PVT Nouvelle-Zélande : aucune limite de temps en termes d’emploi

Aucune limite de temps en termes d’emploi pour les Français et Belges en PVT Nouvelle-Zélande

Certains pvtistes nous ont expliqué qu’ils se sont vus refuser un emploi parce que leurs employeurs néo-zélandais pensaient qu’ils n’avaient pas le droit de les embaucher pour plus de 3 mois.

Nous entendons très régulièrement des pvtistes dire qu’il y a des périodes maximales pendant lesquelles ils sont autorisés à travailler en Nouvelle-Zélande, mais attention, toutes les nationalités ne sont pas soumises aux mêmes règles. En effet, les accords étant bilatéraux (signés entre deux pays), les conditions de séjour varient d’une nationalité à une autre.

La Nouvelle-Zélande a signé plus de 40 accords de PVT. Selon votre nationalité :

• Vous ne pouvez travailler que 3 mois pour un même employeur avec un working holiday visa. C’est le cas notamment des Croates, des Italiens, des Sud Coréens, des Danois et des Hongkongais.
• Vous ne pouvez travailler que 6 mois pour un même employeur. C’est notamment le cas des Chinois et des Chiliens.
• Vous n’avez pas de limite en terme de mois pour un même employeur. C’est le cas notamment des Français, des Belges et des Canadiens.

La seule restriction imposée pour les Français, les Belges ou encore les Canadiens, c’est que vous ne devez pas accepter de postes permanents. Pour un emploi de 3, 6 ou 12 mois donc, aucun problème, si celui-ci est temporaire !

Si un employeur vous donne cet argument, n’hésitez pas à naviguer avec lui sur la page de l’immigration néo-zélandaise consacrée au Working-Holiday Visa. En cliquant sur votre nationalité, vous retrouverez toutes les conditions de votre visa dans la partie « All visa conditions« . En descendant dans la partie « Work », vous verrez les conditions correspondant à votre nationalité. Elles se trouvent également sur votre permis de travail (work permit).

Et ailleurs ?

Les Français, comme les Belges et les Canadiens, ne peuvent travailler que 6 mois pour un même employeur en PVT en Australie. Les Français ont la même restriction pour un PVT Hong Kong. Même chose pour les Belges qui souhaitent se rendre à Taiwan.

Les Français ne peuvent pas travailler plus de 25 heures par semaine pendant leur PVT en Corée du Sud.

Pour toutes les autres destinations du PVT, vous n’avez aucune limite de temps en terme d’emploi.