Quelles sont les conditions de participation et la marche à suivre pour obtenir son Permis Jeunes Professionnels au Canada ? Réponse ici.
1Conditions de participation à la catégorie Jeunes Professionnels

Le permis Jeunes Professionnels, anciennement appelé « Développement Professionnel » et « Emploi de Perfectionnement » est proposé aux jeunes de 24 pays (dont fait partie la France et le Luxembourg), âgés de 18 à 30 ou 35 ans selon les nationalités (35 ans pour les Français) qui ont trouvé un emploi au Canada en rapport avec leur formation ou leur parcours professionnel. La durée du permis Jeunes Professionnels dépend de l’offre d’emploi délivrée par l’employeur mais elle ne peut pas excéder 12, 18 ou 24 mois selon votre nationalité (24 mois pour les Français).

Si vous envisagez de faire une demande de permis Jeunes Professionnels, nous vous recommandons de consulter notre tutoriel EIC (JP, Stage et PVT Canada) qui vous guidera tout au long de votre demande de permis.

Vous devez :

  • Être âgé de 18 à 30 ou 35 ans selon votre nationalité (35 ans pour les Français) au moment de votre demande de permis. Vous pouvez faire soumettre votre demande jusqu’à la veille de vos 31 ou 36 ans.

  • Disposer d’un passeport de l’un des pays ayant signé un accord avec le Canada. Pour certaines nationalités, il est nécessaire de résider habituellement dans son pays. Les Français ne sont pas concernés par cette condition, ils peuvent tout à faire vivre depuis plusieurs années dans un autre pays, au moment de leur demande de permis Jeunes Professionnels.

  • Les Français ayant déjà participé une seule fois à Expérience Internationale Canada (EIC) avant la saison 2015 peuvent être éligibles à une seconde participation dans la catégorie Jeunes Professionnels, PVT ou Stage, au choix. Pour en savoir plus sur le nombre de participations autorisées à EIC, consultez la page consacrée au permis Jeunes Professionnels pour votre nationalité sur le site des autorités canadiennes. Si vous avez participé une fois à EIC à partir de la saison 2015, notez que vous ne pouvez cumuler que Stage + JP ou Stage + PVT. Le PVT et le JP ne sont pas cumulables.

  • Avoir une offre d’emploi (= promesse d’embauche) au Canada, dans votre champ de compétences, c’est-à-dire en lien direct avec vos études ou votre carrière. L’emploi devra constituer un perfectionnement professionnel.

  • Votre emploi doit être classé dans les niveaux FEER 0, 1, 2 et 3 de la classification des professions au Canada. Votre emploi peut également être de niveau FEER 4 si vous joignez à votre demande un certificat, un grade ou un diplôme d’études postsecondaires. Pour en savoir plus sur ces catégories, consultez notre article Travail au Canada : les niveaux FEER 0, 1, 2, 3, 4 et 5.

  • Disposer de 2 500 $CA au minimum sur son compte en banque au moment de l’arrivée au Canada.

  • Payer des frais de participation de 257 $CA si vous n’avez jamais fait prélevé vos données biométriques par le Canada. Si vous l’avez déjà fait, vous ne paierez que 172 $CA de frais.

Quels types d’emploi donnent accès au permis Jeunes Professionnels ?

Pour être éligible au permis Jeunes professionnels, l’emploi qui vous est proposé doit appartenir aux niveaux FEER 0, 1, 2, 3 ou (sous condition) 4 de la classification des professions au Canada.

Si vous trouvez un emploi de niveau FEER 4, vous devez prouver que vous disposez d’un certificat, un grade ou un diplôme d’études postsecondaires. Dans le cas contraire, vous n’êtes pas éligible au permis Jeunes Professionnels.

Note : les candidats au VIE (Volontariat International en Entreprise) ne sont pas concernés par cette obligation d’avoir une offre d’emploi spécifiquement dans les niveaux FEER 0, 1, 2 ou 3 de la classification des professions.

Dans tous les cas, l’offre d’emploi doit faire partie de votre champ de compétences et doit être en lien avec votre diplôme et/ou vos expériences professionnelles précédentes.

Comment s’assurer que sa profession fait bien partie des niveaux FEER 0, 1, 2, 3 ou 4 de la Classification Nationale des Professions ?

Nous avons consacré un article entier à cette question : Travail au Canada : les niveaux FEER 0, 1, 2, 3, 4 et 5.

Dossier publié initialement en octobre 2012. Mis à jour pour la dernière fois en décembre 2022.

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Julie

Cofondatrice de pvtistes.net, j'ai fait 2 PVT, au Canada et en Australie. Deux expériences incroyables ! Je vous retrouve régulièrement sur nos comptes Insta et Tiktok @pvtistes avec plein d'infos utiles !
Cofounder of pvtistes.net. I went to Canada and Australia on Working Holiday aventures. It was amazing!

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(1497)Commentaires

Gregory I |
Hello,

J’ ai quelques inquiétudes pour ma demande de JP »

1- Mon passeport se termine en Mars 2015 du coup je dois en faire un d’urgence mais je n’ai rdv que le 06 janvier. Mon PVT se terminant le 18 Mars cela sera donc juste car si je recois ma carte le 1 fevrier, avec les deux semaines de délais mon PVT sera dépassé…. Que puis je faire pour ça.


2-Je suis actuellement dans un emploi dans mon champ de competence et payé au dessus du minimum. Sur la lettre dois je dire que je suisactuellement en poste pour une durée indéterminée ou alors dire que je commence le 1.


3- Existe il d’autres possibilité que le jeune pro.


Merci d’avance.
cloui I |
Bonjour et merci pour ce super dossier !

Selon le schémas des nouvelles procédures 2013, les candidats pourraient prendre connaissance dès maintenant de la liste des documents requis pour la SECONDE étape sur le site du cic mais je ne trouve pas où ?


Quelqu’un aurait-il trouvé ces infos ?


Bonne journée à vous
Laura I |
Oui je ne vais pas prendre de risque. Merci Lucie.
Lucie I |
Etant donné que tu as validé le 31 décembre, je pense que c’est effectivement mieux si tu modifie ton offre d’emploi pour que les infos concordent. Sinon ils vont se poser des questions.

D’autres ont eu le même soucie mais je crois pas qu’ils aient validé leur demande, ils ont plutôt envoyé un message à l’ambassade parce que c’est surement un bug du site. Mais dans ton cas tu ne peut plus modifier tes infos donc tu n’as d’autres choix que de modifier ton offre d’emploi.
Laura I |
Bonsoir,

Peut être que quelqu’un a eu le même problème que moi… ma date date de fin de contrat est prévu pour janvier 2016 (je commencerai en juillet 2014 donc ça fait bien 18 mois) mais il n’était pas possible de mettre une date au delà du 31 décembre 2015. Du coup j’ai validé au 31 déc et envoyé ma demande.

Est-ce que je dois faire modifier mon contrat avant de l’envoyer ??


Merci d’avance.
Marie I |
Il faut qu’il te paye au moins au salaire minimum. S’il veut te donner des suppléments sur ton salaire, tant mieux pour toi !
Margaux I |
Je suis en train de le faire avec mon employeur. Est ce que a veut dire qu’il me paye un taux horaire fixe de 15 $ (par exemple) mais qu’il pourra aussi me verser des suppléments si nécessaire ?
Marie I |
Il y a quoi dans ton offre d’emploi ?
Margaux I |
Mais qu’est ce que ça veut dire exactement ? Est ce que c’est un salaire qui est variable ?
Marie I |
Si sur l’offre d’emploi, il est inscrit rémunération forfaitaire, tu peux indiquer ça.