C'est illégal si tu travailles au Canada. Pas si tu utilise le "V" de pvt
Et bien pas vraiment!
Il faut considérer que Pole Emploi est ton
employeur et qu'il te recrute à partir de plusieurs critères dont celui essentiel :
rechercher du travail en France.
Ainsi, tu as alors le droit de prendre des congés payés pour prendre quelques vacances.
Or, dans le cas que tu cites, tu pars dans un pays étranger sans sans rechercher du travail (en France, j'entends bien), avec un permis de travail temporaire pour là bas. Tu n'es donc, à la base, pas éligible aux critères requis par Pole Emploi et donc, n'a, en principe, pas le droit de prendre les congés payés.
Donc si je reprend tes termes romain33 : c'est effectivement
illégal ce type de pratique, mais ce n'est pas
inabordable.
Il ne faut pas se dire qu'une pratique n'est pas illégale parce que d'autres personnes le font ou parce que personne ne la réprimande.
Et puis si quelqu'un doute de mes explications, je l'invite à expliquer ce type "d'astuce" à un conseiller Pole Emploi (si possible, pas un ripoux!) pour connaître son avis
Entendons-nous, il s'agit bien dans toute cette discussion de pratiques illégales (aux yeux de la loi), mais abordables et non réprimandées (par manque de contrôles) :devilish: