1. #1
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    Bonsoir à tous,

    Je me suis inscrite au PVT en novembre dernier, sans aucune chance, vu que je n'ai jamais reçu ne serait-ce qu'une invitation.
    Qu'il n'en tienne, je suis tout de même partie au Canada, dans la région de Vancouver, il y a 10 jours pour me prendre quelques mois de vacances après des années d'études supérieures, avec un job en parallèle. Au passage, je décide de chercher un employeur qui accepterait de me sponsoriser.

    Par chance, j'ai trouvé quelqu'un prêt à me faire une promesse d'embauche: il s'agirait d'un job en tant que groom/cavalière pour une écurie de compétition. Le feeling est très bien passé avec la proprio/cavalière en chef, qui est très emballée par ma candidature, et prête à me sponsoriser.
    Je monte à cheval depuis 20 ans (j'en ai 23), j'ai mon Galop 7, eu mon propre cheval (qui est malheureusement décédé), et peut aisément fournir des preuves de mes qualifications dans le monde équestre. Je suis donc plus que largement qualifiée pour le job; et en tant que française, je pourrais apporter une vision différente des choses (la France et le Canada n'enseignent pas l'équitation de la même manière).

    Je souhaiterais savoir à quel permis travail je devrais candidater? Comment ma future employeuse doit-elle me sponsoriser? C'est une première pour nous deux, et nous sommes toutes les deux un peu perdues sur les démarches.

    De plus, sur le site CIC, il est dit que les "valets d'écuries de polo" (donc des grooms) sont exempts de visas de travail! Programme de mobilité internationale : Travailler sans permis de travail – Athlètes et membres d’une équipe
    Cela s'applique-t'il à tous les grooms d'écuries de compétition, ou uniquement de polo? Les compétences restent relativement similaires, et tout aussi importantes dans les deux cas: le groom est responsable du bien-être du cheval, qui est un membre sportif de l'équipe à part entière.

    Je vous remercie d'avance pour vos réponses

  2. #2
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    Mat
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    Mathieu

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    Message de Alexandrin
    Je souhaiterais savoir à quel permis travail je devrais candidater? Comment ma future employeuse doit-elle me sponsoriser? C'est une première pour nous deux, et nous sommes toutes les deux un peu perdues sur les démarches.
    Salut,

    Tu as 2 possibilités :
    Le Jeune Professionnel (JP) : c'est à toi de faire les démarches ou bien un permis de travail fermé c'est à ton futur employeur de faire la demande.
    N'hésite pas à lire cet article : Tous les permis et visas pour le Canada - pvtistes.net

  3. #3

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    Message de Alexandrin
    Cela s'applique-t'il à tous les grooms d'écuries de compétition, ou uniquement de polo? Les compétences restent relativement similaires, et tout aussi importantes dans les deux cas: le groom est responsable du bien-être du cheval, qui est un membre sportif de l'équipe à part entière.
    Bonjour,

    J'ai plutôt l'impression que cela ne s'applique qu'au polo. Le problème n'est pas tant les compétences mais le fait que le polo soit trop peu représenté pour pouvoir faire concurrence. Tu peux toujours te renseigner auprès de IRCC pour en être sur. Peut être que @Marie en sait un peu plus sur cette exception.

    Au delà de ça, ton métier est un métier de catégorie C donc tu ne sera pas éligible ni au JP ni à Mobilité francophone ce qui obligera à demander un permis fermé où ton employeur devra payer une EIMT de 1000 dollars prouvant qu'elle ne peut pas engager de canadien comportant tes compétences pour le poste sans même aucune garantie de résultat positif.

  4. #4
    Avatar de Marie
    Marie 38 ans

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    Message de Alexandrin
    Bonsoir à tous,

    Je me suis inscrite au PVT en novembre dernier, sans aucune chance, vu que je n'ai jamais reçu ne serait-ce qu'une invitation.
    Qu'il n'en tienne, je suis tout de même partie au Canada, dans la région de Vancouver, il y a 10 jours pour me prendre quelques mois de vacances après des années d'études supérieures, avec un job en parallèle. Au passage, je décide de chercher un employeur qui accepterait de me sponsoriser.

    Par chance, j'ai trouvé quelqu'un prêt à me faire une promesse d'embauche: il s'agirait d'un job en tant que groom/cavalière pour une écurie de compétition. Le feeling est très bien passé avec la proprio/cavalière en chef, qui est très emballée par ma candidature, et prête à me sponsoriser.
    Je monte à cheval depuis 20 ans (j'en ai 23), j'ai mon Galop 7, eu mon propre cheval (qui est malheureusement décédé), et peut aisément fournir des preuves de mes qualifications dans le monde équestre. Je suis donc plus que largement qualifiée pour le job; et en tant que française, je pourrais apporter une vision différente des choses (la France et le Canada n'enseignent pas l'équitation de la même manière).

    Je souhaiterais savoir à quel permis travail je devrais candidater? Comment ma future employeuse doit-elle me sponsoriser? C'est une première pour nous deux, et nous sommes toutes les deux un peu perdues sur les démarches.

    De plus, sur le site CIC, il est dit que les "valets d'écuries de polo" (donc des grooms) sont exempts de visas de travail! Programme de mobilité internationale : Travailler sans permis de travail – Athlètes et membres d’une équipe
    Cela s'applique-t'il à tous les grooms d'écuries de compétition, ou uniquement de polo? Les compétences restent relativement similaires, et tout aussi importantes dans les deux cas: le groom est responsable du bien-être du cheval, qui est un membre sportif de l'équipe à part entière.

    Je vous remercie d'avance pour vos réponses
    Salut Alexandrin,

    Alors concernant les valets d'écuries de polo, en gros, ça serait pour des gens qui viendraient par exemple à l'occasion d'une compétition et qui viendraient donc à cette occasion au Canada dans le cadre de leur activité. Il y a quelque chose de temporaire (un peu comme un steward ou une hôtesse de l'air qui viendrait au Canada, car sa compagnie effectue régulièrement des liaisons vers le Canada).
    Tu vois ce que je veux dire ?

    Ensuite, quelles sont tes autres options... La première chose à faire, c'est de trouver la profession que tu pourrais exercer au sein de cette écurie et trouver le niveau de compétence lié à cette profession.

    J'ai regardé dans la classification des professions du Canada, j'ai trouvé potentiellement quelques professions qui pourraient te convenir (mais tu dois pouvoir l'identifier) :
    - Athlètes : comme cavalière, mais cela suppose de faire des compétitions, donc je ne pense pas que ça irait : https://noc.esdc.gc.ca/Francais/CNP/...val65=cavalier
    - Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique
    5254 Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique
    Et là, il serait envisageable que ça fonctionne peut-être (mais pas sûre...)
    Dans la liste des professions, il y a "instructeur/instructrice d'équitation"
    - 8252 Entrepreneurs/entrepreneuses de services agricoles, surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage
    8252 Entrepreneurs/entrepreneuses de services agricoles, surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage
    Dans les professions dont ils parlent, il y a notamment
    - dresseur/dresseuse de chevaux de voltige et d'acrobatie
    - entraîneur/entraîneuse de chevaux
    - entraîneur/entraîneuse de chevaux de course
    - contremaître/contremaîtresse d'écurie de chevaux


    Est-ce que ça pourrait être une de tes positions ?

    Ces trois professions sont classées dans la catégorie B de la classification des professions, et te rendraient éligibles à 2 permis de travail :
    - Le permis jeunes professionnels (mais tu ne pourrais plus faire de PVT à l'avenir) : Le permis Jeunes Professionnels (JP) au Canada - pvtistes.net
    - Le permis Mobilité francophone (et là, tu pourrais faire un PVT à l'avenir) : Le permis de travail sans EIMT grâce à Mobilité francophone au Canada - pvtistes.net
    Ce sont des permis relativement simples à obtenir, ton employeur n'aura pas à démontrer qu'elle galère à recruter des gens dans ce secteur (et payer 1000 $CA de procédure pour ça). Elle devra simplement payer 230 $CA de frais.

    Sinon, j'ai deux autres professions qui pourraient correspondre :

    - Ouvriers/ouvrières agricoles
    Résultats de "Consulter toutes les appellations d'emploi"
    Parmi les jobs cités, il y a :
    - cavalier/cavalière de pâturages
    - cavalier/cavalière d'enclos
    - aide d'écurie
    - dresseur/dresseuse de chevaux
    - employé de ranch
    - homme/femme d'écurie
    - soigneur/soigneuse de chevaux
    - maître/maîtresse d'écurie
    - valet d'écurie



    - 6563 Soigneurs/soigneuses d'animaux et travailleurs/travailleuses en soins des animaux
    6563 Soigneurs/soigneuses d'animaux et travailleurs/travailleuses en soins des animaux
    Parmi les job cités, il y a :
    - aide-écuyer/aide-écuyère
    - palefrenier/palefrenière – hippodrome

    Ces deux dernières professions appartiennent au niveau de compétence C. Or, si c'est pour un job de compétence C, tu ne pourras pas demander de permis Jeunes Professionnels ou Mobilité francophone.

    Ta dernière option sera de faire une demande de permis de travail "classique" :
    - Ton employeur devra démontrer qu'elle n'arrive pas à embaucher des Canadiens ou des résidents permanents au Canada pour effectuer l'emploi qu'elle t'offre. Pour le prouver, elle devra afficher pendant un certain temps des annonces à différents endroits et démontrer que personne ne pouvait faire ton job. C'est ce qu'on appelle l'Étude d'Impact sur le Marché du Travail (EIMT). Cette démarche coûte 1000 $ à l'employeur et n'est pas remboursée si l'EIMT est défavorable.
    - Si ton employeur obtient une EIMT favorable, alors tu pourras présenter une demande de permis de travail avec EIMT. Le coût d'une telle demande pour toi est de 150 $CA.

  5. #5
    Avatar de Marie
    Marie 38 ans

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    Message de Alexandrin
    Bonsoir à tous,

    Je me suis inscrite au PVT en novembre dernier, sans aucune chance, vu que je n'ai jamais reçu ne serait-ce qu'une invitation.
    Qu'il n'en tienne, je suis tout de même partie au Canada, dans la région de Vancouver, il y a 10 jours pour me prendre quelques mois de vacances après des années d'études supérieures, avec un job en parallèle. Au passage, je décide de chercher un employeur qui accepterait de me sponsoriser.

    Par chance, j'ai trouvé quelqu'un prêt à me faire une promesse d'embauche: il s'agirait d'un job en tant que groom/cavalière pour une écurie de compétition. Le feeling est très bien passé avec la proprio/cavalière en chef, qui est très emballée par ma candidature, et prête à me sponsoriser.
    Je monte à cheval depuis 20 ans (j'en ai 23), j'ai mon Galop 7, eu mon propre cheval (qui est malheureusement décédé), et peut aisément fournir des preuves de mes qualifications dans le monde équestre. Je suis donc plus que largement qualifiée pour le job; et en tant que française, je pourrais apporter une vision différente des choses (la France et le Canada n'enseignent pas l'équitation de la même manière).

    Je souhaiterais savoir à quel permis travail je devrais candidater? Comment ma future employeuse doit-elle me sponsoriser? C'est une première pour nous deux, et nous sommes toutes les deux un peu perdues sur les démarches.

    De plus, sur le site CIC, il est dit que les "valets d'écuries de polo" (donc des grooms) sont exempts de visas de travail! Programme de mobilité internationale : Travailler sans permis de travail – Athlètes et membres d’une équipe
    Cela s'applique-t'il à tous les grooms d'écuries de compétition, ou uniquement de polo? Les compétences restent relativement similaires, et tout aussi importantes dans les deux cas: le groom est responsable du bien-être du cheval, qui est un membre sportif de l'équipe à part entière.

    Je vous remercie d'avance pour vos réponses
    Salut Alexandrin,

    Alors concernant les valets d'écuries de polo, en gros, ça serait pour des gens qui viendraient par exemple à l'occasion d'une compétition et qui viendraient donc à cette occasion au Canada dans le cadre de leur activité. Il y a quelque chose de temporaire (un peu comme un steward ou une hôtesse de l'air qui viendrait au Canada, car sa compagnie effectue régulièrement des liaisons vers le Canada).
    Tu vois ce que je veux dire ?

    Ensuite, quelles sont tes autres options... La première chose à faire, c'est de trouver la profession que tu pourrais exercer au sein de cette écurie et trouver le niveau de compétence lié à cette profession.

    J'ai regardé dans la classification des professions du Canada, j'ai trouvé potentiellement quelques professions qui pourraient te convenir (mais tu dois pouvoir l'identifier) :
    - Athlètes : comme cavalière, mais cela suppose de faire des compétitions, donc je ne pense pas que ça irait : 5251 Athlètes
    - Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique
    5254 Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique
    Et là, il serait envisageable que ça fonctionne peut-être (mais pas sûre...)
    Dans la liste des professions, il y a "instructeur/instructrice d'équitation"
    - 8252 Entrepreneurs/entrepreneuses de services agricoles, surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage
    8252 Entrepreneurs/entrepreneuses de services agricoles, surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage
    Dans les professions dont ils parlent, il y a notamment
    - dresseur/dresseuse de chevaux de voltige et d'acrobatie
    - entraîneur/entraîneuse de chevaux
    - entraîneur/entraîneuse de chevaux de course
    - contremaître/contremaîtresse d'écurie de chevaux


    Est-ce que ça pourrait être une de tes positions ?

    Ces trois professions sont classées dans la catégorie B de la classification des professions, et te rendraient éligibles à 2 permis de travail :
    - Le permis jeunes professionnels (mais tu ne pourrais plus faire de PVT à l'avenir) : Le permis Jeunes Professionnels (JP) au Canada - pvtistes.net
    - Le permis Mobilité francophone (et là, tu pourrais faire un PVT à l'avenir) : Le permis de travail sans EIMT grâce à Mobilité francophone au Canada - pvtistes.net
    Ce sont des permis relativement simples à obtenir, ton employeur n'aura pas à démontrer qu'elle galère à recruter des gens dans ce secteur (et payer 1000 $CA de procédure pour ça). Elle devra simplement payer 230 $CA de frais.

    Sinon, j'ai deux autres professions qui pourraient correspondre :

    - Ouvriers/ouvrières agricoles
    Résultats de "Consulter toutes les appellations d'emploi"
    Parmi les jobs cités, il y a :
    - cavalier/cavalière de pâturages
    - cavalier/cavalière d'enclos
    - aide d'écurie
    - dresseur/dresseuse de chevaux
    - employé de ranch
    - homme/femme d'écurie
    - soigneur/soigneuse de chevaux
    - maître/maîtresse d'écurie
    - valet d'écurie



    - 6563 Soigneurs/soigneuses d'animaux et travailleurs/travailleuses en soins des animaux
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    Parmi les job cités, il y a :
    - aide-écuyer/aide-écuyère
    - palefrenier/palefrenière – hippodrome

    Ces deux dernières professions appartiennent au niveau de compétence C. Or, si c'est pour un job de compétence C, tu ne pourras pas demander de permis Jeunes Professionnels ou Mobilité francophone.

    Ta dernière option sera de faire une demande de permis de travail "classique" :
    - Ton employeur devra démontrer qu'elle n'arrive pas à embaucher des Canadiens ou des résidents permanents au Canada pour effectuer l'emploi qu'elle t'offre. Pour le prouver, elle devra afficher pendant un certain temps des annonces à différents endroits et démontrer que personne ne pouvait faire ton job. C'est ce qu'on appelle l'Étude d'Impact sur le Marché du Travail (EIMT). Cette démarche coûte 1000 $ à l'employeur et n'est pas remboursée si l'EIMT est défavorable.
    - Si ton employeur obtient une EIMT favorable, alors tu pourras présenter une demande de permis de travail avec EIMT. Le coût d'une telle demande pour toi est de 150 $CA.

  6. #6
    Avatar de Alexandrin
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    Message de Marie
    Salut Alexandrin,
    J'ai regardé dans la classification des professions du Canada, j'ai trouvé potentiellement quelques professions qui pourraient te convenir (mais tu dois pouvoir l'identifier) :
    - Athlètes : comme cavalière, mais cela suppose de faire des compétitions, donc je ne pense pas que ça irait : 5251 Athlètes
    - Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique
    5254 Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique
    Et là, il serait envisageable que ça fonctionne peut-être (mais pas sûre...)
    Dans la liste des professions, il y a "instructeur/instructrice d'équitation"
    - 8252 Entrepreneurs/entrepreneuses de services agricoles, surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage
    8252 Entrepreneurs/entrepreneuses de services agricoles, surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage
    Dans les professions dont ils parlent, il y a notamment
    - dresseur/dresseuse de chevaux de voltige et d'acrobatie
    - entraîneur/entraîneuse de chevaux
    - entraîneur/entraîneuse de chevaux de course
    - contremaître/contremaîtresse d'écurie de chevaux


    Est-ce que ça pourrait être une de tes positions ?

    Ces trois professions sont classées dans la catégorie B de la classification des professions, et te rendraient éligibles à 2 permis de travail :
    - Le permis jeunes professionnels (mais tu ne pourrais plus faire de PVT à l'avenir) : Le permis Jeunes Professionnels (JP) au Canada - pvtistes.net
    - Le permis Mobilité francophone (et là, tu pourrais faire un PVT à l'avenir) : Le permis de travail sans EIMT grâce à Mobilité francophone au Canada - pvtistes.net
    Ce sont des permis relativement simples à obtenir, ton employeur n'aura pas à démontrer qu'elle galère à recruter des gens dans ce secteur (et payer 1000 $CA de procédure pour ça). Elle devra simplement payer 230 $CA de frais.
    @Marie Merci de ta réponse rapide et détaillée. Je pense en effet que je pourrais rentrer dans le cadre d'une de ces trois positions.

    J'ai une question quant au permis mobilité francophone. Sur le site cic.gc.ca , ils disent du permis mobilité francophone:
    "Les agents doivent appliquer le code de dispense de l’EIMT C16 aux demandes de permis de travail reçues à compter du 1er juin 2016 s’ils sont convaincus que l’étranger : (...) a été recruté par le biais d’une activité de promotion de l’immigration francophone coordonnée conjointement par le gouvernement fédéral et les communautés francophones en situation minoritaire;"

    Ceci n'est apparemment pas mon cas, cela veut-il dire que ce permis ne m'est pas applicable?

    Et quid du programme de mobilité internationale? Cela peut-il également être une option?

    Encore merci

  7. #7
    Avatar de Marie
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    Message de Alexandrin
    @Marie Merci de ta réponse rapide et détaillée. Je pense en effet que je pourrais rentrer dans le cadre d'une de ces trois positions.

    J'ai une question quant au permis mobilité francophone. Sur le site cic.gc.ca , ils disent du permis mobilité francophone:
    "Les agents doivent appliquer le code de dispense de l’EIMT C16 aux demandes de permis de travail reçues à compter du 1er juin 2016 s’ils sont convaincus que l’étranger : (...) a été recruté par le biais d’une activité de promotion de l’immigration francophone coordonnée conjointement par le gouvernement fédéral et les communautés francophones en situation minoritaire;"

    Ceci n'est apparemment pas mon cas, cela veut-il dire que ce permis ne m'est pas applicable?

    Et quid du programme de mobilité internationale? Cela peut-il également être une option?

    Encore merci
    Salut,

    Comme on l'explique dans le dossier sur Mobilité francophone, il s'agit de prendre contact avec les équipes de Destination Canada de l'ambassade du Canada en France : Le permis de travail sans EIMT grâce à Mobilité francophone au Canada - Page 4 sur 9 - pvtistes.net
    En gros, tu entres en contact avec eux et tu échanges. Normalement, ils pourraient considérer que ça fait partie d'une activité de promotion...
    Genre tu leur envois un message : j'ai entendu parler de Mobilité francophone.... j'ai peut-être une employeur qui serait prête à me recruter..... est-ce que ça pourrait s'appliquer à moi.
    Mardi prochain, ils organisent une Web-conférence qui fait partie des activités de promotion... Inscris-toi à cette web-conférence par exemple (même si tu n'es pas forcément en mesure de la suivre)

    Le "Programme Mobilité Internationale", ça englobe tous les permis de travail qui ne nécessitent pas d'EIMT en fait :
    - Mobilité francophone
    - Expérience Internationale Canada (dont fait partie le PVT, le JP et le Stage coop).
    - Les autres permis de travail exemptés d'EIMT pour X ou Y raison)

    Donc, ça n'est pas une option en soit, ce sont les permis proposés sous le programme de mobilité internationale (dont font partie Mobilité francophones et Jeunes professionnels qui sont intéressants.
    Ils y a tout ces programmes sous le programme de Mobilité Internationale (pour lesquels on est exempté d'EIMT) : Programme de mobilité internationale : Codes de dispense de l?étude d?impact sur le marché du travail


  8. #8
    Avatar de Alexandrin
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    Message de Marie
    Salut,

    Comme on l'explique dans le dossier sur Mobilité francophone, il s'agit de prendre contact avec les équipes de Destination Canada de l'ambassade du Canada en France : Le permis de travail sans EIMT grâce à Mobilité francophone au Canada - Page 4 sur 9 - pvtistes.net
    En gros, tu entres en contact avec eux et tu échanges. Normalement, ils pourraient considérer que ça fait partie d'une activité de promotion...
    Genre tu leur envois un message : j'ai entendu parler de Mobilité francophone.... j'ai peut-être une employeur qui serait prête à me recruter..... est-ce que ça pourrait s'appliquer à moi.
    Mardi prochain, ils organisent une Web-conférence qui fait partie des activités de promotion... Inscris-toi à cette web-conférence par exemple (même si tu n'es pas forcément en mesure de la suivre)

    Le "Programme Mobilité Internationale", ça englobe tous les permis de travail qui ne nécessitent pas d'EIMT en fait :
    - Mobilité francophone
    - Expérience Internationale Canada (dont fait partie le PVT, le JP et le Stage coop).
    - Les autres permis de travail exemptés d'EIMT pour X ou Y raison)

    Donc, ça n'est pas une option en soit, ce sont les permis proposés sous le programme de mobilité internationale (dont font partie Mobilité francophones et Jeunes professionnels qui sont intéressants.
    Ils y a tout ces programmes sous le programme de Mobilité Internationale (pour lesquels on est exempté d'EIMT) : Programme de mobilité internationale : Codes de dispense de l?étude d?impact sur le marché du travail
    D'accord, merci beaucoup de ton aide!