Vous êtes nombreux à avoir déjà obtenu une Lettre t’introduction suite à votre demande de permis Jeunes Professionnels, félicitations !

Toutefois, certains d’entre vous semblent rencontrer des difficultés lors de leur passage à l’immigration avec la durée de leur permis.

Les raisons (parfaitement compréhensibles et normales) qui peuvent conduire un agent d’immigration à ne pas vous fournir un JP de 24 mois

  • Vous avez une offre d’emploi pour moins de 24 mois (par exemple 6 mois, 8 mois, 12 mois ou 18 mois) : dans ce cas, il est logique que votre permis soit valable jusqu’à la date de fin de votre contrat de travail puisque la durée de votre permis est liée à celle de votre offre d’emploi.
  • Votre passeport expire avant la fin de votre contrat : votre passeport devait être valide jusqu’au lendemain de la date supposée de votre départ du Canada.
  • Vous n’avez pas été en mesure de prouver que vous bénéficiez d’une assurance maladie / hospitalisation / rapatriement pour les 24 mois : là aussi, c’est parfaitement logique puisque vous vous engagez lors de votre demande de permis, à respecter la condition suivante :

Avant d’arriver au Canada, je vais souscrire une assurance-maladie complète, y compris pour une hospitalisation éventuelle et pour mon rapatriement, pour la durée complète de mon séjour autorisé au Canada. Je reconnais que, lorsqu’un agent des Services frontaliers du Canada me délivrera un permis de travail, ce permis de travail sera valide pour la même période que celle de la protection conférée par la police d’assurance et que je ne suis pas admissible à en demander la prolongation à une date ultérieure.

Les consignes sont similaires sur la page l’Arrivée au Canada du site Internet de l’ambassade :

L’agent des services frontaliers pourrait vous demander de fournir une preuve d’assurance maladie.

L’entrée au Canada peut vous être refusée si vous ne possédez pas d’assurance.

Votre assurance doit couvrir :

  • les soins de santé
  • l’hospitalisation
  • le rapatriement (le retour dans votre pays en cas de maladie grave, de blessure ou de décès)

Lorsque vous arrivez au point d’entrée, vous devez avoir une assurance maladie valide pendant toute la durée de votre séjour au Canada. Il ne suffit pas de détenir une carte d’assurance maladie provinciale valide, puisque le rapatriement n’est pas couvert par l’assurance maladie provinciale.

Si votre contrat d’assurance ne couvre pas toute la durée de votre séjour, on vous délivrera un permis de travail qui expirera au même moment que votre assurance.

Dans ce cas, vous ne pourrez pas demander une modification des conditions associées à votre permis de travail à une date ultérieure.

Pour en savoir plus sur la façon de souscrire à une assurance de 24 mois, consultez notre dossier sur le Permis Jeunes Professionnels au Canada (chapitre 11).

Si vous avez un contrat de travail de 24 mois et une assurance pour la même durée

Dans ce cas, l’agent d’immigration à votre arrivée au Canada devrait vous remettre un permis de travail valable 24 mois, pas moins, si vous êtes français.

La durée maximum possible pour le permis Jeunes Professionnels varie d’une nationalité à une autre. Il est possible que ce soit de là que provienne la confusion de certains agents d’immigration à votre arrivée au Canada.

Pour vérifier que vous vous conformez aux exigences d’EIC, l’agent d’immigration peut vous demander la preuve d’assurance maladie / hospitalisation / rapatriement et une preuve de fonds (2 500 $CA au minimum, en dollars ou dans une autre devise, comme l’euro).

Vous vous apprêtez à entrer sur le territoire canadien ou à faire le tour du poteau pour valider votre permis Jeunes Professionnels

Si vous vous apprêtez à partir, nous vous recommandons très fortement de vous présenter aux bureaux de l’immigration avec des documents qui permettront de prouver que vous avez un contrat de travail de 24 mois.

  • Votre lettre d’introduction au point d’entrée.
  • Votre passeport.
  • Votre attestation d’assurance maladie / hospitalisation / rapatriement prouvant que vous êtes assuré pour toute la durée de votre séjour.
  • Votre preuve de fonds de 2 500 $CA (ou son équivalent en euros). Nous vous recommandons d’avoir une capture d’écran de votre compte en banque, un relevé de compte ou une attestation de fonds datant de moins d’une semaine.
  • Une copie de votre offre d’emploi (sur laquelle l’agent trouvera les dates de votre contrat de travail).

Dans tous les cas, dès que l’agent vous remet votre passeport avec votre permis de travail, l’ambassade vous recommande fermement de vérifier toutes les informations qui se trouvent dessus : le nom de l’employeur, les différentes interdictions qui pourraient vous toucher, le lieu de l’emploi ET la date de validité du permis. Comme ils l’indiquent eux-mêmes :

Si vous croyez déceler une erreur sur le permis de travail émis par l’agent des services frontaliers, avisez-le immédiatement avant de quitter la zone internationale.

Faites preuve de politesse et de diplomatie. Ne soyez en aucun cas agressif, vindicatif ou impatient. Cela n’encouragera en aucun cas l’agent à vérifier votre cas (et pourrait même vous créer quelques ennuis). Restez diplomate tout le temps de la discussion ! Expliquez très simplement la chose à l’agent d’immigration en lui disant (sans vous montrer arrogant) que vous croyez qu’il s’agit d’une erreur.

  • Si l’agent d’immigration corrige son erreur, excellente nouvelle pour vous !
  • Si l’agent d’immigration refuse de corriger ce qui apparaît comme étant une erreur de sa part, n’insistez pas plus, il ne changera probablement pas d’avis. Dans ce cas précis, suivez nos conseils plus bas dans cet article.

Si vous êtes sorti de la zone internationale avec un permis d’une durée inférieure à votre contrat de travail (d’une durée maximale de 24 mois)

Si vous aviez une assurance qui ne vous couvrait pas pour toute la durée de votre séjour, c’est normal que vous ayez obtenu un permis JP trop court et il n’y aura rien à faire pour changer la durée de validité de votre permis.

Si vous aviez un passeport valide trop peu de temps ou si vous avez eu un JP trop court malgré le fait que vous respectiez les conditions d’entrée (assurance, preuve de fonds…), vous devriez être en mesure de renouveler votre permis Jeunes Professionnels sans frais supplémentaires. Pour ce faire, rendez-vous sur cette page du site du gouvernement canadien.

Marie

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(273)Commentaires

Joel I |
Il y a quand même une question ou je me pose: quand vous présentez la LI, c'est pas écrit dans le système la durée de votre permis de travail? Quand il imprime le permis de travail, il y a directement vos informations dessus et aussi celle de l'employeur ainsi que le poste que vous occupez? Ou est ce que l'agent vous demande encore ou vous allez travailler? avec qui? l’adresse etc?

Message de Xeriantre
Voilà c'est fait!! Aujourd'hui j'ai fait le tour du poteau. Au début l'agent me délivrait un permis valide jusqu'à la date de fin de validité inscrite sur ma LI ( 11 janvier 2015). Je lui ai immédiatement lu la phrase inscrite sous la date de validité et je lui ai montré le document "A mon arrivé au Canada" que j'avais imprimé sur lequel il est inscrit que nous devons faire valider notre permis avant la date de fin de validité du permis inscrite sur la LI. Du coup je lui ai dit que si je faisais valider mon permis le 8 janvier 2015 par exemple je n'aurais droit que de 3 jours comme permis de travail?? Ayant semé le doute, il a vérifié et il m'a donné un permis valide pour 18 mois!!! :-) C'est-à-dire les dates de mon contrat de travail!! Bonne chance tout le monde! Ne désespérer pas!! Il y a toujours de l'espoir :-)
Excellent ça! mais quand tu dis il a vérifier? il a vérifier quoi exactement, comment et ou? parce que sa pourrait aider pour les autres qui vont passer aux points d’entrée.
Richard I |
Bonsoir, ca y est je suis arrivé a Montréal :d avec mon permis valable de 18 mois! surtout n'hésité pas a insisté car si je ne l'aurait pas fait bah la dame de la douane m'aurais fait mon permis jusqu'a la date de la LI.
Insisté et tout roule
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Johanna I |
Message de Xeriantre
Voilà c'est fait!! Aujourd'hui j'ai fait le tour du poteau. Au début l'agent me délivrait un permis valide jusqu'à la date de fin de validité inscrite sur ma LI ( 11 janvier 2015). Je lui ai immédiatement lu la phrase inscrite sous la date de validité et je lui ai montré le document "A mon arrivé au Canada" que j'avais imprimé sur lequel il est inscrit que nous devons faire valider notre permis avant la date de fin de validité du permis inscrite sur la LI. Du coup je lui ai dit que si je faisais valider mon permis le 8 janvier 2015 par exemple je n'aurais droit que de 3 jours comme permis de travail?? Ayant semé le doute, il a vérifié et il m'a donné un permis valide pour 18 mois!!! :-) C'est-à-dire les dates de mon contrat de travail!! Bonne chance tout le monde! Ne désespérer pas!! Il y a toujours de l'espoir :-)
Bien joué ;-)


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Xeriantre I |
Voilà c'est fait!! Aujourd'hui j'ai fait le tour du poteau. Au début l'agent me délivrait un permis valide jusqu'à la date de fin de validité inscrite sur ma LI ( 11 janvier 2015). Je lui ai immédiatement lu la phrase inscrite sous la date de validité et je lui ai montré le document "A mon arrivé au Canada" que j'avais imprimé sur lequel il est inscrit que nous devons faire valider notre permis avant la date de fin de validité du permis inscrite sur la LI. Du coup je lui ai dit que si je faisais valider mon permis le 8 janvier 2015 par exemple je n'aurais droit que de 3 jours comme permis de travail?? Ayant semé le doute, il a vérifié et il m'a donné un permis valide pour 18 mois!!! :-) C'est-à-dire les dates de mon contrat de travail!! Bonne chance tout le monde! Ne désespérer pas!! Il y a toujours de l'espoir :-)
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Elodie I |
Message de Marie
Je ne sais pas, mais les douaniers oui, ils ont peut-être changé, confondent sur les consignes reçues ou autre... Ca arrive malheureusement.
Pas cette année spécifiquement, j'ai eu droit à la même chose l'année dernière personnellement (mais ça me faisait gagner un mois, donc j'ai pas ralé... )
Richard I |
Message de Marie
Richard, ne te stresses pas trop sur ça.
Tu verras ce qu'il se passera à ton arrivée. La personne sur le numéro de téléphone pourrait te dire bleu et l'agent à la douane pourrait te dire vert.
Ca dépendra essentiellement de l'agent que tu auras en face de toi. Deux personnes sont tombées sur des "relous", mais d'autres ont eu directement 18 mois.
Prends tous tes papiers, ton offre d'emploi aussi et pourquoi pas une impression de la page du site de l'ambassade où il est bien marqué 18 mois au cas où le douanier est un peu relou...

EDIT : et comme le disait très justement quelqu'un : normalement, vous n'aurez pas trop de difficulté à le renouveler, au pire du pire...
oui tu as raison Marie je verrais bien dimanche

Message de joana
Je pense qu'il y a tout simplement un manque d'informations entre CIC et les agents frontaliers qui délivre le JP.
Mon mari et moi avons fait le tour du poteau dimanche dernier et on a eu la chance de tomber sur un agent qui maîtrisait bien ce qu'il faisait. On lui a montré la lettre de l'employeur comme quoi le contrat était bien à durée indéterminée + la preuve d'assurance de 18 mois. On lui a précisé que CIC nous avait dit que la date qui figurait sur la LI était la date limite à laquelle on doit faire valider notre JP et non la date de fin de notre JP et il nous a dit "oui oui je sais de toute façon un JP c'est 18 mois".
Bref on a eu de la chance d'être tombé sur quelqu'un de compétent et ouvert à la discussion car la plupart sont plutôt psychorigides !

Si on vous délivre pas un JP de 18 mois je pense que la procédure pour le prolonger est très simple et rapide.
C'est relou je sais mais bon malheureusement il n'y a pas trop le choix.
Ne vous gâcher pas votre expérience pour ça car quoiqu'il arrive gardez en tête que vous avez été accepté pour 18 mois ;-)


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merci de nous rassurer !
Johanna I |
Je pense qu'il y a tout simplement un manque d'informations entre CIC et les agents frontaliers qui délivre le JP.
Mon mari et moi avons fait le tour du poteau dimanche dernier et on a eu la chance de tomber sur un agent qui maîtrisait bien ce qu'il faisait. On lui a montré la lettre de l'employeur comme quoi le contrat était bien à durée indéterminée + la preuve d'assurance de 18 mois. On lui a précisé que CIC nous avait dit que la date qui figurait sur la LI était la date limite à laquelle on doit faire valider notre JP et non la date de fin de notre JP et il nous a dit "oui oui je sais de toute façon un JP c'est 18 mois".
Bref on a eu de la chance d'être tombé sur quelqu'un de compétent et ouvert à la discussion car la plupart sont plutôt psychorigides !

Si on vous délivre pas un JP de 18 mois je pense que la procédure pour le prolonger est très simple et rapide.
C'est relou je sais mais bon malheureusement il n'y a pas trop le choix.
Ne vous gâcher pas votre expérience pour ça car quoiqu'il arrive gardez en tête que vous avez été accepté pour 18 mois ;-)


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Marie I |
Message de lucieb31
C'est quand même bizarre cette histoire. Le format des LI a t il changé cette année ? Car il ne me semble pas qu'il y ai eu ce problème les années précédentes...
Je ne sais pas, mais les douaniers oui, ils ont peut-être changé, confondent sur les consignes reçues ou autre... Ca arrive malheureusement.
Marie I |
Message de riri-77qc
comment les avoir en francais svp ????
Richard, ne te stresses pas trop sur ça.
Tu verras ce qu'il se passera à ton arrivée. La personne sur le numéro de téléphone pourrait te dire bleu et l'agent à la douane pourrait te dire vert.
Ca dépendra essentiellement de l'agent que tu auras en face de toi. Deux personnes sont tombées sur des "relous", mais d'autres ont eu directement 18 mois.
Prends tous tes papiers, ton offre d'emploi aussi et pourquoi pas une impression de la page du site de l'ambassade où il est bien marqué 18 mois au cas où le douanier est un peu relou...

EDIT : et comme le disait très justement quelqu'un : normalement, vous n'aurez pas trop de difficulté à le renouveler, au pire du pire...
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Elodie I |
Message de riri-77qc
comment les avoir en francais svp ????
J'ai fait le même numéro que toi, normalement tu as un mesnu avec le choix de la langue... "For service in English press 1" etc.