Lorsque vous recevez une invitation à présenter une demande dans le cadre d’Expérience Internationale Canada (un PVT, un JP ou un Stage coop), les autorités canadiennes vous demandent, au moment de la transmission des documents, de fournir un CV.
Ce CV est un peu particulier : contrairement au CV que vous pourriez fournir à de potentiels employeurs, celui-ci doit comprendre l’intégralité de vos expériences professionnelles et de vos formations, sans aucune sélection de votre part. Les autorités, en vous demandant un CV, ne cherchent pas à vous recruter. Elles souhaitent connaître le déroulement de votre vie (ça tombe bien, c’est la signification de « curriculum vitae »).
Ainsi, sur le CV à fournir dans le cadre d’une demande sous EIC, vous devez :
- Inclure TOUTES vos expériences, mêmes celles sans lien avec votre emploi actuel.
- Inclure et expliquer aussi vos périodes d’inactivité, c’est-à-dire les périodes où vous n’étiez pas en emploi !
Un CV au modèle canadien ou un CV au modèle français ?
Ni l’un ni l’autre !
Le CV pour la demande du PVT Canada (mais aussi pour les permis JP et Stage coop) doit comprendre l’intégralité de vos expériences. Vous ne devez pas supprimer ni sélectionner vos expériences et diplômes : absolument tout doit apparaître dans votre CV. Vous devez retracer la totalité de vos expériences professionnelles et de vos formations, nous insistons bien sur ce point car des erreurs ont été commises par des candidats !
Le CV pour votre demande de permis Expérience Internationale Canada (PVT, JP, Stage coop) est donc à la fois :
- différent de la dernière version de votre CV en français, dont vous disposez actuellement,
- différent du CV que vous réaliserez si vous cherchez un emploi au Canada.
Lors du quota 2015, les équipes d’Expérience Internationale Canada recommandaient d’utiliser ce format de CV :
Le but était d’uniformiser au maximum les CV pour permettre une lecture plus rapide et donc un traitement plus rapide des demandes. Même s’il n’est désormais plus en ligne, nous vous recommandons de vous baser sur ce modèle somme toute assez simple, mais efficace.
À noter toutefois : depuis 2016 , vous devez en plus ajouter une partie consacrée à vos compétences !! Il est important d’ajouter au début ou à la fin de votre CV une petite partie consacrée à vos compétences, c’est-à-dire les choses que vous savez faire dans le cadre de votre emploi ou les compétences que vous avez acquises pendant vos études, par exemple.
En haut de votre CV, vous devez préciser votre nom, votre prénom, vos coordonnées (adresse complète, numéro de téléphone, adresse courriel).
Pour chaque expérience, pour chaque diplôme obtenu, vous devez indiquer les éléments suivants :
- Le nom de l’entreprise / votre employeur.
- Votre fonction.
- La ville.
- Le pays : même si votre expérience a eu lieu à Paris et qu’il vous semble parfaitement logique que Paris se trouve en France, en vérité, d’autres villes s’appellent Paris dans le monde. Au Canada, il y a 2 localités qui s’appelle Paris : une au Yukon et une en Ontario. De même, il existe la ville de Montréal en France ! Pour cette raison, vous devez TOUJOURS préciser le pays. Les agents qui traitent votre demande sont canadiens, ils ne connaissent pas le nom des 36 000 communes françaises !
- La date de début et de fin : le mieux est à chaque fois de préciser le mois et l’année de début de l’expérience, et le mois et l’année de fin de votre expérience.
- Une description des principales tâches de votre emploi.
Il vaut mieux distinguer une partie consacrée aux études et une partie consacrée aux expériences professionnelles. Nous vous recommandons de présenter vos expériences professionnelles dans un ordre chronologique (avec la plus récente en haut).
Remarques concernant les études et les stages
Vos études / vos formations
Pour les études, nous vous recommandons d’indiquer vos différents diplômes. Si vous avez fait des études mais que vous n’avez pas obtenu le diplôme, vous pouvez indiquer la période pendant laquelle vous avez suivi les cours, le nom du diplôme, et préciser « diplôme non obtenu », par exemple. Enfin, il est important d’écrire le nom de vos diplômes en toute lettre. On évite ainsi les BTS, DUT, DESS et autre Licence MASS qui pourraient ne pas vouloir dire grand-chose pour les agents d’immigration canadien. Préférez plutôt « Brevet de Technicien Supérieur », « Diplôme Universitaire de Technologie »… Aussi, indiquez le nom de votre diplôme dans votre pays d’origine, et non l’équivalence canadienne à laquelle vous croyez (souvent à tord) qu’il pourrait correspondre.
Les stages
Vos stages, nous vous recommandons de les inclure dans les expériences professionnelles, tout en précisant qu’il s’agissait d’un stage.
Les expériences en alternance
Si vous étiez en alternance, vous pourrez le préciser à la fois dans la partie Études et dans la partie Expérience professionnelle au niveau de votre diplôme, et de l’expérience professionnelle que vous avez faite en alternance.
Un CV complet, d’accord, mais jusqu’où remonter ?
Pour vos expériences, vous devez inclure l’intégralité de vos expériences professionnelles, que ce soit vos boulots d’été, les jobs que vous avez faits pendant vos études, vos stages (rémunérés ou non) ou vos emplois dans votre domaine de compétence. Si vous avez commencé à travailler dès 16 ans, c’est à cette période que vous devrez faire démarrer vos expériences professionnelles.
Si vous avez commencé à travailler seulement après vos études, il vaut mieux remonter au moins à vos 18 ans. Si vous avez passé votre bac l’année de vos 18 ans, vous pourriez faire démarrer votre CV à ce moment-là. Si le seul diplôme que vous avez obtenu était avant vos 18 ans, nous vous recommandons de faire débuter votre CV au moment de ce diplôme.
IMPORTANT : vous devez indiquer vos périodes sans activité !!!
Vous avez bien sûr le droit d’être parti en vacances pendant un ou plusieurs mois. Vous avez le droit d’avoir connu des périodes de recherche d’emploi ou même d’avoir été en congé maternité ou paternité. Cela n’a jamais été une cause de refus et ne va pas influencer la décision des autorités canadiennes de vous délivrer ou non un PVT.
Il est très important de retracer dans votre CV ces différents évènements de votre vie, même s’il ne s’agissait pas forcément d’expériences professionnelles ! Si vous êtes parti plusieurs mois en voyage, incluez-le dans la partie des expériences professionnelles en précisant les pays que vous avez visités et le temps que vous avez passé dans chaque pays. De même, si vous avez été en recherche d’emploi, indiquez-le là aussi entre vos expériences professionnelles, en précisant la période, la ville et le pays où vous vous trouviez quand vous cherchiez du travail.
Il ne s’agit pas d’être précis au jour près, mais si vous avez au moins 2-3 mois de « trous » dans votre CV, nous vous recommandons fortement de préciser ce que vous faisiez à l’époque, dans quelle ville et dans quel pays vous vous trouviez.
Où faire apparaître les périodes d’inactivité ?
Tout simplement dans la partie des expériences professionnelles, de façon chronologique, entre les périodes pendant lesquelles vous aviez une activité. Ainsi, si vous avez été en recherche d’emploi pendant 6 mois entre l’expérience pour l’entreprise XY et celle pour l’entreprise WZ, vous insérez la période de chômage entre ces deux expériences. Notez que lorsque vous êtes au chômage, votre employeur n’est pas Pôle Emploi. Vous pouvez simplement indiquer « Sans employeur » / ou juste « En recherche d’emploi », en précisant à chaque fois la période, la ville ET le pays.
Pourquoi nous insistons sur ce point ?
De plus en plus de candidats sont recontactés après la soumission de leur demande et doivent compléter le formulaire IMM 5257B et préciser leurs différents voyages pour des périodes plus ou moins longues. Dans certains cas, il s’agit de quelques mois, dans d’autres, il s’agit de plusieurs années. À chaque fois, les candidats doivent donc se souvenir de leurs séjours (même des séjours sur un week-end…) à l’étranger, indiquer les périodes où ils étaient, dans leur pays d’origine ou ailleurs. C’est assez long, rébarbatif, et ça allonge le traitement de votre demande.
Par ailleurs, les autorités canadiennes peuvent vous donner un délai très court pour compléter ledit formulaire. Si vous ne voyez pas les instructions à temps ou si vous avez des difficultés pour ouvrir le formulaire, votre demande pourrait être en péril.
Si vous indiquez bien ces périodes d’inactivité directement dans votre CV, il est peu probable que les autorités canadiennes reviennent vers vous pour vous demander de préciser l’ensemble de vos séjours à l’étranger au sein de ce formulaire.
Vous gagnerez ainsi du temps dans le traitement de votre demande.
Un CV en anglais ou en français ?
Vous avez le choix de le fournir en français ou en anglais, les deux langues officielles du Canada. Choisir l’une ou l’autre langue n’a aucune influence sur l’obtention de votre PVT. Si vous partez dans une province anglophone, vous n’avez en aucun cas l’obligation de fournir un CV en anglais pour obtenir votre PVT. Ecrire un CV en anglais n’apporte aucun plus à votre candidature. Comme le français est généralement votre langue maternelle et la langue que vous maitrisez le mieux, nous vous conseillons de rédiger votre CV en français.
Un CV sur une page ou sur plusieurs pages ?
Vous êtes libre de faire votre CV sur une ou plusieurs pages, cela importe peu. Le plus important, c’est que l’intégralité de vos formations, de vos expériences professionnelles et vos longues périodes d’inactivités y figurent et que votre CV ne soit envoyé qu’en un seul fichier (ex : un PDF).
Les formats acceptés par les autorités canadiennes sont : tiff, .jpg, .doc, .docx et .pdf. Le format le plus pratique est sûrement le format PDF, qui permet d’éviter tout problème de mise en page.
Un CV avec ou sans photo ?
Il n’est pas demandé de mettre une photo sur votre CV, donc ça n’est pas utile d’en joindre une. Notez, par ailleurs, que sur un CV, pour une recherche d’emploi au Canada (différent du CV pour la demande de PVT), vous ne devrez pas non plus mettre de photo.
Cas particuliers : les intérimaires, les intermittents du spectacle et les travailleurs saisonniers
Les intérimaires
Si vous avez travaillé en tant qu’intérimaire de façon assez régulière, vous avez sûrement eu de très nombreuses missions que vous ne pourrez pas forcément toutes détailler dans votre CV (surtout si vous avez fait des missions de quelques heures ou quelques jours).
Les intérimaires ont normalement comme employeur l’entreprise d’intérimaires. C’est donc l’agence d’intérim que vous devez nommer sur votre CV. Si, entre mai 2021 et octobre 2022, vous avez occupé beaucoup d’emplois en intérim pour l’agence Adecco par exemple, vous devrez indiquer globalement les tâches effectuées.
Par exemple :
Agence Adecco, Intérimaire, Ville, Pays – Mai 2021 à octobre 2022
- Diverses missions en intérim (comptabilité, assistanat, accueil, secrétariat).
Si vous avez travaillé via une agence d’intérim pendant une longue période (plusieurs mois, voire plusieurs années) pour le même client et au même poste, vous pouvez indiquer le nom de l’entreprise (et non celui de l’agence d’interim) dans le descriptif de votre emploi comme une expérience à part entière.
Les intermittents du spectacle
Si vous avez connu une activité en tant qu’intermittent du spectacle, là aussi, il peut être compliqué de parler des nombreuses missions de quelques heures ou quelques jours que vous avez faites (si l’une d’elles a duré plusieurs mois, n’hésitez pas à l’indiquer en tant qu’expérience à part entière).
Pour vos activités, vous pouvez par exemple indiquer :
- À la pige, intermittent du spectacle, Ville, Pays, mois année – mois année
Vous indiquerez en dessous quelles activités vous étiez amené à faire (par exemple du montage, du doublage, du mixage…).
Si vous travaillez (ou avez travaillé) pour une société de production pendant assez longtemps, vous pouvez l’indiquer comme n’importe quelle expérience sur votre CV.
Les travailleurs saisonniers
Pour les saisonniers qui auraient fait une saison dans une station de ski avec un employeur particulier, il n’y a pas de grande difficulté. Vous indiquez les mêmes informations que pour un CV normal.
Si vous avez travaillé comme saisonnier dans l’agriculture ou l’horticulture auprès de nombreux exploitants sur une même période, vous ne pourrez pas forcément indiquer le nom de tous les employeurs ou de toutes les exploitations. Dans ce cas, vous pouvez inscrire les informations ainsi :
- Divers exploitations de la région XXXX, travailleur Agricole, Ville, Pays – mois année – mois année
Indiquez au dessous les différents types d’activités que vous avez été amené à effectuer (élagage, coupe, etc.).
Les erreurs communes des pvtistes
- Beaucoup de pvtistes oublient d’indiquer le pays pour chacune de leurs expériences en France ou en Belgique (ou même à l’étranger). N’oubliez donc pas de le faire, puisque c’est demandé par le gouvernement canadien. Cela permettra d’être le plus clair et plus transparent possible.
- Beaucoup de pvtistes souhaitent se « vendre » sur leur CV lors de la demande de PVT. Ils enlèvent ainsi les expérience qui leur déplaisent ou leurs petits boulots. Souvenez-vous que le CV pour la demande de PVT n’est pas demandé pour vous sélectionner. Les autorités canadiennes veulent simplement avoir une vision complète de votre formation et de vos expériences professionnelles : soyez honnête et fournissez un CV complet comprenant toutes vos expériences et vos périodes d’inactivités.
Article publié initialement en 2014, dernière mise à jour en janvier 2023.
(1965)Commentaires
J'ai une petite question; j'ai complété le compte Kompass, mais je n'ai pas encore envoyé ma demande, car le Pvt n'est pas encore ouvert. C'est une fois que j'aurais envoyé la demande que je devrais envoyer le CV ?
Je suis en train de mettre le CV à jour, dois t'on garder les appellation françaises comme "licence" ou indiquer le niveau canadien ? merci !!
Excusez moi pour la faute! lol
Cette année je suis en Master 1, je vais le terminer en mai. Dois je mettre dans la partie études , Master en cours ?
Bon concrètement, voilà ce que je mettrais - si tu peux me le corriger (deux fois "arrêt en cours d'année" - à lire comme ça, ça fait VRAIMENT tache...), merci merci!
Ecole A2 – Ville, Pays – De septembre 2006 à novembre 2009
· Niveau de scolarité: Titre de Dessinateur Concepteur homologué Niveau II (Bac+4) - Trois années validées.
· Formation: option Dessin-Animé
· Diplôme non obtenu (arrêt en cours d'année)
Ecole B – Ville, Pays – De septembre 2005 à mars 2006
· Niveau de scolarité: Classe de tronc commun en Dessin narratif menant à un Certificat d'école en animation 2D (arrêt en cours d'année)
Ecole A1 – Ville, Pays – De septembre 2004 à juin 2005
· Niveau de scolarité: Classe probatoire d'une formation menant au Titre de Dessinateur Concepteur homologué Niveau II (Bac+4)
Centre de formation – Ville, Pays – De décembre 2003 à avril 2004
· Niveau de scolarité: Formation d'une semaine niveau "Advanced" au logiciel A.
· Formation: Formation d'une semaine niveau "Essentials" au logiciel A.· Certificat de formation obtenuLycée – Ville, Pays – De septembre 2000 à juin 2003
· Niveau de scolarité: Baccalauréat Littéraire
· Formation: option principale Arts Plastiques
· Diplôme obtenu
Egalement, j'ai une question par rapport à Expérience professionnelle. En intitulé de poste, doit-on mettre les mêmes intitulés que nos bulletins de paie / contrats de travail ? Pourquoi cette question ? Parce que pour ma part, ce qui est indiqué dans mes documents officiels ne reflètent en rien mon poste réel - Par exemple, j'ai été employé en tant que "Décorateur" alors que mon poste consistait à faire des recherches visuelles / du concept art, ou encore en tant que "Dessinateur d'animation" alors que je faisais du character design -> aucune dénominations n'existes pour ces postes dans les conventions collectives liées au film d'animation.
PS. je ne sais pas comment édité - désolé pour le saut de ligne oublié avant Lycée...
Si on je suis deja au canada, sur le CV je met l'adresse du canada ou celle en France ??!
"Fournissez l’adresse actuelle et l’information postale propre à votre localité ou pays."
Désolé mais pour moi c'est pas limpide...
C'est vrai qu'il est sur une seule page. Du coup, est-ce que ce n'est pas trop résumé ou trop court? Même si je sais que ce n'est pas extraordinaire, est-ce que ça à l'air de tenir la route?
Pour éviter que la page ne soit trop longue je l'ai mis en ligne où tu pourras jeter un coup d'oeil ici: https://onedrive.live.com/redir?resid=9F1775999811A73A!2013&authkey=!AFdERS0_BoGN9H0&ithint=file%2cdocx
Si tu ne peux pas le lire, n'hésite pas à me le dire, je mettrais tout ici.
Merci par avance.
Merci beaucoup pour tes conseils !
Voici mon Cv mis a jour :
Éducation
Haute Ecole de la Province de Liège (Liège, Belgique) (09/2010 - 06/2014)
Institut Saint Roch (Marche en Famenne, Belgique) (2008-2010)
Expérience professionnelle
« Seniories Floradant » (Maison de repos et de soins) – Kinésithérapeute - Libramont-Chevigny, Belgique (2/02/2015 - aujourd’hui)
Résidence « Les Amandiers » (Maison de repos) – Kinésithérapeute - Maffe, Belgique (7/11 - 14/11 & 24/12-31/12/2014)
Colruyt – étudiant magasinier - Rochefort, Belgique (10/2009 - 09/2014)
Cabinet de Mr Garin – stagiaire kinésithérapeute - liège, Belgique (03/2014 - 05/2014)
Centre Psycho-médical Social Spécialisé de Marloie– stagiaire kinésithérapeute - Marloie, Belgique (02/2014 - 03/2014)
Centre Hospitalier Régional de la Citadelle – stagiaire kinésithérapeute - liège, Belgique (01/2014 - 02/2014)
Centre Hospitalier de Dinant – stagiaire kinésithérapeute - Dinant, Belgique (11/2013 - 12/2013)
Centre neurologique de Fraiture – stagiaire kinésithérapeute - Fraiture, Belgique (10/2013 - 11/2013)
Site Péri, Clinique de l’Intercommunale de soins spécialisés de Liège – stagiaire kinésithérapeute - liège, Belgique (02/2013 - 03/2013)
Centre Hospitalier Chrétien « Saint Joseph » – stagiaire kinésithérapeute - liège, Belgique (11/2012 - 12/2012)
« Notre Dame de Huy » (Maison de repos et soins) – stagiaire kinésithérapeute - Huy, Belgique (09/2012 - 10/2012)
Entreprise Stéphane Dubois – job d’étudiant - Rochefort, Belgique (07/2009)
Commune de Rochefort – Aide moniteur à la Malagne - Rochefort, Belgique (07/2009)
Abbaye Trappiste de Rochefort – job d’étudiant - Rochefort, Belgique (08/2008)
Bénévolat
Adeps - Moniteur au Trophée Commune Sportive à Marche –En-Famenne, Belgique (09/2009)
Je peut le laisser comme ca ?
Encore merci pour le temps que tu nous consacres, c'est super sympa !
Je souhaite faire aussi ma demande de pvt, pourriez vous me donner votre avis sur mon cv ci dessous ?
Je suis embêtée je n'ai jamais fait de bénévolat au sens strict du terme, j'ai déjà aidé des amis ou autre pour réaliser des plans de communication mais rien d'autre. Cela peut il avoir une influence quelconque sur l'obtention du pvt ?
Sinon je vous remercie d'avance pour les retours sur le cv
Bonne soirée
Amandine
Amandine P
Adresse
Ville - CP - France
+336tel
[email protected]
ÉTUDES
ECS Toulouse (European Communication School) - Toulouse, France - de octobre 2011 à octobre 2014
Bachelor en communication (bac +3)
Lycée Saint-Sernin - Toulouse (France) - de septembre 2010 à juin 2011
Classe Préparatoire aux Grandes Écoles en Lettres et Sciences Sociales (1ère année validée)
Lycée Henri Matisse - Cugnaux 31 (France) - De septembre 2007 à juin 2010
Baccalauréat scientifique mention très bien et mention européenne
Collège Léo Ferré - Saint-Lys 31 (France) - De septembre 2003 à juin 2007
Brevet des collèges
EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES
Carrefour Market - Hôtesse de caisse - Toulouse (France) - de novembre 2014 à mars 2015 (en cours)
Gestion de caisse
Accueil client
La Poste, Direction du Courrier Midi-Pyrénées Sud - Chargée de Communication (stage) - Toulouse (France) - de avril à octobre 2014
Organisation d’opérations presse, rédaction de communiqués de presse Conception et réalisation d’un plan de communication
Rédaction d’articles pour le journal interne et l’intranet
Création de supports de communication écran
Organisation d’événements, Relations Publiques
Thales Alenia Space, Chargée de Communication Interne (stage) - Toulouse (France) - de janvier à avril 2013
Rédaction d’articles pour l’intranet
Organisation de la semaine de la qualité de vie au travail
Participation à la création d’un nouvel outil managérial d’adaptation au changement Elaboration d’un plan de communication de crise
Participation à la conception d’une application mobile
Comité Régional du Tourisme Midi-Pyrénées - Attachée de presse (stage) - de avril à juin 2012
Réalisation de revues de presse
Rédaction de communiqués et de dossiers de presse
Organisation de l’accueil de journalistes
Simply Market Tournefeuille (France) - Hôtesse de caisse - de août 2011 à août 2014
(12 heures/semaine et temps plein pendant les vacances scolaires)
Relation clientèle, Gestion de caisse
Organisation de la fête de fin d’année et de la foire aux vins annuelle
Castrage du maïs - ouvrière saisonnière - Gabarret (Gers, France) - juillet 2009 et juillet 2010
Concernant l'annexe 1 IMM 5257 il sera obligé de le remplir, ou il devra attendre qu'on le lui demande ? Car sur le document il est inscrit qu'il peut être tenu de le remplir à la demande de l'immigration !
J'espère juste que ça n'empêchera pas son entrée sur le territoire...
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