pas un moyen d'améliorer mon cv, je vous le colle ici:

Morgan XXXXXXXX
Adresse
Montréal, Québec
H2K1C1
438-xxx-xxxx
email



Dynamique et souriant, je suis à la recherche d’un poste d’électricien afin d’enrichir mon expérience professionnelle. Je suis une personne discrète qui sait être actif et réagir quand il le faut. J’ai déjà travaillé dans le domaine de la maintenance et je souhaite développer mes compétences.



ARPEE - Technicien de maintenance | Chambly, France - Aout 2012 à Aout 2014
Maintenance industrielle

• Installation d’armoires électrique industrielle
• Maintenance préventive et curative
• Réalisation de coffrets et d’armoires électrique
• Gestion de stock
• Chef d’une équipe de 4 personnes
• Réalisation de schémas électrique

ARPEE – Apprenti électricien | Chambly, France - Aout 2008 à Aout 2012
Maintenance industrielle

• Installation et maintenance d’armoires électrique industrielle
• Réalisation de coffrets et d’armoires électrique

MAHLE- Stage Technicien de maintenance | Persan, France - Janvier 2007 à Février 2007
Dépannage électrique et mécanique de machines industrielle

• Maintenance préventive et curative

EDF - Stage Technicien de maintenance | Nogent sur seine, France - Janvier 2005 à Février 2005
Maintenance électrique à la centrale nucléaire

• Maintenance préventive et curative

IFA Adolphe Chauvin | Osny, France - Septembre 2010 à Septembre 2012
Brevet technicien supérieur : Maintenance industrielle
Equivalent DEC Techniques

KAPLAN International Collèges | New York – Empire State, USA – Aout 2011
Séjour linguistique, certificat de réussite

IFA Adolphe Chauvin | Osny, France - Septembre 2008 à Septembre 2010
Baccalauréat Professionnel : Electrotechnique, énergie, équipement et communiquant (Mention Assez bien)
Equivalent CEGEP 2^ème année

Lycée Jean Mermoz | Montsoult, France - Septembre 2006 à Septembre 2008
Brevet d’Etudes Professionnelles : Electrotechnique
Equivalent DEP



Electricité

• Maintenance preventive
• Maintenance curative
• Gestion de stock
• Gérer une équipe
• Réalisation de schémas électrique

Autre

• Français : Langue maternelle
• Anglais : Intermédiaire

merci d'avance de m'avoir lu

Bonjour,

Est-ce que tu fais des suivis suite à l'envoi de ta candidature?

Larousse

Bonjour, merci de la réponse.

Non je ne fais pas de suivis car je postule même la ou il n'y a pas forcement d'annonce ( genre starbucks, tim hortons ) donc je ne sais pas à qui m'adresser pour cela.

Je te conseille de remettre ton CV directement au gérant(e) dans ce cas (pas à un simple employé). Tu te présentes brièvement, tu demandes le nom du gérant, tu le rappelles quelques jours plus tard pour faire un suivi.

Plus jeune, j'ai travaillé dans la restauration rapide et des candidatures ils en reçoivent chaque semaine. Il faut vraiment se démarquer. C'est ce que j'ai toujours fait à mes débuts et cela fonctionne. Les employeurs rencontrent et embauchent ceux qui ont de l'initiative et qui montrent de l'intérêt.

Bonne chance!

ok je te remercie des conseils, j'ai eu mon premier entretien jeudi, malheureusement je n'ai pas été retenu, mais au moins j'ai reçu une réponse ^^