Lorsque vous recevez une invitation à présenter une demande dans le cadre d’Expérience Internationale Canada (un PVT, un JP ou un Stage coop), les autorités canadiennes vous demandent, au moment de la transmission des documents, de fournir un CV.
Ce CV est un peu particulier : contrairement au CV que vous pourriez fournir à de potentiels employeurs, celui-ci doit comprendre l’intégralité de vos expériences professionnelles et de vos formations, sans aucune sélection de votre part. Les autorités, en vous demandant un CV, ne cherchent pas à vous recruter. Elles souhaitent connaître le déroulement de votre vie (ça tombe bien, c’est la signification de « curriculum vitae »).
Ainsi, sur le CV à fournir dans le cadre d’une demande sous EIC, vous devez :
- Inclure TOUTES vos expériences, mêmes celles sans lien avec votre emploi actuel.
- Inclure et expliquer aussi vos périodes d’inactivité, c’est-à-dire les périodes où vous n’étiez pas en emploi !
Un CV au modèle canadien ou un CV au modèle français ?
Ni l’un ni l’autre !
Le CV pour la demande du PVT Canada (mais aussi pour les permis JP et Stage coop) doit comprendre l’intégralité de vos expériences. Vous ne devez pas supprimer ni sélectionner vos expériences et diplômes : absolument tout doit apparaître dans votre CV. Vous devez retracer la totalité de vos expériences professionnelles et de vos formations, nous insistons bien sur ce point car des erreurs ont été commises par des candidats !
Le CV pour votre demande de permis Expérience Internationale Canada (PVT, JP, Stage coop) est donc à la fois :
- différent de la dernière version de votre CV en français, dont vous disposez actuellement,
- différent du CV que vous réaliserez si vous cherchez un emploi au Canada.
Lors du quota 2015, les équipes d’Expérience Internationale Canada recommandaient d’utiliser ce format de CV :
Le but était d’uniformiser au maximum les CV pour permettre une lecture plus rapide et donc un traitement plus rapide des demandes. Même s’il n’est désormais plus en ligne, nous vous recommandons de vous baser sur ce modèle somme toute assez simple, mais efficace.
À noter toutefois : depuis 2016 , vous devez en plus ajouter une partie consacrée à vos compétences !! Il est important d’ajouter au début ou à la fin de votre CV une petite partie consacrée à vos compétences, c’est-à-dire les choses que vous savez faire dans le cadre de votre emploi ou les compétences que vous avez acquises pendant vos études, par exemple.
En haut de votre CV, vous devez préciser votre nom, votre prénom, vos coordonnées (adresse complète, numéro de téléphone, adresse courriel).
Pour chaque expérience, pour chaque diplôme obtenu, vous devez indiquer les éléments suivants :
- Le nom de l’entreprise / votre employeur.
- Votre fonction.
- La ville.
- Le pays : même si votre expérience a eu lieu à Paris et qu’il vous semble parfaitement logique que Paris se trouve en France, en vérité, d’autres villes s’appellent Paris dans le monde. Au Canada, il y a 2 localités qui s’appelle Paris : une au Yukon et une en Ontario. De même, il existe la ville de Montréal en France ! Pour cette raison, vous devez TOUJOURS préciser le pays. Les agents qui traitent votre demande sont canadiens, ils ne connaissent pas le nom des 36 000 communes françaises !
- La date de début et de fin : le mieux est à chaque fois de préciser le mois et l’année de début de l’expérience, et le mois et l’année de fin de votre expérience.
- Une description des principales tâches de votre emploi.
Il vaut mieux distinguer une partie consacrée aux études et une partie consacrée aux expériences professionnelles. Nous vous recommandons de présenter vos expériences professionnelles dans un ordre chronologique (avec la plus récente en haut).
Remarques concernant les études et les stages
Vos études / vos formations
Pour les études, nous vous recommandons d’indiquer vos différents diplômes. Si vous avez fait des études mais que vous n’avez pas obtenu le diplôme, vous pouvez indiquer la période pendant laquelle vous avez suivi les cours, le nom du diplôme, et préciser « diplôme non obtenu », par exemple. Enfin, il est important d’écrire le nom de vos diplômes en toute lettre. On évite ainsi les BTS, DUT, DESS et autre Licence MASS qui pourraient ne pas vouloir dire grand-chose pour les agents d’immigration canadien. Préférez plutôt « Brevet de Technicien Supérieur », « Diplôme Universitaire de Technologie »… Aussi, indiquez le nom de votre diplôme dans votre pays d’origine, et non l’équivalence canadienne à laquelle vous croyez (souvent à tord) qu’il pourrait correspondre.
Les stages
Vos stages, nous vous recommandons de les inclure dans les expériences professionnelles, tout en précisant qu’il s’agissait d’un stage.
Les expériences en alternance
Si vous étiez en alternance, vous pourrez le préciser à la fois dans la partie Études et dans la partie Expérience professionnelle au niveau de votre diplôme, et de l’expérience professionnelle que vous avez faite en alternance.
Un CV complet, d’accord, mais jusqu’où remonter ?
Pour vos expériences, vous devez inclure l’intégralité de vos expériences professionnelles, que ce soit vos boulots d’été, les jobs que vous avez faits pendant vos études, vos stages (rémunérés ou non) ou vos emplois dans votre domaine de compétence. Si vous avez commencé à travailler dès 16 ans, c’est à cette période que vous devrez faire démarrer vos expériences professionnelles.
Si vous avez commencé à travailler seulement après vos études, il vaut mieux remonter au moins à vos 18 ans. Si vous avez passé votre bac l’année de vos 18 ans, vous pourriez faire démarrer votre CV à ce moment-là. Si le seul diplôme que vous avez obtenu était avant vos 18 ans, nous vous recommandons de faire débuter votre CV au moment de ce diplôme.
IMPORTANT : vous devez indiquer vos périodes sans activité !!!
Vous avez bien sûr le droit d’être parti en vacances pendant un ou plusieurs mois. Vous avez le droit d’avoir connu des périodes de recherche d’emploi ou même d’avoir été en congé maternité ou paternité. Cela n’a jamais été une cause de refus et ne va pas influencer la décision des autorités canadiennes de vous délivrer ou non un PVT.
Il est très important de retracer dans votre CV ces différents évènements de votre vie, même s’il ne s’agissait pas forcément d’expériences professionnelles ! Si vous êtes parti plusieurs mois en voyage, incluez-le dans la partie des expériences professionnelles en précisant les pays que vous avez visités et le temps que vous avez passé dans chaque pays. De même, si vous avez été en recherche d’emploi, indiquez-le là aussi entre vos expériences professionnelles, en précisant la période, la ville et le pays où vous vous trouviez quand vous cherchiez du travail.
Il ne s’agit pas d’être précis au jour près, mais si vous avez au moins 2-3 mois de « trous » dans votre CV, nous vous recommandons fortement de préciser ce que vous faisiez à l’époque, dans quelle ville et dans quel pays vous vous trouviez.
Où faire apparaître les périodes d’inactivité ?
Tout simplement dans la partie des expériences professionnelles, de façon chronologique, entre les périodes pendant lesquelles vous aviez une activité. Ainsi, si vous avez été en recherche d’emploi pendant 6 mois entre l’expérience pour l’entreprise XY et celle pour l’entreprise WZ, vous insérez la période de chômage entre ces deux expériences. Notez que lorsque vous êtes au chômage, votre employeur n’est pas Pôle Emploi. Vous pouvez simplement indiquer « Sans employeur » / ou juste « En recherche d’emploi », en précisant à chaque fois la période, la ville ET le pays.
Pourquoi nous insistons sur ce point ?
De plus en plus de candidats sont recontactés après la soumission de leur demande et doivent compléter le formulaire IMM 5257B et préciser leurs différents voyages pour des périodes plus ou moins longues. Dans certains cas, il s’agit de quelques mois, dans d’autres, il s’agit de plusieurs années. À chaque fois, les candidats doivent donc se souvenir de leurs séjours (même des séjours sur un week-end…) à l’étranger, indiquer les périodes où ils étaient, dans leur pays d’origine ou ailleurs. C’est assez long, rébarbatif, et ça allonge le traitement de votre demande.
Par ailleurs, les autorités canadiennes peuvent vous donner un délai très court pour compléter ledit formulaire. Si vous ne voyez pas les instructions à temps ou si vous avez des difficultés pour ouvrir le formulaire, votre demande pourrait être en péril.
Si vous indiquez bien ces périodes d’inactivité directement dans votre CV, il est peu probable que les autorités canadiennes reviennent vers vous pour vous demander de préciser l’ensemble de vos séjours à l’étranger au sein de ce formulaire.
Vous gagnerez ainsi du temps dans le traitement de votre demande.
Un CV en anglais ou en français ?
Vous avez le choix de le fournir en français ou en anglais, les deux langues officielles du Canada. Choisir l’une ou l’autre langue n’a aucune influence sur l’obtention de votre PVT. Si vous partez dans une province anglophone, vous n’avez en aucun cas l’obligation de fournir un CV en anglais pour obtenir votre PVT. Ecrire un CV en anglais n’apporte aucun plus à votre candidature. Comme le français est généralement votre langue maternelle et la langue que vous maitrisez le mieux, nous vous conseillons de rédiger votre CV en français.
Un CV sur une page ou sur plusieurs pages ?
Vous êtes libre de faire votre CV sur une ou plusieurs pages, cela importe peu. Le plus important, c’est que l’intégralité de vos formations, de vos expériences professionnelles et vos longues périodes d’inactivités y figurent et que votre CV ne soit envoyé qu’en un seul fichier (ex : un PDF).
Les formats acceptés par les autorités canadiennes sont : tiff, .jpg, .doc, .docx et .pdf. Le format le plus pratique est sûrement le format PDF, qui permet d’éviter tout problème de mise en page.
Un CV avec ou sans photo ?
Il n’est pas demandé de mettre une photo sur votre CV, donc ça n’est pas utile d’en joindre une. Notez, par ailleurs, que sur un CV, pour une recherche d’emploi au Canada (différent du CV pour la demande de PVT), vous ne devrez pas non plus mettre de photo.
Cas particuliers : les intérimaires, les intermittents du spectacle et les travailleurs saisonniers
Les intérimaires
Si vous avez travaillé en tant qu’intérimaire de façon assez régulière, vous avez sûrement eu de très nombreuses missions que vous ne pourrez pas forcément toutes détailler dans votre CV (surtout si vous avez fait des missions de quelques heures ou quelques jours).
Les intérimaires ont normalement comme employeur l’entreprise d’intérimaires. C’est donc l’agence d’intérim que vous devez nommer sur votre CV. Si, entre mai 2021 et octobre 2022, vous avez occupé beaucoup d’emplois en intérim pour l’agence Adecco par exemple, vous devrez indiquer globalement les tâches effectuées.
Par exemple :
Agence Adecco, Intérimaire, Ville, Pays – Mai 2021 à octobre 2022
- Diverses missions en intérim (comptabilité, assistanat, accueil, secrétariat).
Si vous avez travaillé via une agence d’intérim pendant une longue période (plusieurs mois, voire plusieurs années) pour le même client et au même poste, vous pouvez indiquer le nom de l’entreprise (et non celui de l’agence d’interim) dans le descriptif de votre emploi comme une expérience à part entière.
Les intermittents du spectacle
Si vous avez connu une activité en tant qu’intermittent du spectacle, là aussi, il peut être compliqué de parler des nombreuses missions de quelques heures ou quelques jours que vous avez faites (si l’une d’elles a duré plusieurs mois, n’hésitez pas à l’indiquer en tant qu’expérience à part entière).
Pour vos activités, vous pouvez par exemple indiquer :
- À la pige, intermittent du spectacle, Ville, Pays, mois année – mois année
Vous indiquerez en dessous quelles activités vous étiez amené à faire (par exemple du montage, du doublage, du mixage…).
Si vous travaillez (ou avez travaillé) pour une société de production pendant assez longtemps, vous pouvez l’indiquer comme n’importe quelle expérience sur votre CV.
Les travailleurs saisonniers
Pour les saisonniers qui auraient fait une saison dans une station de ski avec un employeur particulier, il n’y a pas de grande difficulté. Vous indiquez les mêmes informations que pour un CV normal.
Si vous avez travaillé comme saisonnier dans l’agriculture ou l’horticulture auprès de nombreux exploitants sur une même période, vous ne pourrez pas forcément indiquer le nom de tous les employeurs ou de toutes les exploitations. Dans ce cas, vous pouvez inscrire les informations ainsi :
- Divers exploitations de la région XXXX, travailleur Agricole, Ville, Pays – mois année – mois année
Indiquez au dessous les différents types d’activités que vous avez été amené à effectuer (élagage, coupe, etc.).
Les erreurs communes des pvtistes
- Beaucoup de pvtistes oublient d’indiquer le pays pour chacune de leurs expériences en France ou en Belgique (ou même à l’étranger). N’oubliez donc pas de le faire, puisque c’est demandé par le gouvernement canadien. Cela permettra d’être le plus clair et plus transparent possible.
- Beaucoup de pvtistes souhaitent se « vendre » sur leur CV lors de la demande de PVT. Ils enlèvent ainsi les expérience qui leur déplaisent ou leurs petits boulots. Souvenez-vous que le CV pour la demande de PVT n’est pas demandé pour vous sélectionner. Les autorités canadiennes veulent simplement avoir une vision complète de votre formation et de vos expériences professionnelles : soyez honnête et fournissez un CV complet comprenant toutes vos expériences et vos périodes d’inactivités.
Article publié initialement en 2014, dernière mise à jour en janvier 2023.
(1965)Commentaires
Alors, ils ne te demandent pas ta moyenne, donc inutile de le mettre en prix aux différents endroits. Pour ton classement de 7ème, à la rigueur, si tu le souhaites, mais vraiment les notes, ça n'est pas nécessaire (pour le TOEIC, à la rigueur).
Pour ton année de médecin, tu ne suis pas le bon format. Redescend le titre de ton année en dessous par la mettre à hauteur de "niveau" avec les mêmes informations.
Le reste me semble bien.
Ton CV me semble bien
Pour ton stage actuel, je mettrais "ingénieur d'étude en stage" par exemple, pour juste être bien clair. Mais tu peux aussi le laisser comme ça
Juste une demande de dernière minute pour savoir si tout va bien avec mon CV. Merci d'avance.
- est-ce que le format visuel doit être STRICTEMENT identique au modèle du site (tout en noir, de la même taille etc) ?
- est-ce que je dois formuler comme je l'ai fait, mes années de médecine inutiles ?
- est-ce que dans les "Prix" il faut parler de ses notes, classements, ou pas ?
Merci beaucoup, je suis un peu paumé pour cette étape
Pièce jointe 26527
Alors, il est inutile de revenir à la ligne pour le nom de l'entreprise (autant tout mettre à la suite, même si ça déborde sur la ligne suivante).
Pour tes expériences depuis janvir 2014, il n'y a pas d'entreprise... Si tu es genre en auto-entrepreneur, freelance ou autre, indique le à la place du nom de l'entreprise, car là, c'est comme s'il manquait un truc.
Pour tes études, il faudrait aussi indiquer les mois de début et de fin. Parce que suivre des études sur 2 mois (janvier 2013 à janvier 2014), ça n'est pas la même chose que suivre des études entre janvier 2013 et décembre 2014 par exemple. Surtout, la rentrée des classes, ça n'est pas automatiquement en septembre/octobre dans tous les pays du monde
Tudevrais être plus précis pour ton job d'ouvrier saisonnier. Pareil, dire "saison" ne veut pas forcément dire grand chose (ça peut être un mois, 3 semaines, 4 mois...)
Pour les études :
Institut de Recherches et de Formation à l’Action Sociale en Essonne, Evry, France,septembre 2006 à juin 2008
Formation de moniteur-éducateur
-Confronter sa pratique professionnelle avec d’autres travailleurs sociaux
-Enrichissement culturel, professionnel mais aussi personnel
-Élargissement de mon réseau de partenaires sociaux
=> Ca n'est pas vraiment utile
Institut Universitaire Tertiaire de Rambouillet, France de septembre 2003 à janvier 2004
-Gestion petite et moyenne entreprise
=> C'est quoi le nom de ton diplôme ou la première année ou un truc du genre... c'était un BTS, c'est bien ça ? Alors tu indiques un truc genre Première année de Brevet de Technicien Supérieur en Gestion petite et moyenne entreprise (diplôme non obtenu)
Candidat libre (sans établissement) , La Celle Saint Cloud, France en juin 2003
Baccalauréat Économique et Social
Spécialité mathématiques=> Là, j'ai juste réorganisé et viré une phrase pas utileUnion Française des Centres de Vacances et de Loisirs, Paris, France février 2003
Brevet d’Aptitude à la Fonction d’Animateur
-ouverture aux autres a travers le jeux
-création d’un lien social par le jeux
=> Inutile
Lycée Pierre Corneilles, La Celle Saint Cloud, France de septembre 1997 à juin 2001
Niveau terminale Economique et sociale spécialité mathématiques (diplôme non obtenu)
Collège Jean_Baptiste de la Quintinie, Noisy le Roi, France de septembre 1993 à juin 1996
-Obtention du Brevet d’études du premier cycle
Travailleur indépendant en infographie/événementiel , Paris, France d’avril 2014-2015
-Création logo pour entreprise
-Show de lumière
-Montage photos-videos pour un festival
Travailleur indépendant, Commercial, Noisy-le-Roi, France de juin 2012 à février 2014
-Recherche et relation client
-Gestion du temps de travail
-Développement de projet à court et moyen termes
Maison Du Monde, Vendeur, Plaisir, France de novembre 2011 à mai 2012
-Gestion des stocks
-Mise en rayon
-Relation clientèle
Sacrée Soirée, Serveur , Montréal, Canada de septembre 2010 à février 2011
-Responsabilité d’une équipe
-Accueil des hôtes
Centre communautaire Maisonneuve Hochelaga, Éducateur, Montréal, Canada en novembre 2010
-Prise en charge des activités sportives et culturelles
-Relation avec les habitants du quartier
Crepanita, Gérance et ventes (ça n'est pas le titre d'un job...un truc comme "Gestionnaire et responsable vente" ne conviendrait pas ?), Montréal, Canada de juillet 2010 à novembre 2010
-Responsabilité de rendement, financière
-Mise en place d’événement
-Création d’une équipe de travail
Mairie de Saint Ouen et Mairie de Créteil, Animateur socioculturel, Saint Ouen et Créteil, France de janvier 2009 à mars 2010
Tu n'as pas mis la description du poste.
Association Cent Famille, La Maison d’Enfants « Le Renan » (internat mixte de fratrie), Moniteur-Éducateur, Cormeilles en Vexin, France d’avril 2005 à juin 2008
-Accompagnement au quotidien d’enfants âgé de 3 à 19ans
-Prise de rendez vous extérieur : médecin, instituteurs, juges aux affaires familiales….
-Présence sur le long terme ( plus de 14h de présence ), travail de nuit
-Avoir des responsabilités morales, physiques et judiciaires
-Faire preuve d’humilité et d’empathie a l’égard des usagers
Centre d’aide par le travail « Vivre autrement », Moniteur-Educateur, La Seine Saint Denis, France de décembre 2007 à mars 2008
-Accompagnement sur le lieu de travail de personnes en situation de handicap physique
ou mental
-Insertion par l’apprentissage d’un métier
-Faire preuve d’humilité et d’empathie a l’égard des usagers
Mairie de Rocquencourt, Animateur en Centre de loisirs, Rocquencourt, France de février 2004 à avril 2005
-Apprentissage par le jeux
-Responsabilité civil et judiciaire
Mairie de Noisy le Roi, Animateur en Centre de loisirs et périscolaire, Noisy le Roi, France de septembre 2002 à septembre 2003
-Accueil périscolaire matin, midi et soir
-Assiduité
Maisons de quartier et Maison des Jeunes et de la Culture dans les Yvelines, Soutien scolaire associatif et privé, Département des Yvelines-France de (mois) 2001 à (mois) 2002
-Faire preuve de patience
-Acquisition d’une certaine pédagogie
=> Là, c'est ce que tu as appris, tu dois décrire les tâches que tu faisais...ça peut être accompagner les jeunes / orienter les jeunes vers une formation.....
Restaurant “La Taverne de Maitre Kanter”, Serveur, Versailles, France de novembre 1999 à juin 2000 le soir après les cours et les week-ends
-Apprendre a gérer son temps de travail et celui des études
=> Là, c'est ce que tu as appris, tu dois décrire les tâches que tu faisais...ça peut être prise de commande auprès des clients, gestion des réservation, Apporter les plats en salle....
Mairie de Noisy le Roi, Agent service technique, Noisy le Roi, France, été 1998 et été 1999 => Tu dois êtres plus précis sur les mois : l'été, ça peut être entre juin et septembre, donc si c'est juillet et août, tu l'indiques, tout simplement
-Première expérience professionnelle
=> Là, c'est ce que tu as appris, tu dois décrire les tâches que tu faisais...
Ton taf d'agence service technique, c'était quoi comme tâches que tu avais à faire ? Pareil, dire "première expérience pro", ça n'est pas décrire ce que tu faisais.
Pour la maison de quartier, j'ai un peu réorganisé le tout, mais là aussi, apprendre la patience, c'est très bien, avoir une pédagogie aussi, mais ça n'est pas les tâches que tu faisais.
Tu dois aussi indiquer les mois (même si c'est un peu approximatif).
Études
Institut de Recherches et de Formation à l’Action Sociale en Essonne, Evry, France,septembre 2006 à juin 2008
Formation de moniteur-éducateur
-Confronter sa pratique professionnelle avec d’autres travailleurs sociaux
-Enrichissement culturel, professionnel mais aussi personnel
-Élargissement de mon réseau de partenaires sociaux
Institut Universitaire Tertiaire de Rambouillet, France de septembre 2003 à janvier 2004
-Gestion petite et moyenne entreprise
Baccalauréat Économique et Social, La Celle Saint Cloud, France en juin 2003
Candidat Libre
-Spécialité mathématiques
-Sensibilisé au lien économique et social
-Épanouissement vers un plan de carrière
Union Française des Centres de Vacances et de Loisirs, Paris, France février 2003
Brevet d’Aptitude à la Fonction d’Animateur
-ouverture aux autres a travers le jeux
-création d’un lien social par le jeux
Lycée Pierre Corneilles, La Celle Saint Cloud, France de septembre 1997 à juin 2001
-Niveau terminale Economique et sociale spécialité mathématiques
Collège Jean_Baptiste de la Quintinie, Noisy le Roi, France de septembre 1993 à juin 1996
-Obtention du Brevet d’études du premier cycle
Expérience professionnelle
Travailleur indépendant,, Paris, France d’avril 2014-2015
Infographie-Evennementiel
-Création logo pour entreprise
-Show de lumière
-Montage photos-videos pour un festival
Travailleur indépendant, Commercial, Noisy-le-Roi, France de juin 2012 à février 2014
-Recherche et relation client
-Gestion du temps de travail
-Développement de projet à court et moyen termes
Maison Du Monde, Vendeur, Plaisir, France de novembre 2011 à mai 2012
-Gestion des stocks
-Mise en rayon
-Relation clientèle
Sacrée Soirée, Serveur , Montréal, Canada de septembre 2010 à février 2011
-Responsabilité d’une équipe
-Accueil des hôtes
Centre communautaire Maisonneuve Hochelaga, Éducateur, Montréal, Canada en novembre 2010
-Prise en charge des activités sportives et culturelles
-Relation avec les habitants du quartier
Crepanita, Gérance et ventes, Montréal, Canada de juillet 2010 à novembre 2010
-Responsabilité de rendement, financière
-Mise en place d’événement
-Création d’une équipe de travail
Mairie de Saint Ouen et Mairie de Créteil, Animateur socioculturel, Saint Ouen et Créteil, France de janvier 2009 à mars 2010
Association Cent Famille, La Maison d’Enfants « Le Renan » (internat mixte de fratrie), Moniteur-Éducateur, Cormeilles en Vexin, France d’avril 2005 à juin 2008
-Accompagnement au quotidien d’enfants âgé de 3 à 19ans
-Prise de rendez vous extérieur : médecin, instituteurs, juges aux affaires familiales….
-Présence sur le long terme ( plus de 14h de présence ), travail de nuit
-Avoir des responsabilités morales, physiques et judiciaires
-Faire preuve d’humilité et d’empathie a l’égard des usagers
Centre d’aide par le travail « Vivre autrement », Moniteur-Educateur, La Seine Saint Denis, France de décembre 2007 à mars 2008
-Accompagnement sur le lieu de travail de personnes en situation de handicap physique
ou mental
-Insertion par l’apprentissage d’un métier
-Faire preuve d’humilité et d’empathie a l’égard des usagers
Mairie de Rocquencourt, Animateur en Centre de loisirs, Rocquencourt, France de février 2004 à avril 2005
-Apprentissage par le jeux
-Responsabilité civil et judiciaire
Mairie de Noisy le Roi, Animateur en Centre de loisirs et périscolaire, Noisy le Roi, France de septembre 2002 à septembre 2003
-Accueil périscolaire matin, midi et soir
-Assiduité
Soutien scolaire : associatif et privé au sein de Maison de quartier, MJC sur les Yvelines-France de 2001 à 2002
-Faire preuve de patience
-Acquisition d’une certaine pédagogie
Restaurant “La Taverne de Maitre Kanter”, Serveur, Versailles, France de novembre 1999 à juin 2000 le soir après les cours et les week-ends
-Apprendre a gérer son temps de travail et celui des études
Mairie de Noisy le Roi, Agent service technique, Noisy le Roi, France, été 1998 et été 1999
-Première expérience professionnelle
merci d'avance
Si je pouvais avoir un retour sur ma version du CV pour Kompass, ça serait vraiment chouette.
Benjamin *****
*********
******* Paris FRANCE
+33 * ** ** ** **
******@gmail.com
Études
École Supérieure Des Métiers de L'image, Bordeaux, FRANCE (2010 à 2013)
Diplôme obtenu : Brevet de Technicien Supérieur, Audiovisuel Montage/Post-production
Autre formation : Prépa Cinéma-Audiovisuel (2010 à 2011)
Université de Pau et des Pays de l'Adour, Pau, FRANCE (2008 à 2009)
Licence L1, Langues Étrangères Appliquées - Anglais/Allemand (non validée)
Lycée Charles Despiau, Mont-de-Marsan, FRANCE (2005 à 2008)
Baccalauréat Général (Économique et social) Spécialité Anglais
Expérience professionnelle
********
Assistant Monteur - *********** FRANCE (Août 2014 à aujourd'hui)
Création de bandes-annonces, teaser, promos. Assistant au montage des longs-métrages. Synchronisation
et organisation des rushes. Montage des modifications client. Conformations, et envois en laboratoire.
Montage lors des sessions de validation du client.
**********
Stagiaire Montage - ************ FRANCE (Janvier 2014 à Juillet 2014)
Assistant au Technicien Image. Mise en machine, sécurisation des projets. Synchronisation, conformations,
sorties PAD, sorties EDL. Maintenance technique, sauvegarde des projets. Modification de montage
et créations de bout à bout.
Sphère Communication
Monteur Intermittent - Rambouillet FRANCE - (Plusieurs missions de Octobre 2013 à Décembre 2013)
Montage, motion-design, mixage et sorties PAD de vidéos de communication interne.
Médiathèque de la Pléiade
Adjoint du patrimoine - Sainte-Marie-de-Ré FRANCE - (Août 2013 à Septembre 2013)
Magasinier de bibliothèque (classement des collections, entretien, rayonnage), responsable multimédia,
administration du parc informatique. Accueil des visiteurs.
ARTE G.E.I.E
Stagiaire Montage/Exploitation - Strasbourg FRANCE - (Juillet 2012 à Août 2012)
Montage de sujets pour Arte Journal (journal d'informations). Assistant au media-manager. Mise en
forme et vérification des séquences de divers projets pour archivage.
LINK
Stagiaire Montage - Bordeaux FRANCE - (Mars 2012)
Montage et motion-design de vidéos de communication. Soutien technique en tournage.
Delpeyrat
Ouvrier Saisonnier - Saint-Pierre-du-Mont FRANCE - ( 4 saisons de 2009 à 2011 )
Ouvrier en usine agroalimentaire de foie gras dans différents secteurs, de la préparation à l'emballage.
Merci d'avance !!
Le reste me semble très bien. Pour l'oprhelinat, si tu peux, essaye d'en indiquer le nom
Dans ton cas, c'est mieux si tu marques de janvier 2014 à juillet 2014 (avec l'année de début et l'année de fin, même si c'est la même année. Ca permet d'éviter tous les malentendus.
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