Un tutoriel pour demander sa résidence permanente via le Québec, grâce au PEQ (programme de l'expérience québécoise)
1Qu'est ce que le PEQ (Programme de l'Expérience Québécoise) ?


Quand on souhaite immigrer de façon permanente au Québec en tant qu’immigrant économique, il est nécessaire d’obtenir dans un premier temps un Certificat de Sélection du Québec (CSQ) avant de présenter une demande d’immigration auprès du gouvernement fédéral canadien.

Il existe plusieurs façons d’obtenir ce Certificat de Sélection du Québec.

  • Le programme régulier des travailleurs qualifiés. Réformé en 2018-2019, le Programme Régulier des Travailleurs Qualifiés (PRTQ) s’appuie sur une sélection des « meilleurs profils » choisis parmi des « déclarations d’intérêt ». Tout le monde peut déposer gratuitement une déclaration d’intérêt, le Québec effectue ensuite sa sélection des profils qui correspondraient le mieux aux besoins du Québec. Pour les personnes qui reçoivent une invitation à présenter une demande complète par le Québec, le délai de traitement pour le CSQ est de 12 mois. En savoir plus sur le PRTQ (Arrima / MonprojetQuebec).
  • Le Programme de l’Expérience Québécoise (PEQ). Le PEQ est différent du Programme Régulier des Travailleurs Qualifiés. Il est basé sur l’expérience acquise au Québec et le traitement des demandes sous ce programme se fait dans un délai de 6 mois. Il a été fortement réformé en 2020. Dans ce dossier, nous allons par moments parler de son ancien fonctionnement puisque les personnes établies au Québec avant le 22 juillet 2020 sont soumises aux anciennes règles.

Une fois le CSQ en poche (obtenu via le PRTQ ou le PEQ), il faut passer à la procédure de demande de résidence permanente au niveau du gouvernement fédéral.

Sur quoi s’appuie le Programme de l’Expérience Québécoise ?

Le Programme de l’Expérience Québécoise s’appuie, pour l’essentiel, sur l’expérience acquise au Québec, que ce soit en tant qu’étudiant ou en tant que travailleur étranger.

Il existe en effet deux volets pour le Programme de l’Expérience Québécoise :

  • Le volet « Travailleur étranger temporaire » : ce volet s’adresse à ceux qui ont acquis une expérience de travail conséquente au Québec et qui occupent un emploi au Québec au moment de leur demande de CSQ.
  • Le volet « diplômé du Québec » : ce volet s’adresse aux étudiants étrangers au Québec qui ont obtenu un diplôme et qui sont en train d’acquérir une expérience d’emploi au Québec.

Dans ce dossier, nous allons traiter des conditions d’éligibilité au PEQ et de la façon de présenter sa demande de CSQ sous le Programme de l’Expérience Québécoise (volet travailleur étranger temporaire et volet diplômé du Québec).

La réforme du Programme de l’Expérience Québécoise en 2020

Le PEQ a connu une réforme importante le 22 juillet 2020. La réforme a durci les conditions de participation, aussi bien pour le volet travailleur que le volet étudiant. Les principaux changements sont listés dans les tableaux ci-dessous (nous reviendrons en détail sur les conditions de participation dans les chapitres suivants).

Le volet travailleur

Jusqu’au 21 juillet 2020  Depuis le 22 juillet 2020
Temps d’emploi nécessaire 12 mois d’expérience professionnelle au Québec à plein temps au cours des 24 derniers mois 24 mois d’expérience professionnelle au Québec à plein temps au cours des 36 derniers mois
Niveau de compétence d’emploi à plein temps admissible Tous les niveaux d’emploi (FEER 0 – 1 – 2 – 3 – 4 ou 5) Seulement les emplois qualifiés (FEER 0 – 1 – 2 ou 3)
Délai officiel de traitement de la demande de CSQ via le PEQ 20 jours 6 mois

Mesures transitoires pour le volet travailleur :

  • Les règles jusqu’au 21 juillet 2020 continuent de s’appliquer pour toutes les personnes qui étaient titulaires d’un permis de travail valide et qui séjournaient au Québec le 21 juillet 2020. Si vous êtes arrivé au Québec avant le 22 juillet 2020 avec un permis de travail valide, vous êtes éligible aux règles précédentes (appliquées jusqu’au 21 juillet 2020).
  • Les personnes qui sont arrivées au Québec pour y valider un permis de travail à partir du 22 juillet 2020 sont soumises aux nouvelles règles.

Pour en savoir plus.

Le volet étudiant

Jusqu’au 21 juillet 2020  Depuis le 22 juillet 2020
Expérience d’emploi à plein temps au Québec Non demandé 12 à 18 mois d’expérience qualifiée requise selon le type de diplôme obtenu

Mesures transitoires pour le volet étudiant :

  • Les règles en vigueur avant le 21 juillet 2020 s’appliquent pour tous les étudiants étrangers au Québec qui ont obtenu leur diplôme avant le 31 décembre 2020.
  • Les étudiants étrangers qui ont obtenu ou vont obtenir leur diplôme à partir du 1er janvier 2021 devront acquérir une expérience professionnelle à plein temps de 12 à 18 mois (selon le diplôme obtenu) avant de pouvoir être éligible au volet étudiant du Programme de l’Expérience Québécoise.

Pour en savoir plus.

Les grandes étapes d’une demande de résidence permanente au Canada via le Programme de l’Expérience Québécoise (à partir de janvier 2021)

  1. Compléter le formulaire de demande et réunir les documents nécessaires à la demande.
  2. Créer un compte sur l’interface Arrima.
  3. Présenter une demande sur l’interface Arrima en joignant les documents et en payant les frais.
  4. Passer l’examen sur les valeurs (attendre la convocation pour le faire).
  5. Attendre l’approbation de la demande de Certificat de Sélection du Québec via le PEQ.
  6. Une fois le CSQ obtenu, présenter sa demande de résidence permanente au niveau fédéral (les étapes de cette partie de la demande sont décrites dans un autre dossier).

En complément du dossier que vous vous apprêtez à lire, vous pouvez consulter cette vidéo dédiée à la demande de résidence permanente au Québec (via le PEQ ou le PRTQ) :

Cette séance d’information a été présentée en partenariat avec le cabinet d’avocats montréalais Nadia Barrou, qui propose aux lecteurs de pvtistes.net des réductions sur ses services : Faut-il se faire aider par un consultant / un avocat pour immigrer au Canada ?

Dossier publié initialement en 2014, entièrement mis à jour en janvier 2021.

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(1692)Commentaires

Ludo I |
Bonjour,
Je remplis actuellement ma demande de CSQ et à l'onglet des emplois rétribués je suis dans une situation a laquelle je ne trouve pas de réponse.
En effet mon premier emploi tait rémunéré à la commission et on me demande le salaire horaire.
Dois-je faire une moyenne de mes salaires sur une année ou laisser 0$ dans la case du salaire horaire?
De plus, mon employeur doit il mentionner mon salaire horaire dans l'attestation de travail?
Merci énormément pour vos éclaircissements et réponses !
Liisa974 I |
Message de Liisa974
Bonjour

Voici ma situation :

Je suis actuellement en PVT au Québec.
J'ai envoyé mon dossier d'immigration pour obtenir le PEQ, le 10 mars.
J'ai dû arreté de travailler le 15 mars suite au évènement actuel.

Le 14 mai, j'ai reçu un courrier de l'Immigration disant que mon dossier avait bien été reçu et qu'il allait être traité dans les meilleurs délais.

Malheureusement le 15 mai, mon entreprise m'a licencié pour motif économique.

Dans les conditions pour obtenir le PEQ, il est inscrit : " il faut occuper un emploi au moment de présenter la demande"

Alors est-ce que c'est juste au moment de l'envoie du dossier ou est-ce que c'est aussi valable après l'avoir envoyé ?

Forcément j'ai pleins de questions :

Est-ce que ma demande va être traitée parce que je travaillais au moment de l'envoi ?
Est-ce que mon dossier va etre refusé ?
Est-ce que mon dossier peut-être mis en "pause", le temps que je retrouve un autre emploi à temps plein ?

Si vous avez des informations sur le sujet, merci beaucoup

Liisa
Bonjour,

Après avoir téléphoné et parlé avec une personne de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration, il n'y a pas de quoi s'inquiéter.

Toutes les personnes qui ont envoyées leurs dossiers de PEQ pendant qu'ils occupaient un emploi à plein temps et qui auraient perdu leur travail > licenciement à cause du Covid (pas une démission) leur dossier sera traité.

Normalement, d'après la dame que j'ai eu au téléphone, le traitement de ton dossier ne sera pas mit sur "pause" ou carrément refusé.

En espérant que ça pourra vous aider !

Liisa
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dany I |
Message de Raphael
Salut Dany !

J'ai déplacé ton message ici.


Il est effectivement préférable que tu fournisses les relevés de note de chacune de ces trois années : contacte ton lycée, ils devraient normalement les avoir toujours dans leur base de données
Merci Raphael pour cette réponse.

Malheureusement, mon lycée n'a pas les archivages.. trop vieux ah ah. Du coup ils vont me faire une attestation avec tampon pour certifier que j'étais bien la bas. Je fournirais en plus une lettre explicative dans mon dossier pour leur dire qu'ils ont des archives juste de 10 ans. Qu'en penses-tu ?

Autre question, le conjoint de fait doit-il aussi fournir ses relevé de notes ou c'est juste le requérant principal ?
Eiko17 I |
Message de CassDay
Hello, je me pose la même question et je n'ai pas su trouver la réponse dans le tutoriel.
Dans les documents demandés au point 5. ils mentionnent les permis de travail délivrés par IRCC.
et dans le point 12, les permis de travail.
Est-ce qu'il vaut mieux les mettre 2 fois, au cas où?
Coucou, je les ai mis 2 fois, vaut mieux plus que pas assez. C'est surtout que quand ils demandent de mettre les papiers justificatifs dans l'ordre, je ne voulais pas le cocher et ne rien joindre.
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Cassandre I |
Hello, je me pose la même question et je n'ai pas su trouver la réponse dans le tutoriel.
Dans les documents demandés au point 5. ils mentionnent les permis de travail délivrés par IRCC.
et dans le point 12, les permis de travail.
Est-ce qu'il vaut mieux les mettre 2 fois, au cas où?
Jean-Baptiste I |
Bonjour,
Je suis en ce moment en permis jeune professionnel depuis 1 an pile.
A cause du Covid je ne travaille plus dans mon entreprise depuis 2 mois mais je ne suis pas licencié pour autant et l'entreprise n'a pas fermée car elle est jugée comme un service essentiel.
Est ce que je peux quand même soumettre ma demande de CSQ ?
Léa I |
Message de larousse
C'est effectivement délicat.

Il faudrait communiquer avec le ministère de l'immigration du Québec pour savoir ce que "être en poste" signifie pour eux. Comme ta copine a été mise à pied mais pas licenciée, cela doit faire une différence. Je serais tentée de dire que dans son cas, la lettre de l'employeur attestant qu'elle fait toujours partie de l'entreprise mais que les activités ont été suspendues devrait confirmer qu'elle est toujours en poste et qu'elle répond ainsi au critère, mais je ne peux le certifier à 100%.

Le mieux serait de les contacter :

Immigration Québec - Pour nous joindre

Et tiens nous au courant de la suite!
Je vais faire ça. Et je posterai leur réponse ici ! Merci beaucoup pour tes réponses ! Bonne soirée 😊
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Pliz I |
Bonjour Yahia,

Message de Yabe
je me permis de poser mes questions dans cette discussion vue que la plupart des membres ont passé par la phase de remplir le formulaire
du PEQ travailleur temporaire.
Je vais envoyer ma demande de CSQ via PEQ travailleur temporaire dans les prochains jours mais je cherche des réponses à quelques questions.
J'ai déplacé ton message ici, discussion bien plus appropriée que celle sur le test des valeurs québécoises.
Je te laisse lire le tutoriel Résidence permanente : le programme de l'expérience québécoise qui détaille chaque point de la demande de CSQ par le PEQ.
Yahia I |
Bonjour:
je me permis de poser mes questions dans cette discussion vue que la plupart des membres ont passé par la phase de remplir le formulaire
du PEQ travailleur temporaire.
Je vais envoyer ma demande de CSQ via PEQ travailleur temporaire dans les prochains jours mais je cherche des réponses à quelques questions.

  1. Dans la section 10 il demande si on a fait "une demande de séjour temporaire au Canada ?" ===> est ce que la demande de permis de travail est considérée comme une demande de séjour temporaire ou non.
  2. pour la "signature de l'enfant a charge de 18 ans ou plus" ==> j'ai deux enfants de moins de 10 ans, donc est ce que je laisse cette partie sans signature ou je signe à leur place (comme demandé parfois au fédérale)
  3. Pour les ligne 5 et 12 du tableau des documents demandés, il demande des permis de travail (dans la ligne 5 et aussi 12) ===> est ce que je dois faire deux copies ou c'est juste une faute de leur part.
  4. Dans la section 6: enfant à charge ===> qu'est ce que je dois mettre dans la colonne "lien de parenté" si j'ai une fille et un garçon (peut être c'est bizarre comme question mais les expériences avec les agents d'immigration nous laisse poser tout type de question).


merci en avance pour vos réponses
B I |
Sur sa page LinkedIn, Immetis Légal Services a mis en ligne une vidéo de 5/6 minutes où ils résument assez bien les nouvelles règles du PEQ.