Vous préférez obtenir un emploi avant de tenter l'aventure internationale ? Si vous travaillez dans certains domaines, le VIE ou le VIA sont faits pour vous.

Pour vous présenter le V.I.E et du V.I.A, un programme qui séduit beaucoup de jeunes, nous avons proposé à Marie-Christine Hervé, de Business France, de répondre à quelques-unes de nos questions. Nous la remercions pour le temps qu’elle nous a accordé.

Pouvez-vous nous expliquer le concept du Volontariat International en Entreprise (V.I.E) et en Administration (V.I.A) ?

Il s’agit d’une mission professionnelle d’une durée de 6 à 24 mois, à l’étranger, pour le compte d’une entreprise de droit français.

Le V.I.A (Volontariat International en Administration) concerne, quant à lui, les missions professionnelles dans une administration française.

Qui peut faire un V.I.E ou un V.I.A ?

Tous les jeunes de 18 à 28 ans, de nationalité française ou de l’espace économique européen, motivés par une expérience professionnelle.

Faut il avoir un BAC +5 pour faire un V.I.E ou un V.I.A ?

Le V.I est ouvert à tous les profils, quel que soit le niveau d’étude : ce qui compte, c’est la motivation, l’ouverture d’esprit et la capacité d’adaptation du jeune talent.

Quels sont les principaux avantages du V.I.E ou du V.I.A, pour le volontaire et pour l’employeur ?

Il s’agit d’un dispositif gagnant-gagnant pour les 2 parties.

  • Sécurisé : c’est un dispositif rassurant qui a fait ses preuves depuis plus de 20 ans. Le volontaire est sous la protection de l’État français, et bénéficie notamment d’une protection sociale très performante.
  • Simple : toute la partie administrative est gérée par Business France.
  • Souple : d’une durée de 6 à 24 mois, dans un ou plusieurs pays selon les besoins de l’entreprise.
  • Côté Finance : bien sûr, le jeune perçoit une indemnité, variable selon le pays. La 2e bonne nouvelle c’est qu’il n’y a pas de charges sociales ni patronales pour l’entreprise ni d’impôts pour le volontaire. En plus, pour l‘entreprise, des subventions sont disponibles, dont le chèque relance V.I.E jusqu’au 15 décembre 2022, coup de pouce du gouvernement français de 5 000 à 10 000 euros pour le recrutement d’un V.I.E.

En conclusion, c’est une formule gagnante, pour l’entreprise, qui bénéficie d’un jeune talent pour développer son CA à l’export et pour le jeune talent, qui vit une belle expérience formatrice à l’étranger, et internationalise son profil !

Peut-on bénéficier du V.I.E/V.I.A plusieurs fois ?

Non, il n’y a la possibilité d’effectuer un V.I.E ou V.I.A qu’une fois dans sa vie.

Où peut-on partir en V.I.E ou V.I.A ?

Il est possible de faire une mission dans plus de 130 pays. Je vous invite à aller surfer sur le site « mon volontariat international », rubrique « les destinations » : Où faire son V.I.E ? Trouvez la destination qui vous correspond ! pour découvrir les fiches pays et les critères requis par les pays d’affectation ( visa, rattachement fiscal, niveau de diplôme).

Notes de pvtistes.net pour les Français : au Canada, nous ne pouvez pas cumuler PVT et V.I.E/V.I.A. Si vous partez au Canada dans le cadre d’un des deux programmes, vous ne serez plus éligible à l’autre. Et comme le V.I.E est une sous-catégorie du permis Jeunes professionnels, vous ne pouvez pas non plus cumuler permis Jeunes professionnels et V.I.E/V.I.A.
Note de pvtistes.net pour les Belges : au Canada, le V.I.E est une sous-catégorie du permis Jeunes professionnels. Comme les Belges n’ont pas accès à ce permis, vous ne pouvez pas faire de V.I.E au Canada.

Comment procéder pour partir en V.I.E ? Quelles sont les grandes étapes ?

  • D’abord s’inscrire sur le site Mon Volontariat International : site officiel du V.I.E / V.I.A de Business France : il est possible de commencer par une inscription simple pour se renseigner puis plus complète pour candidater et/ou mettre en place une alerte e-mail pour recevoir des offres.
  • Préparer sa candidature avec une analyse de ses compétences, spécificités et points forts, son projet professionnel et personnel…
  • Mettre en place une stratégie de prospection multicanale (candidatures spontanées, réseaux sociaux comme LinkedIn…).
  • Candidater avec envoi de CV et lettre de motivation dans la langue de l’offre.
  • Enfin, passer les entretiens et décrocher la mission !

Vous expliquez qu’il est possible de faire des candidatures spontanées auprès d’entreprises pour leur proposer de partir en V.I.E, pouvez-vous nous en dire plus ?

Oui, bien sûr, beaucoup d’entreprises postent directement des offres V.I.E sur leur site par exemple, et puis à l’issue d’une alternance ou d’un stage dans une entreprise, il tout à fait envisageable de poursuivre dans une filiale à l’étranger en V.I.E.

Y a-t-il un nombre limité de places chaque année ?

Non, il n’y a pas de quota de V.I.E au départ de France – seuls les pays d’affectation peuvent limiter l’arrivée de V.I.E sur leur sol.

En conclusion, Osez le V.I.E !

Julie

Cofondatrice de pvtistes.net, j'ai fait 2 PVT, au Canada et en Australie. Deux expériences incroyables ! Je vous retrouve régulièrement sur nos comptes Insta et Tiktok @pvtistes avec plein d'infos utiles !
Cofounder of pvtistes.net. I went to Canada and Australia on Working Holiday aventures. It was amazing!

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(79) Commentaires

Jeremie I |

Bonjour, je suis dans une situation particulière ou j’ai déjà ma lettre d’introduction pour partir au canada en passant par le programme EIC PVT, mais après avoir eu ma lettre d’introduction une entreprise française m’a contacté pour un VIE à Toronto là ou j’avais prévu d’aller chercher un emploi. L’emploi est super et complètement raccord avec mes formations et mon projet professionnel.
Je sais que je ne peux pas faire de nouvelle demande EIC en VIE car je l’ai déjà fait et terminé en PVT
Est ce qu’il est possible de réaliser un VIE même si ma lettre d’introduction et donc mon futur permis de travail n’a pas la mention « programme VIE » ou est ce que non, une fois un pvt validé le VIE devient impossible et alors il faut que je vois avec l’entreprise pour changer de typologie de contrat ? (ce qui ne les arrangera surement pas car les VIE sont pas cher pour les entreprise vu que business France paie le plus gros du salaire)

Je ne sais pas si quelqu’un a déjà vécu cette situation

Enola I |

Bonjour Jérémie,

Un PVT. non activé n’est pas considéré comme utilisé, donc tant que tu n’actives pas ton PVT, tu peux normalement toujours prétendre au VIE/Jeunes pro (normalement).

Après, je serais tentée de dire que tu peux faire ton VIE même avec un permis de travail ouvert de type PVT. Le PVT est un permis de travail donc pour moi ça ne pose pas de problème.

Jeremie I |

l’entreprise pensait aussi que je pouvais faire mon VIE avec mon permis de travail ouvert débloqué avec le pvt. C’est business France qui semble vouloir que mon permis de travail soit fait par le programme VIE/jeunes plutôt que pvt donc j’essaie discuter avec eux (le contrat vie est de 12 mois je préfèrerai donc garder mon accès par pvt qui pourrait en faire 24 si je m’assure sur toute la durée).
Merci du retour. Je mettrai à jour la conclusion au cas où quelqu’un d’autre rencontre la même difficulté pour leur VIE

Jeremie I |

Mise à jour: Malheureusement une fois la lettre d’introduction reçue dans le cadre d’un PVT il n’est plus possible de réaliser un VIE. l’IRCC ne vous permet plus d’annuler votre demande et de recommencer une demande d’EIC avec une attestation de VIE et Business France refuse de démarcher dans le cadre d’une mission de VIE si elle n’est pas décrite dans votre lettre d’introduction. je vais donc devoir négocier avec l’entreprise un autre contrat surement beaucoup moins intéressant en terme de rémunération… La morale est que si vous avez une opportunité de VIE ne faite pas un pvt par précaution au cas ou vous loupiez votre VIE car il risque de carrément l’annuler. Comme quoi, être prudent est pas toujours utile, qui l’eu cru.

Julie I |

Salut Jeremie, l’entreprise ne peut pas te prendre avec ton PVT tout simplement ? Tu n’auras pas le statut de VIE (et ses avantages) mais à la limite tant pis, si le poste t’intéresse vraiment 🙂
Par contre, mince je suis vraiment désolée pour toi qu’ils ne puissent pas « oublier » ta demande de PVT car depuis janvier 2023, une LI obtenue mais non validée est considérée comme n’avoir jamais existé donc je suis surprise du coup de leur décision 🙁
Par contre oui si quelqu’un trouve un VIE il ne faut vraiment pas demander de PVT, non seulement ce n’est pas adapté mais en plus c’est tellement simple d’obtenir un VIE par rapport au PVT qui est sur tirage au sort (par contre tu pourras garder le projet VIE – si ton âge le permet – dans un autre pays après ton PVT au Canada :)).

Jeremie I |

Je pense que la LI obtenue et non validée est considérée comme n’avoir jamais existé seulement si sa validité arrive à péremption sans avoir été utilisée car sur la plateforme de l’IRCC un fois la LI obtenu il est impossible de se réinscrire dans le bassin VIE (j’ai longuement essayé ^^’). Enfin c’est pas grave, j’ai la chance d’avoir mon PVT alors mon rêve de voyage est toujours bon. La route aurait juste été un peu plus facile avec le VIE. Je discute effectivement avec l’entreprise pour me faire embaucher localement sur mon PVT mais ce n’est pas gagné, même si les avantages sont bien moindre pour moi, ça reste bien plus chère pour eux sans les aides de business France.

Flavie I |

Bonjour,

Si l’on souhaite faire des candidatures spontanées et qu’une entreprise accepte à qui doit -on faire la démarche ? qui contacter ?

Enola I |

Bonjour Flavie,

Tu veux dire qui contacter pour faire la demande de permis de travail ?

Flavie I |

Si l’entreprise accepte de faire une VIE est ce que c’est elle qui fait les démarches pour les papiers etc ou c’est à nous de contacter quelqu’un pour le faire ?

Julie I |

Bonjour Flavie, l’entreprise a une démarche à faire au début et ensuite c’est toi qui demande un permis de travail, notre tuto dédié aux permis EIC (dont fait partie le VIE) te guide tout au long de la demande : https://pvtistes.net/dossiers/tutoriel-eic-stage-jp-pvt-canada/ 🙂

Salim I |

Bonjour,

Merci pour cet article intéressant !

Est il possible de demander la résidence permanente pour une autre province que le Québec après un VIE ?
Sachant que je suis passé par EIC pour le visa.

L’expérience que l’on acquiert en tant que VIE ( qui est un statut particulier ) est elle considéré canadienne pour le programme entry express.

Merci d’avance pour votre réponse 🙂

Julie I |

Bonjour Salim, oui tout à fait, c’est de l’expérience professionnelle au Canada donc ça compte bien sur place 🙂

Stéphanie I |

Bonjour !
J’aimerais savoir s’il est possible de postuler au PRTQ via ARRIMA, avant la fin de son V.I.E (avant les 24 mois de VIE prévus)?
Car j’aimerais rester et d’ores et déjà postuler pour la RP.
Merci !

Julie I |

Salut Stéphanie, oui on peut postuler à tout moment au PRTQ, certains se lancent même avant leur départ au Canada s’ils voient qu’ils ont pas mal de points. Sinon gagner en expérience professionnelle au Québec rajoutera de points et dans ce cas il vaut mieux attendre que le VIE soit bien entamé 🙂

Ju I |

Bonjour,
Je suis actuellement en PVT au Québec et je souhaiterais mettre fin a mon PVT pour faire un VIE au Québec, est-ce possible ? Dois-je sortir du territoire pour se faire? Merci d’avance pour votre aide

Julie I |

Bonjour Ju, le PVT et le VIE au Canada ne sont pas cumulables, tu pourras faire un VIE mais pas au Canada malheureusement :/

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Ju I |

Même après la rupture du PVT?

Julie I |

Oui tu as utilisé le PVT Canada donc tu n’es plus éligible au VIE au Canada

Geoffrey I |

Bonjour,
j’ai eu l’invitation PVT et je souhaite un VIE. mon entreprise est d’accord pour le VIE les démarches administratives ont commencé.
je dois refuser le PVT et attendre le tirage en VIE ?

Annelise I |

Salut ! Pour faire un VIE au Canada, tu dois obligatoirement passer par le permis Jeune Professionnel / VIE, le permis PVT n’est pas adapté. Tu dois refuser ton invitation PVT, supprimer ton profil du bassin et te réinscrire uniquement dans le bassin JP / VIE.

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Geoffrey I |

Merci beaucoup Annelise !!

Axel I |

Bonjour, ayant une letter d’intention pour le PVT Canada, et étant en process pour un VIE, j’aurais voulu savoir s’il était possible de réaliser un VIE avec un permis PVT et non un permis fermé classique comme le JP ?
Vu que ce n’est pas un cumul de visas dans ce cas et que le PVT est un permis ouvert, est ce possible ?
Je lis plusieurs versions différentes sur les forums :/

Annelise I |

Salut ! Non, pour faire un VIE au Canada tu dois obligatoirement passer par la catégorie « Jeunes professionnels / VIE », qui est faite pour ça.

Christophe I |

Bonjour, si je suis titulaire d’un PVT (en cours). Est-ce que je peux avoir un VIE en même temps ? Ou faut-il que le PVT se termine pour avoir un VIE ?

Julie I |

Bonjour, tu souhaites faire ton VIE dans quel pays et tu es dans quel pays en PVT ?

Christophe I |

Bonjour,
Canada, Québec 🙂

Christophe I |

Je suis curieux de la faisabilité de ce cas de figure

Julie I |

Bonjour Christophe, tu ne peux faire un PVT Canada ET un VIE Canada, les deux ne sont pas cumulables 🙁

Camille I |

Bonjour,

J’ai une question de permis de travail un peu spécifique, je suis en VIE ( permis jeune professionnel) mais mon entreprise m’a licenciée car elle connait des difficultés financières. J’ai une lettre de mon ancien employeur attestant du licenciement pour cause économique et j’ai obtenu une nouvelle offre d’emploi.
Je dois commencer rapidement, j’ai lu qu’il était possible de faire un tour du poteau avec seulement mon attestation de licenciement et ma nouvelle offre d’emploi, est ce vrai ? Mon employeur doit il poster l’offre sur le portail employeur ou ce n’est pas nécessaire ?

Je vous remercie pour votre temps et vos réponses,
Camille

Julie I |

Salut Camille, voici un article qu’on a dédié à ce sujet : https://pvtistes.net/changer-employeur-eic-canada/, la procédure est expliquée en bas d’article, par contre pour le tour du poteau, je sais qu’il y a parfois un décalage entre les consignes officielles et ce qu’on peut faire et qui fonctionne donc je ne veux pas te dire de bêtise.
En tout cas sur le site dans la procédure officielle il n’est pas demandé au nouvel employeur de déposer l’offre sur le portail des employeurs.

Soniaprovot I |

Bonjour, est-il possible de demander une résidence permanente après un VIE de 24 mois au Québec ?

Annelise I |

Salut ! Il existe plusieurs programmes de résidence permanente, il faut que tu regardes lequel pourrait te convenir selon ton profil : https://pvtistes.net/dossiers/guide-residence-permanente-au-canada/
N’hésite pas également à regarder nos vidéos sur le sujet : https://www.youtube.com/c/pvtiste/videos 🙂